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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und berate Kunden in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: MODEPARK RÖTHER bietet individuelle Mode für die ganze Familie mit über 300 Marken.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30% Personalrabatt, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer familiären Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kreativen Freiräumen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen im Einzelhandel, besonders im Textilbereich, sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Persönliche Einarbeitung und jährliche Entwicklungsgespräche inklusive.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Vollzeit
Rosenheim
ab sofort
Werde Teil der MODEPARK RÖTHER Familie!
Ein starkes Team täglich zu Höchstleistungen motivieren und die Filiale zum wirtschaftlichen Erfolg führen – Für unsere Filiale in Rosenheim suchen wir ab sofort eine stellvertretende Filialleitung (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Woche).
Wir bieten Dir:
- Attraktiver Personalrabatt in Höhe von 30%
- 30 Tage Jahresurlaub
- Rabattvorteile bei namhaften Herstellern durch Corporate Benefits
- Jobrad
- Arbeitgeberzuschuss bei betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
- Schulungen und Weiterbildungsangebote
- Firmenevents wie Weihnachtsfeier, Teamausflüge etc.
- Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
- Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner
- Jährliches Gespräch zur beruflichen Weiterentwicklung
- Vielseitige Aufgaben mit der Möglichkeit, eigene Ideen zu verwirklichen
Deine Aufgaben:
- Kompetente, individuelle und freundliche Beratung der Kunden in Deinem Verantwortungsbereich
- Vorbereitung, Durchführung und Auswertung standortspezifischer Marketingmaßnahmen
- Unterstützung der Filialleitung bei der effizienten Personaleinsatz- und Urlaubsplanung, Kassenabrechnung und täglich aufkommenden Bürotätigkeiten
- Kommunikation, Führung, Inspiration und Entwicklung der Mitarbeiter
- Die Mithilfe im Bereich Visual Merchandising, um eine ansprechende Warenpräsentation zu erhalten
- Vorbildfunktion für das ganze Team
Dein Profil:
- Du liebst Mode und hast ein Gespür für Trends
- Du hast Erfahrungen im Einzelhandel, bevorzugt im Textilbereich
- Du bist offen für Neues und arbeitest gerne auch selbständig
- Du bist motiviert, flexibel und ein echter Teamplayer
- Auch in stressigen Phasen behältst du den Überblick
Über uns
Wir, die RÖTHER-Gruppe, bieten individuelle Mode & Styles von Kopf bis Fuß und mehr als 300 Modemarken für die ganze Familie – zum besten Preis. Serviceangebote und Mehrwert für unsere Kunden stehen für uns an erster Stelle. Unser MODEPARK RÖTHER Team arbeitet täglich an dem Ziel, auch in Zukunft die erste Shopping-Adresse im Handel zu sein. Als RÖTHER-Gruppe arbeiten wir mit viel Engagement und Spaß. Wir engagieren uns mit Herz, Verstand und Freundlichkeit.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Bewerberportal.
DeineAnsprechpartnerin
Leonie Schaber
E-Mail: schaber@modepark.de
Tel.: +49 151 191 227 33
Jetzt bewerben #J-18808-Ljbffr
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Röther Beteiligungs GmbH
Kontaktperson:
Röther Beteiligungs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Modetrends und die Produkte von MODEPARK RÖTHER. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Gespür für Mode hast und die Marke gut kennst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit ein Team motiviert und inspiriert hast. Deine Fähigkeit zur Mitarbeiterführung ist entscheidend für die Rolle des stellvertretenden Filialleiters.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, neue Aufgaben zu übernehmen. In einem dynamischen Einzelhandelsumfeld ist es wichtig, anpassungsfähig zu sein und auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten zeigen. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Entwicklung innerhalb des Unternehmens interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die RÖTHER-Gruppe und deren Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, Produkte und das Team zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Einzelhandel, insbesondere im Textilbereich, hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten in der Kundenberatung und Teamführung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Mode und Trends sowie deine Motivation, Teil des MODEPARK RÖTHER Teams zu werden, darlegst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über das Bewerberportal der RÖTHER-Gruppe ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Röther Beteiligungs GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position des stellvertretenden Filialleiters eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du dein Team motivieren und inspirieren kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für Mode
Die RÖTHER-Gruppe sucht jemanden, der ein Gespür für Trends hat. Bereite dich darauf vor, über deine Lieblingsmarken und -trends zu sprechen und wie du diese in die Filialarbeit integrieren würdest. Deine Begeisterung wird im Interview sicher positiv wahrgenommen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Unternehmenskultur und den Werten der RÖTHER-Gruppe vertraut. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele zu erreichen. Dies zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Bereite Fragen für das Interview vor
Stelle Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Zum Beispiel könntest du nach den Herausforderungen fragen, die die Filiale aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist.
