Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Strategien zur Förderung ehrenamtlichen Engagements und vernetze verschiedene Akteure.
- Unternehmen: Engagierte Kirchengemeinde mit einem offenen und kooperativen Arbeitsklima.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fortbildungen und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Tolle Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Partizipationskultur und fördere Talente in der Gemeinde.
- Qualifikationen: Abschluss in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation sowie Begeisterung für Ehrenamt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Wir suchen Verstärkung! Die Röm.-kath. Kirchengemeinde Hochrhein-Südschwarzwald sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Referent/-in für Engagementförderung (w/m/d) unbefristet – 50% (19,75 Wochenstunden).
Ihre Aufgaben:
- Als Referent/-in für Engagementförderung sind Sie mitverantwortlich für die Entwicklung einer Strategie zur Förderung ehrenamtlichen Engagements in der Kirchengemeinde.
- Sie vernetzen kirchliche und außerkirchliche Akteure auf dem Gebiet der Kirchengemeinde.
- Sie setzen Impulse für die Reflexion und Weiterentwicklung der Partizipationskultur und initiieren den Aufbau bzw. die Weiterentwicklung einer Ehrenamtsdatenbank.
- Sie initiieren und leiten ein Kompetenzteam Engagementförderung.
- Sie vermitteln vorhandene Fort-; Weiterbildung- und Schulungsangebote an Ehrenamtliche.
- Sie sensibilisieren Ehrenamtliche im Rahmen deren Tätigkeiten für den Bereich Prävention vor (sexuellem) Missbrauch.
- Sie entwickeln zusammen mit anderen haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden sinnvolle Angebote, um die Talente und Fähigkeiten von Menschen zu fördern.
- Sie fungieren als Ansprechperson und Unterstützung für Gemeinden im Bereich Engagementförderung.
Ihr Profil:
- (Fach)Hochschulabschluss (Sozialpädagogik, soziale Arbeit o.ä.) oder abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation.
Wir erwarten:
- Positive Einstellung zum Thema Ehrenamt.
- Innovationsfreude.
- Motivations- und Begeisterungsfähigkeit.
- Selbständige, strukturierte Arbeitsweise.
- Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.
- Führerschein Klasse B und eigenes Fahrzeug mit Bereitschaft, dieses einzusetzen.
Wir bieten Ihnen:
- Eine 50%-Stelle in Entgeltgruppe 9b (bzw. bei Vorliegen der Voraussetzungen in EG 10) nach AVO (in Anlehnung an den TV-L).
- Ein offenes, kooperatives Arbeitsklima mit engagierten hauptberuflichen und ehrenamtlichen Mitarbeitenden.
- Fachliche Begleitung und Supervision.
- Flexible Arbeitszeiten, Regelungen zur Vereinbarkeit von Beruf & Familie.
- Zusatzversorgung (Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln).
- Hansefit.
- Fortbildungen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre Bewerbung bitte bis zum 10. Juli 2026 per E-Mail an oder schriftlich an die Röm.-Kath. Kirchengemeinde Hochrhein-Südschwarzwald, Münsterplatz 8, 79713 Bad Säckingen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Referent/-in für Engagementförderung (w/m/d) Arbeitgeber: Röm.-kath. Kirchengemeinde Hochrhein-Südschwarzwald
Die Röm.-kath. Kirchengemeinde Hochrhein-Südschwarzwald ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team bietet. Mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten und umfangreichen Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Fortbildungsmöglichkeiten fördert die Gemeinde nicht nur die berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter, sondern auch deren Wohlbefinden. Hier finden Sie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, das die Identifikation mit den Werten der katholischen Kirche unterstützt und Raum für kreative pädagogische Arbeit lässt.
Kontaktdaten:
Röm.-kath. Kirchengemeinde Hochrhein-Südschwarzwald Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Referent/-in für Engagementförderung (w/m/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Röm.-kath. Kirchengemeinde Hochrhein-Südschwarzwald schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Röm.-kath. Kirchengemeinde Hochrhein-Südschwarzwald zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Röm.-kath. Kirchengemeinde Hochrhein-Südschwarzwald zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Röm.-kath. Kirchengemeinde Hochrhein-Südschwarzwald.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent/-in für Engagementförderung (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Röm.-kath. Kirchengemeinde Hochrhein-Südschwarzwald suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Röm.-kath. Kirchengemeinde Hochrhein-Südschwarzwald einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Röm.-kath. Kirchengemeinde Hochrhein-Südschwarzwald vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
