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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden freundlich und unterstütze die Filialleitung bei täglichen Aufgaben.
- Arbeitgeber: MODEPARK RÖTHER bietet individuelle Mode für die ganze Familie mit über 300 Marken.
- Mitarbeitervorteile: 30% Personalrabatt, 30 Tage Urlaub, Jobrad und regelmäßige Firmenevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines familiären Teams mit flachen Hierarchien und kreativen Freiräumen.
- Gewünschte Qualifikationen: Modebegeisterung, Erfahrung im Einzelhandel und Teamfähigkeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner und jährliche Entwicklungsgespräche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Werde Teil der MODEPARK RÖTHER Familie! Zur Neueröffnung unserer Filiale in Meißen suchen wir ab Januar 2025 einen stellvertretenden Filialleiter (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Woche).
Wir bieten dir:
- Attraktiver Personalrabatt in Höhe von 30%
- 30 Tage Jahresurlaub
- Rabattvorteile bei namhaften Herstellern durch Corporate Benefits
- Jobrad
- Arbeitgeberzuschuss bei betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
- Schulungen und Weiterbildungsangebote
- Firmenevents wie Weihnachtsfeier, Teamausflüge etc.
- Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
- Einarbeitung mit persönlicher Ansprechpartner:in
- Jährliches Gespräch zur beruflichen Weiterentwicklung
- Vielseitige Aufgaben mit der Möglichkeit, eigene Ideen zu verwirklichen
Deine Aufgaben:
- Kompetente, individuelle und freundliche Beratung der Kund:innen in Deinem Verantwortungsbereich
- Vorbereitung, Durchführung und Auswertung standortspezifischer Marketingmaßnahmen
- Unterstützung der Filialleitung bei der effizienten Personaleinsatz- und Urlaubsplanung, Kassenabrechnung und täglich aufkommenden Bürotätigkeiten
- Kommunikation, Führung, Inspiration und Entwicklung der Mitarbeiter:innen
- Die Mithilfe im Bereich Visual Merchandising, um eine ansprechende Warenpräsentation zu erhalten
- Vorbildfunktion für das ganze Team
Dein Profil:
- Du liebst Mode und hast ein Gespür für Trends
- Du hast Erfahrungen im Einzelhandel, bevorzugt im Textilbereich
- Du bist offen für Neues und arbeitest gerne auch selbständig
- Du bist motiviert, flexibel und ein echter Teamplayer
- Auch in stressigen Phasen behältst du den Überblick
Über uns: Wir, die RÖTHER-Gruppe, bieten individuelle Mode & Styles von Kopf bis Fuß und mehr als 300 Modemarken für die ganze Familie - zum besten Preis. Serviceangebote und Mehrwert für unsere Kunden stehen für uns an erster Stelle. Unser MODEPARK RÖTHER Team arbeitet täglich an dem Ziel, auch in Zukunft Ihre erste Shopping-Adresse im Handel zu sein. Als RÖTHER-Gruppe arbeiten wir mit viel Engagement und Spaß. Wir engagieren uns mit Herz, Verstand und Freundlichkeit. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Bewerberportal.
Deine Ansprechpartnerin: Leonie Schaber
E-Mail:
Tel.: +49 151 191 227 33
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: RÖTHER-Gruppe
Kontaktperson:
RÖTHER-Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die MODEPARK RÖTHER Familie und deren Unternehmenskultur. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung im Einzelhandel zu nennen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine Ideen zur Verbesserung der Kundenberatung und Warenpräsentation zu teilen. Kreativität und Eigeninitiative sind in dieser Rolle gefragt, also zeige, dass du innovative Ansätze hast.
✨Tip Nummer 4
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von MODEPARK RÖTHER, um Einblicke in die Arbeitsweise und die Erwartungen an die Rolle zu erhalten. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die RÖTHER-Gruppe und ihre Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, Produkte und das Team zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Einzelhandel, insbesondere im Textilbereich, hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten in der Kundenberatung und Teamführung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Mode und Trends sowie deine Motivation für die Position als stellvertretender Filialleiter darlegst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über das Bewerberportal der RÖTHER-Gruppe ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RÖTHER-Gruppe vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung im Einzelhandel und wie du mit stressigen Situationen umgehst. Übe deine Antworten, um sicher und überzeugend aufzutreten.
✨Zeige deine Leidenschaft für Mode
Da die Position einen starken Bezug zur Mode hat, solltest du deine Begeisterung für Trends und Styles deutlich machen. Teile Beispiele von Modetrends, die dich inspirieren, und erkläre, wie du diese in die Filialarbeit einbringen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Als stellvertretender Filialleiter ist es wichtig, dass du gut im Team arbeiten kannst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Ziele zu erreichen. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur bei MODEPARK RÖTHER zu erfahren. Stelle Fragen zu den Werten des Unternehmens und wie das Team zusammenarbeitet. Dies zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.
