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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und baue ein Team von Wundmanagern auf, während du die Gebietserschließung vorantreibst.
- Arbeitgeber: Wir sind Deutschlands Marktführer in der modernen Wundversorgung mit über 250 Pflegekräften im Außendienst.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, Firmenfahrzeug, Gleitzeit, Hansefit und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere im Gesundheitswesen mit einem starken Team und wertschätzender Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitsbereich, Führungserfahrung und sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und professionelle Unterstützung für deinen erfolgreichen Start.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wohnort: Bundesweit möglich | Einsatzort: Berlin
Bringe deine Karriere im Gesundheitswesen voran – wir unterstützen dich dabei!
Dein exklusiver Onboarding-Prozess:
Für einen reibungslosen Start, ermöglichen wir dir intern die Weiterbildung zur Teamleitung. Dazu erhältst du mehrere Seminare, Coachings und Trainings, die dir unsere Führungskultur sowie allgemeine Skills und Fähigkeiten näherbringen. Profitiere von unserem professionellen Trainerteam und frische bereits bekannte Inhalte noch einmal auf.
Deine Vorteile / Benefits
- Leistungsgerechte Bezahlung
- Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
- Kein Schicht-/ Wochenend- oder Feiertagsdienst
- Gleitzeitmöglichkeiten
- Hansefit
- Corporate Benefits
- Kollegiales und teamfähiges Arbeitsumfeld
- Anerkennung und Wertschätzung für dich als Person und deine Arbeit
- Intensive Einarbeitung und professionelle Unterstützung
- Vielfältige Fort-, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Modernste technische Ausstattung – Firmen-Ipad und Handy
- Betriebliche Altersvorsorge
- uvm.
Deine Aufgaben
- Führung und/oder Aufbau von Teams aus bis zu 8 Wundmanagern (m/w/d) innerhalb Deutschlands
- Gebietserschließung und -erweiterung im Sinne der Firmenexpansion
- Aus- und Weiterbildung von neuen Mitarbeitenden im Gebiet
- Anleiten und Begleiten bei Akquisegesprächen und Wundversorgungen im Zuge von Mitfahrten
- Sicherstellen des reibungslosen Tagesgeschäfts
- Optimierung von Kalender- und Zeitmanagement sowie Tourenplanung
- Bindeglied zwischen der Regionalleitung und den Wundmanagern
- Regelmäßige Umsatzbesprechungen mit dem Team
- Win-Win-orientierte Konfliktlösungen
- Aufbau eines Netzwerks in den Gebieten
- Gebietsanalysen und -vorbereitung/-erschließung für neue Teammitglieder
- Vorleben der Rodday Werte und Kultur: intern und extern
Dein aussagekräftiges Profil
- 3-jährige abgeschlossene Berufsausbildung im humanmedizinischen Bereich: z.B. Altenpfleger/ Altenpflegerin | Gesundheits- und Krankenpfleger / Gesundheits- und Krankenpflegerin | Medizinischer Fachangestellter / Medizinische Fachangestellte (MFA)
- Ausgeprägtes und umfangreiches Wissen in der modernen Wundversorgung / Weiterbildung zum/zur Wundmanager / Wundmanagerin ist wünschenswert
- Reisebereitschaft
- Weiterführende Erfahrung in der Personalführung und Menschenkenntnis: z.B. als Pflegedienstleitung | Wohnbereichsleitung | Praxisanleitung | o.Ä.
- Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie eine ausgeprägte Hands on Mentalität
- Fortgeschrittene Fähigkeiten in der Kundenakquise
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Gültiger Führerschein Klasse B (Alt Klasse 3)
- Technikaffinität im Umgang mit z.B. Laptop, Handy, etc.
- aktuelles polizeiliches Führungszeugnis
Und wie geht\’s jetzt weiter?
Sind wir dein „Perfect Match“?
Dann Feuer frei für deine aussagekräftige Bewerbung!
Wir freuen uns auf dich!
Wir sind Deutschlands marktführendes Unternehmen in der modernen Wundversorgung. Dafür sind bundesweit über 250 examinierte Pflegekräfte im Außendienst und über 100 Mitarbeiter im Innendienst zum Wohle unserer Patienten im Einsatz.
#J-18808-Ljbffr
Teamleiter/-in im Außendienst (m/w/d) - Wundmanagement | Deutschlandweit - Einsatzort Berlin Arbeitgeber: Rodday Wundmanagement GmbH
Kontaktperson:
Rodday Wundmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter/-in im Außendienst (m/w/d) - Wundmanagement | Deutschlandweit - Einsatzort Berlin
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen an die Teamleitung geben können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalführung und Konfliktlösung verdeutlichen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Wundmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, dich kontinuierlich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Reisebereitschaft zu betonen. Da die Position bundesweit ist, ist es wichtig, dass du flexibel bist und bereit, regelmäßig zu reisen, um dein Team zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter/-in im Außendienst (m/w/d) - Wundmanagement | Deutschlandweit - Einsatzort Berlin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Profil anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Teamleiter/-in im Außendienst zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Wundversorgung und Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur und den Werten von Rodday passen.
Relevante Erfahrungen hervorheben: Hebe relevante berufliche Stationen hervor, insbesondere solche, die deine Führungserfahrung und Kenntnisse in der Wundversorgung zeigen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rodday Wundmanagement GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der Personalführung parat haben. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst und dein Team motiviert hast.
✨Zeige deine Kenntnisse in der Wundversorgung
Stelle sicher, dass du über aktuelles Wissen in der modernen Wundversorgung verfügst. Bereite dich darauf vor, spezifische Techniken oder Ansätze zu erläutern, die du in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
In dieser Rolle ist es wichtig, klar und effektiv zu kommunizieren. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikations- und Durchsetzungsstärke demonstrieren, insbesondere in herausfordernden Situationen.
✨Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen großen Wert auf Fort- und Weiterbildungen legt, zeige dein Interesse an diesen Möglichkeiten. Stelle Fragen dazu, wie das Onboarding und die Schulungen gestaltet sind, um zu zeigen, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
