SAP Senior Developer (m/w/d)
SAP Senior Developer (m/w/d)

SAP Senior Developer (m/w/d)

Selb Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt)
Rödl GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und teste maßgeschneiderte SAP-Anwendungen in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das auf individuelle Lösungen spezialisiert ist.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung für spannende Projekte und profitiere von einem starken Teamgeist.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein Studium in Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung haben und Erfahrung in ABAP mitbringen.
  • Andere Informationen: Erlebe tolle Teamevents und Angebote zur Förderung deines Wohlbefindens.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

IHRE AUFGABEN

Entwicklung, Integration und Test von kundenspezifischen SAP-Anwendungen.

Wartung, Pflege, Optimierung und Weiterentwicklung vorhandener Programme und Systeme, Incident, Problem- und Change Management.

Analyse von Prozessanforderungen in Zusammenarbeit mit dem Modulbetreuer sowie der Fachabteilung und Erarbeitung von Umsetzungskonzepten.

Projektarbeit im Rahmen von SAP-Projekten.

IHR PROFIL

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Ausbildung.
  • Mehrjährige Erfahrung in ABAP (OO).
  • Erste Erfahrungen mit UI5 und FIORI sind wünschenswert.
  • Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten.
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.

IHRE BENEFITS

  • Schnelle Teamintegration durch persönliche Ansprechpartner, einen individuellen Einarbeitungsplan und einen strukturierten Onboarding-Prozess.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und viele weitere Maßnahmen helfen dabei, genug Zeit für die wirklich wichtigen Dinge im Leben zu schaffen.
  • Sie übernehmen von Anfang an die Verantwortung für eigene Projekte und Mandanten.
  • Durch verschiedene Sport- und mentale Unterstützungsangebote (z. B. "Bewegte Pause" und "Mein Kümmerer") steigern wir Ihr allgemeines Wohlergehen.
  • Vielfältige Events (z. B. Ski-Freizeit, Teamausflüge und Weihnachtsfeiern) sorgen genauso für Zusammenhalt wie das vielfältige Sportangebot, das Sie bei uns nutzen können.

SAP Senior Developer (m/w/d) Arbeitgeber: Rödl GmbH

Als SAP Senior Developer (m/w/d) in Selb profitieren Sie von einer hervorragenden Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, 30 Tagen Urlaub und einem strukturierten Onboarding-Prozess bieten wir Ihnen die Möglichkeit, schnell Teil unseres Teams zu werden und Verantwortung für eigene Projekte zu übernehmen. Zudem fördern wir Ihr Wohlbefinden durch vielfältige Sport- und Unterstützungsangebote sowie zahlreiche Teamevents, die den Zusammenhalt stärken.
Rödl GmbH

Kontaktperson:

Rödl GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SAP Senior Developer (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der SAP-Welt tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Bleibe auf dem neuesten Stand der SAP-Technologien. Informiere dich über aktuelle Trends in ABAP, UI5 und FIORI. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, im Gespräch mit uns zu glänzen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf deine Erfahrungen mit ABAP (OO) beziehen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich in Teams gearbeitet hast, insbesondere in Projekten. Wir legen großen Wert auf Kommunikation und Zusammenarbeit.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Senior Developer (m/w/d)

ABAP (OO)
UI5
FIORI
Analytische Fähigkeiten
Konzeptionelle Fähigkeiten
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Prozessanalyse
Incident Management
Problem Management
Change Management
Projektmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die Website von Rödl & Partner, um mehr über deren Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als SAP Senior Developer zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen in ABAP (OO) und eventuell auch mit UI5 und FIORI.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für SAP-Entwicklung und deine analytischen Fähigkeiten hervorhebst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Projekte du gerne übernehmen würdest.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von Rödl & Partner ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rödl GmbH vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Rolle einen starken Fokus auf ABAP (OO) hat, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich auffrischen. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten oder sogar kleine Programmieraufgaben zu lösen.

Verstehe die SAP-Prozesse

Informiere dich über die gängigen SAP-Prozesse und wie sie in der Praxis angewendet werden. Dies wird dir helfen, deine Antworten im Kontext der Unternehmensanforderungen zu formulieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Die Stelle erfordert ausgeprägte Kommunikationsstärke. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Teammitgliedern oder Fachabteilungen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.

Sei bereit für Fragen zur Teamarbeit

Teamfähigkeit ist ein wichtiger Aspekt dieser Position. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Teile konkrete Beispiele, die deine Teamarbeit unter Beweis stellen.

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