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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Elektrotechnik und sorge für die Wartung unserer innovativen Anlagen.
- Arbeitgeber: Weltweit führendes Unternehmen für nachhaltige Steinwolle-Lösungen mit über 12.200 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Sicheren Arbeitsplatz, attraktive Vergütung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik und Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Über uns
Als globales Unternehmen mit mehr als 12.200 Mitarbeitern in über 40 Ländern und 51 Produktionsstätten gelten wir als weltweit führender Anbieter von Steinwolle-Lösungen und verwandeln Vulkangestein in sichere, nachhaltige Produkte, die Menschen und der Gemeinschaft helfen, zu gedeihen. Nachhaltigkeit ist ein zentraler Bestandteil unserer Geschäftsstrategie. ROCKWOOL war eines der ersten Unternehmen, das sich verpflichtet hat, einen aktiven Beitrag zu den Zielen für nachhaltige Entwicklung der Vereinten Nationen zu leisten.
Sind Sie bereit, eine bessere Zukunft für kommende Generationen zu schaffen? Dann schließen Sie sich uns an und bewirken Sie etwas!
Die ROCKWOOL Operations GmbH & Co.KG ist Teil der ROCKWOOL Gruppe. Mit unseren vier Werken und rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Deutschland sind wir ein Unternehmen, das fortschrittliche Dämmsysteme für Gebäude anbietet. Zur Verstärkung unseres Teams im Werk Neuburg an der Donau suchen wir Sie ab sofort.
Was Sie tun werden:
- Koordination der auszuführenden Arbeiten zwischen Eigenpersonal und Fremdfirmen
- Planung und Durchführung von Reparatur- und Wartungsarbeiten in enger Abstimmung mit der Produktion und unter Berücksichtigung der EDV gestützten Arbeitsvorbereitung sowie unter Einhaltung der geltenden Arbeitsschutzvorschriften
- Sicherstellung einer maximalen Verfügbarkeit der Produktionsanlagen mit minimalem Kostenaufwand unter Beachtung der gesetzlichen Vorschriften
- Fachliche Führung der unterstellten Mitarbeiter
- Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit
- Störungsbehebung und Fehlersuche
- Rückmeldung der Arbeitsaufträge an die Arbeitsvorbereitung mit allen festgelegten Berichtsdaten
- Durchführung von Betriebsrundgängen zur Früherkennung von Schwachpunkten
- Nach Bedarf Übernahme von Sonderaufgaben (z.B. Mitarbeit bei der Durchführung von Investitionen, ROPEX Maßnahmen usw.)
Was Sie mitbringen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Energieanlagenelektroniker bzw. Elektroniker für Betriebstechnik oder Mechatroniker
- Abgeschlossene Weiterqualifikation zum Industriemeister Elektrotechnik bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Wartung und Reparatur von Prozessanlagen
- Gute Kenntnisse in Steuer- und Regelungstechnik (S5/S7 und TIA), HMI System und MS-Office
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Kostenorientierte- und selbstständige Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung für den eigenen Tätigkeitsbereich und Führung der unterstellten Mitarbeiter
- Flexibilität, Teamfähigkeit und Organisationvermögen
- Belastbarkeit sowie Bereitschaft zur Mehrarbeit und Wochenendarbeit und zur kontinuierlichen Weiterbildung
- Führungserfahrung wünschenswert
- Englischkenntnisse gewünscht
Was wir Ihnen bieten:
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und modernen Unternehmen
- Herausfordernde Aufgaben und gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem hoch motivierten und ehrgeizigen Team
- Attraktive Vergütung (z. B. Zulage, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und sonstige Sozialleistungen) sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen nach der Probezeit
- Fahrradleasing
- Attraktive Corporate Benefits Angebote
- Bezuschusste Mitgliedschaft für den EGYM-Wellpass und weitere Gesundheitsangebote
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie diese anspruchsvolle Aufgabe in einem international agierenden Konzern reizt, freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Referenznummer: R0033627
Daniela Krampl
bewerbung@rockwool.com
ROCKWOOL Operations GmbH & Co. KG
Ruhrstraße 138
66333 Neuburg an der Donau
Teamleitung Elektrotechnik – Werkstatt & Anlageninstandhaltung (m/w/d) Arbeitgeber: ROCKWOOL Operations GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
ROCKWOOL Operations GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Elektrotechnik – Werkstatt & Anlageninstandhaltung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma und zeig dein Interesse an der Teamleitung Elektrotechnik.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Wartung und Reparatur von Prozessanlagen zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit! Da ROCKWOOL großen Wert auf nachhaltige Lösungen legt, solltest du betonen, wie du in deinen bisherigen Positionen zur Nachhaltigkeit beigetragen hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu finden und zu bearbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Elektrotechnik – Werkstatt & Anlageninstandhaltung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, dass wir dich kennenlernen können. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Ehrlichkeit und Persönlichkeit.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Jobbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen – das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und sicherzustellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROCKWOOL Operations GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von ROCKWOOL. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Anforderungen verstehst, sondern auch, wie deine persönliche Einstellung zur Nachhaltigkeit und Teamarbeit mit den Unternehmenszielen übereinstimmt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Wartungs- oder Reparaturarbeiten geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst und dein Team geführt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Steuer- und Regelungstechnik sowie in HMI-Systemen auffrischst. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar praktische Beispiele zu geben, um deine Expertise zu demonstrieren.