Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle das Zentrum für Kirchliche Arbeit und Entwicklung aktiv mit.
- Unternehmen: Römisch-Katholische Landeskirche Aargau mit einem wertschätzenden Umfeld.
- Vorteile: Sinnstiftende Tätigkeit, strategische Mitgestaltung und ein engagiertes Team.
- Weitere Informationen: Arbeitsort in Aarau mit sehr guter Erreichbarkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der katholischen Kirche im Aargau und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Masterabschluss, Führungserfahrung und starke Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ein spannendes und auf die Zukunft ausgerichtetes Umfeld, in dem Sie die Weiterentwicklung der katholischen Kirche im Aargau aktiv mitgestalten können – das erwartet Sie bei der Römisch-Katholischen Landeskirche Aargau. Per 1. Januar 2027 wird das Zentrum für Kirchliche Arbeit und Entwicklung neu geschaffen. Darin gehen die bisherigen Fachstellen Bildung und Propstei, Diakonie, Katechese und Medien sowie Jugend und junge Erwachsene auf. Im Zuge dieser Neuorganisation suchen wir per 1. September 2026 oder nach Vereinbarung eine engagierte, aufgeschlossene und führungsstarke Persönlichkeit als Leiter/in Zentrum für Kirchliche Arbeit und Entwicklung (80 - 100 %), Mitglied der Geschäftsleitung.
In dieser vielseitigen, anspruchsvollen Position sind Sie verantwortlich für die Leitung und die strategische Weiterentwicklung des Zentrums für Kirchliche Arbeit und Entwicklung. Das Zentrum fördert und unterstützt die pastoralen Tätigkeiten und die Kirchgemeinden im Kanton Aargau in den Themenbereichen «Mensch und Gesellschaft», «Aus- und Weiterbildung» und «Kirchenentwicklung-Dienstleistung-Kooperation».
Ihre Aufgaben
- Als Leiter/in verantworten Sie die strategische, operative, personelle und finanzielle Positionierung, Führung und Weiterentwicklung des Zentrums für Kirchliche Arbeit und Entwicklung mit einem multiprofessionellen Team von rund 15 Mitarbeitenden.
- Sie motivieren und begleiten Mitarbeitende und beziehen sie aktiv in Entscheidungen ein.
- Sie sind für die Kirchenentwicklung im Kanton Aargau unterwegs und stehen dafür im Austausch mit Pfarreien und Pastoralräumen.
- Sie arbeiten fachlich in definierten Bereichen und Projekten mit.
- Sie sind Mitglied der Geschäftsleitung der Römisch-Katholischen Kirche im Aargau und gestalten gemeinsam mit verschiedenen Gremien die Qualitätssicherung sowie die strategische Weiterentwicklung des Zentrums.
- Sie vertreten das Zentrum für Kirchliche Arbeit und Entwicklung innerhalb der Landeskirche und fördern die Vernetzung und Zusammenarbeit mit dem Bistum Basel und verschiedenen kantonalen und überkantonalen Gremien und stärken die ökumenische Zusammenarbeit.
Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
- Universitärer Abschluss auf Stufe Master.
- Ausgewiesene Führungs- und Projektleitungserfahrung und Erfahrung oder Ausbildung in Organisationsentwicklung, Begleitung, Coaching oder Erwachsenenbildung.
- Starke Motivation für Teamarbeit und agile Arbeitsformen und zur Leitung einer Organisation von Expertinnen und Experten.
- Gestaltungswille und visionäres Denken.
- Fachlicher Bezug zu den Aufgaben des Zentrums.
- Kommunikationsstärke und vernetzungsorientierte Persönlichkeit mit Erfahrung in Team- und Gremienarbeit.
- Zugehörigkeit zur katholischen Kirche und Identifikation mit ihren Werten; gute Kenntnis des kirchlichen Umfelds und Offenheit für gelebte ökumenische Zusammenarbeit; breite Vernetzung im Bistum Basel und im Kanton Aargau von Vorteil.
- Grosses Interesse am gesellschaftlichen Wirken der Römisch-Katholischen Kirche.
Unser Angebot
- Eine anspruchsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem vielseitigen, wertschätzenden und professionellen Umfeld.
- Die Möglichkeit, strategische Entwicklungen mitzugestalten.
- Zusammenarbeit in einem engagierten Team.
- Einen Arbeitsort in Aarau mit sehr guter Erreichbarkeit.
Leiter/in Zentrum für Kirchliche Arbeit und Entwicklung (80 - 100 %) Arbeitgeber: Röm.- Kath. Kirche im Aargau
Die Römisch-Katholische Landeskirche Aargau bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung der katholischen Kirche im Aargau mitzuwirken. In einem wertschätzenden und professionellen Umfeld erwartet Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit einem engagierten Team, das sich für die pastoralen Belange der Gemeinden einsetzt. Zudem profitieren Sie von hervorragenden Erreichbarkeiten in Aarau und der Chance, strategische Entwicklungen im Zentrum für Kirchliche Arbeit und Entwicklung maßgeblich zu gestalten.
Kontaktdaten:
Röm.- Kath. Kirche im Aargau Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter/in Zentrum für Kirchliche Arbeit und Entwicklung (80 - 100 %) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der katholischen Kirche oder im Bereich der sozialen Arbeit tätig sind. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Vision des Zentrums für Kirchliche Arbeit und Entwicklung passen. Zeige, dass du die Werte der katholischen Kirche lebst und verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden. Außerdem kannst du dort mehr über die Organisation und ihre Ziele erfahren.
✨Tipp Nummer 4
Sei offen für Feedback! Wenn du die Möglichkeit hast, nach einem Gespräch Rückmeldungen zu erhalten, nimm das ernst. Das hilft dir, dich weiterzuentwickeln und bei zukünftigen Bewerbungen noch besser abzuschneiden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter/in Zentrum für Kirchliche Arbeit und Entwicklung (80 - 100 %) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass in deiner Bewerbung durchscheinen, warum du dich für die katholische Kirche und die Arbeit im Aargau begeisterst.
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Konkrete Beispiele aus deiner Führungs- und Projektleitungserfahrung helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Teamarbeit betonen!:Wir suchen jemanden, der Teamarbeit schätzt und fördert. Zeig uns in deiner Bewerbung, wie du in der Vergangenheit Teams motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auch gleich im richtigen System und wir können dich besser kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Röm.- Kath. Kirche im Aargau vorbereitet
✨Verstehe die Vision der Kirche
Informiere dich über die aktuellen Entwicklungen und Herausforderungen der Römisch-Katholischen Landeskirche Aargau. Zeige im Interview, dass du die Vision und Werte der Kirche verstehst und bereit bist, diese aktiv mitzugestalten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsstärke, Teamarbeit oder Projektleitung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position klar zu kommunizieren.
✨Fragen zur Zusammenarbeit stellen
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Vernetzung und Zusammenarbeit mit anderen Gremien interessiert bist. Das zeigt dein Engagement für die ökumenische Zusammenarbeit und deine Bereitschaft, aktiv zum Austausch beizutragen.
✨Sei authentisch und offen
Zeige deine Persönlichkeit und deine Motivation für die Arbeit in der katholischen Kirche. Authentizität ist wichtig, um eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
