Praxisanleitung Pflegeheim (m/w/d) | Rodgau | Vollzeit | Teilzeit |

Praxisanleitung Pflegeheim (m/w/d) | Rodgau | Vollzeit | Teilzeit |

Rodgau Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite und unterstütze Auszubildende in der praktischen Pflegeausbildung.
  • Unternehmen: Innovative Pflegeeinrichtung mit wertschätzendem Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Schichtplanung.
  • Weitere Informationen: Sichere dir eine moderne Arbeitsumgebung und Unterstützung bei Kita-Kosten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und teile dein Wissen mit neuen Talenten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Weiterbildung zum Praxisanleiter.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Du hast Freude daran, Wissen weiterzugeben und zukünftige Pflegefachkräfte auf ihrem Weg zu begleiten? Dann werde Teil unseres Teams und unterstütze uns als Praxisanleiter in der Ausbildung und Einarbeitung neuer Kollegen!

Aufgaben

  • Umsetzung unseres unternehmenseigenen Ausbildungskonzepts zur praktischen Ausbildung
  • Organisation und Durchführung der Einführungstage für Auszubildende
  • Anleitung und Begleitung von Auszubildenden während der Pflegepraxis
  • Unterstützung und Begleitung neuer Pflegemitarbeiter während der Einarbeitungsphase
  • Motivation von Schülern für ein Praktikum in unserer Pflegeeinrichtung
  • Verantwortung für die Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation des individuellen Pflegebedarfs gemeinsam mit den Auszubildenden
  • Einsatzplanung der internen und externen Auszubildenden

Qualifikation

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachkraft
  • Abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter mit mindestens 300 UE
  • Bereitschaft, sich aktuelles Wissen anzueignen und sich ständig weiterzuentwickeln
  • Berufserfahrung in der Pflege
  • Pädagogische Kompetenz und Freude an der Arbeit mit Auszubildenden
  • Gute Kenntnisse über das Pflegeberufegesetz sowie den praktischen Rahmenausbildungsplan
  • Fähigkeit, komplexe Vorgänge anschaulich zu vermitteln
  • Selbstbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
  • Gute Kenntnisse in Microsoft Windows, Word und Outlook
  • Offenheit für interdisziplinäre Zusammenarbeit

Benefits

  • Strukturierte Einarbeitung: Starte sicher und fundiert mit unserem erprobten Einarbeitungskonzept.
  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld: Erlebe ein kollegiales Miteinander, in dem gegenseitige Unterstützung und Anerkennung selbstverständlich sind.
  • Eigene Akademie & Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsprogrammen in unserer hauseigenen Akademie – perfekt abgestimmt auf Deine Karriereziele.
  • Sichere und frühe Schichtplanung: Genieße die Vorteile einer frühzeitigen, verlässlichen Schichtplanung, die Dir eine optimale Work-Life-Balance ermöglicht.
  • Attraktive Vergütung: Freue Dich auf ein überdurchschnittliches Gehalt, ergänzt durch eine attraktive Jahressonderzahlung.
  • Betriebliche Altersvorsorge: Sichere Deine Zukunft mit einer umfassenden betrieblichen Altersvorsorge ab.
  • Moderner, sicherer Arbeitsplatz: Arbeite in einer innovativen Pflegeeinrichtung, die nicht nur Deine fachliche, sondern auch Deine persönliche Weiterentwicklung fördert.
  • Moderne Arbeits- und Hilfsmittel: Profitiere von aktueller Technik und modernen Arbeitsmitteln, die Dir den Arbeitsalltag erleichtern.
  • Einspringprämie: Erhalte einen zusätzlichen Bonus, wenn Du kurzfristig einspringst – Deine Flexibilität zahlt sich aus.
  • Zuschuss zu Kita-Kosten: Wir unterstützen Dich aktiv bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit einem attraktiven Kita-Kostenzuschuss.

Interessiert? Wenn Du Teil eines Teams werden möchtest, das täglich mit Herz und Verstand arbeitet, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Pflege gestalten – in einem Umfeld, in dem Du und Deine Arbeit wirklich zählen.

Praxisanleitung Pflegeheim (m/w/d) | Rodgau | Vollzeit | Teilzeit | Arbeitgeber: Roemergarten Residenzen

Als Praxisanleiter in unserem Pflegeheim in Rodgau erwartet Dich ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Du Deine Leidenschaft für die Ausbildung zukünftiger Pflegekräfte ausleben kannst. Wir bieten Dir eine strukturierte Einarbeitung, maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen Akademie und eine attraktive Vergütung, die durch eine betriebliche Altersvorsorge ergänzt wird. Genieße die Vorteile einer modernen Arbeitsumgebung und einer verlässlichen Schichtplanung, die Dir eine optimale Work-Life-Balance ermöglicht.

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Kontaktdaten:

Roemergarten Residenzen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Praxisanleitung Pflegeheim (m/w/d) | Rodgau | Vollzeit | Teilzeit | erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Praxisanleiter und frage nach, wie du dich am besten einbringen kannst.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über die Ausbildung und Einarbeitung von Auszubildenden überlegst. Überlege dir auch, wie du deine pädagogischen Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.

Tip Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich über aktuelle Stellenangebote zu informieren und direkt zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in unser Team aufgenommen zu werden!

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile in Gesprächen deine Erfahrungen und Erfolge in der Anleitung von Auszubildenden. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praxisanleitung Pflegeheim (m/w/d) | Rodgau | Vollzeit | Teilzeit | mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Kompetenz
Fähigkeit zur Anleitung und Begleitung von Auszubildenden
Kenntnisse über das Pflegeberufegesetz
Erfahrung in der praktischen Ausbildung
Organisationstalent
Dokumentationsfähigkeit
Motivationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung greifbarer und zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst.

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir suchen nach jemandem, der auf Qualität achtet.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Roemergarten Residenzen vorbereitet

Informiere Dich über die Einrichtung

Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über die Pflegeeinrichtung informieren. Schau Dir die Webseite an, lies über deren Ausbildungskonzepte und die Werte, die sie vertreten. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass Du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus Deiner Berufserfahrung, in denen Du Deine pädagogischen Fähigkeiten oder Deine Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen Dir, Deine Kompetenzen zu verdeutlichen und zeigen, dass Du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige Deine Begeisterung für die Ausbildung

Da die Rolle des Praxisanleiters stark auf der Ausbildung basiert, ist es wichtig, Deine Leidenschaft für die Arbeit mit Auszubildenden zu zeigen. Sprich darüber, was Dich motiviert, Wissen weiterzugeben und wie Du Schüler für die Pflege begeistern möchtest.

Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen, die die Einrichtung bietet. Das zeigt nicht nur Dein Interesse an persönlicher Entwicklung, sondern auch, dass Du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.