Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Lohnadministration und Pflege von Personalstammdaten.
- Unternehmen: RODIAG-GRUPPE, eine führende Radiologiegruppe in der Schweiz.
- Vorteile: Vielfältiges Arbeitsgebiet, angenehmes Arbeitsklima und motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Zentraler Arbeitsort in Olten mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Radiologie mit einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personaladministration.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Die RODIAG-GRUPPE ist eine der bedeutendsten Radiologiegruppen in der Schweiz und betreibt mit ca. 130 Mitarbeiter/innen 17 private Institute. Zusätzlich bestehen interdisziplinäre Zusammenarbeiten mit anderen Fachärzten und öffentlichen sowie privaten Institutionen. Unsere Personalabteilung bietet den rund 130 Mitarbeiter/innen der Gruppe einen umfassenden Service in Personalfragen.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die gesamte Lohnadministration und sozialversicherungstechnischen Deklarationen und Abrechnungen
- Erfassung und Pflege von Lohn- und Personalstammdaten im HR-Modul von MS Navision
- Pflege der Personaldossiers
- Diverse Abklärungen im Bereich der Sozial- und Personenversicherungen
- Bewirtschaftung des Zeiterfassungssystems GFOS und Betreuung der Mitarbeitenden bei Fragen im Zusammenhang mit Dienstzeiten und Absenzen
- Bearbeitung und Beantwortung von Anfragen und Anträgen von Mitarbeitenden oder externen Stellen
- Unterstützung bei der Erhebung von Daten zu Controlling-, Reporting- und Statistikzwecken
Ihr Profil
- Fundierte kaufmännische Grundausbildung und Weiterbildung als Personalsachbearbeiter/in, Personalassistent/in oder gleichwertige Qualifikationen
- Mehrere Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion
- Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse in MS-Office
- Selbstständigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
- Ausgeglichene und freundliche Persönlichkeit mit guten kommunikativen Fähigkeiten
- Exakte und effiziente Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein
Unser Angebot
- Interessantes und vielfältiges Arbeitsgebiet in einem dynamischen Umfeld
- Angenehmes Arbeitsklima, motiviertes Team
- Arbeitsort in der Stadt Olten an zentraler Lage
Haben wir Ihr Interesse geweckt und suchen Sie eine neue Herausforderung? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per Mail.
Personalsachbearbeiter/in 60 - 80% Arbeitgeber: Rodiag Olten AG
Die RODIAG-GRUPPE in Olten bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten, das Wert auf Qualität und Service legt. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig ein angenehmes Arbeitsumfeld schaffen, das Teamarbeit und Eigenverantwortung schätzt. Genießen Sie attraktive Benefits und die Chance, Ihre Fähigkeiten in der Lohn- und Personaladministration weiter auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Personalsachbearbeiter/in 60 - 80% erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte und die Mission der RODIAG-GRUPPE verstehst und schätzt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei der Personalabteilung nachzufragen. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns über Bewerbungen direkt über unsere Plattform, da wir so den Prozess schneller und einfacher gestalten können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter/in 60 - 80% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deinem Anschreiben durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die gut ins Team passen.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen – das macht einen großen Unterschied!
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine übersichtliche Darstellung deiner Qualifikationen und Erfahrungen.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rodiag Olten AG vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Personalsachbearbeiters vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der RODIAG-GRUPPE passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Lohnadministration oder im Umgang mit Personalstammdaten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Sei du selbst
Zeige deine freundliche und ausgeglichene Persönlichkeit während des Interviews. Authentizität ist wichtig, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
