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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite globale SAP-Rollouts und optimiere komplexe Prozesse.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in München oder Regen mit internationalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit interkulturellem Austausch und Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik- und Verkaufsprozesse mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SAP-Beratung und Projektleitung, insbesondere in MM/SD.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Gesamtverantwortung für komplexe SAP-Module mit einem sehr hohen Eigenentwicklungsanteil (MM, SD & Order 2 Cash) und -Kernprozesse, das umfasst das Monitoring, die Optimierung und Automatisierung sowie strategisches Lifecycle-Management.
Betreuung internationaler Key-User und fachlich-prozessuales Ownership von Logistik- und Verkaufsprozessen.
Leitung globaler SAP-Rollouts inkl. Gap-Analyse, Delta-Konzepte, internationale Umsetzung, Go-Live und Support.
Fachliche Führung verteilter Projektteams und externer Entwickler bei Customizing sowie ABAP-Entwicklungen.
Steuerung komplexer Change-Initiativen von den Schulungen über Kommunikationsmaßnahmen bis hin zu Management-Reportings.
ABAP-Eigenentwicklungen, Interface-Design, S/4HANA-Technologie-Evaluierung und Coaching technischer Experten.
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes (Wirtschafts-)Informatik-Studium oder Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d).
- Mehrjährige, internationale Berufserfahrung in der Inhouse SAP-Beratung und Projektleitung mit Fokus auf MM/SD und Order 2 Cash einschließlich globaler Rollouts, Eigenentwicklungen und Changemanagement.
- Hohe ABAP- / Customizing-Expertise inkl. Schnittstellen wie EDI/ALE.
- Ausgeprägtes Prozessverständnis im Logistik & Sales-Bereich; Erfahrung in Kennzahlen-Entwicklung und im Performance-Monitoring.
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch.
- Reisebereitschaft sowie Flexibilität.
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu verstehen und zu veranschaulichen.
- Interkultureller, kommunikationsstarker Teamplayer, der proaktiv, eigenverantwortlich sowie lösungsorientiert ist.
Senior Business IT Consultant (m/w/d) für Architektur und Process Ownership in München oder Regen Arbeitgeber: Rodenstock
Kontaktperson:
Rodenstock HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Business IT Consultant (m/w/d) für Architektur und Process Ownership in München oder Regen
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir lieben es, wenn Bewerber Initiative zeigen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen SAP-Module, die sie nutzen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an deren Projekten hast.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, ist die Bewerbung über unsere Website der beste Weg. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen und du die besten Chancen hast!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Business IT Consultant (m/w/d) für Architektur und Process Ownership in München oder Regen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung. So zeigst du, dass du die Erwartungen verstehst und genau das mitbringst, was wir suchen. Mach deutlich, wie deine Erfahrungen zu den geforderten Qualifikationen passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So stellen wir sicher, dass alles reibungslos läuft!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rodenstock vorbereitest
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den spezifischen SAP-Modulen MM, SD und Order 2 Cash vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in diesen Bereichen in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder zu automatisieren. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, bei denen du internationale Rollouts geleitet hast oder an Change-Initiativen beteiligt warst. Sei bereit, diese Erfahrungen detailliert zu erläutern, insbesondere wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Einblick in deine Fähigkeiten.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du mit internationalen Key-Usern und verteilten Projektteams arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe technische Sachverhalte einfach und verständlich zu erklären. Zeige, dass du ein Teamplayer bist, der proaktiv kommuniziert und Probleme löst.
✨Sei bereit für technische Fragen
Erwarte technische Fragen zu ABAP, Customizing und S/4HANA. Stelle sicher, dass du die neuesten Entwicklungen in diesen Bereichen kennst und bereit bist, dein Wissen zu teilen. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzuentwickeln.