Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und steuere Produktionsprozesse in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Textil- und Bekleidungsbranche.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag, Gesundheitsbudget und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen und regelmäßige Firmenevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft der Workwear mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Textiltechnik und technisches Verständnis.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Du arbeitest strukturiert, hast ein gutes technisches Verständnis und behältst auch bei komplexen Abläufen den Überblick? Dann unterstütze uns in der Planung und Steuerung unserer Produktionsprozesse und werde zur wichtigen Schnittstelle zwischen Entwicklung, Produktion und externen Partnern.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n engagierte*n Textil- und Bekleidungstechniker (m/w/d) für die Arbeitsvorbereitung in Vollzeit am Standort Schüttorf.
DEINE AUFGABEN
- Erstellung und Pflege von Stücklisten, Arbeitsplänen und technischen Unterlagen
- Vorbereitung und Steuerung von Produktionsaufträgen in enger Abstimmung mit internen Abteilungen und externen Partnern
- Überwachung von Produktionsprozessen sowie Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs
- Pflege von Zeitdaten und Artikeldaten im ERP-System
- Abstimmung mit Produktion, Entwicklung und Veredlung zur Umsetzung unserer Workwear- und PSA-Produkte
- Gelegentliche Dienstreisen zu unseren Produktionsbetrieben im Ausland zur Abstimmung und Qualitätssicherung
DEIN PROFIL
- Abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung im Bereich Textil- und Bekleidungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise erste Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung oder Produktion
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit ERP-Systemen von Vorteil
- Technisches Verständnis, strukturierte Arbeitsweise und ein gutes Organisationsvermögen
- Du arbeitest eigenständig und zuverlässig, bringst Dich aktiv ins Team ein und entwickelst gerne neue Ideen
DAS BIETEN WIR
- 30 Tage Urlaub
- 37-Stunden Woche
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 13. Gehalt
- Urlaubsgeld
- 300 € Gesundheitsbudget pro Jahr
- Gleitzeit
- Kurzer Freitag
- Firmenevents und vieles mehr!
Textil- Bekleidungstechniker*in (m/w/d) - Arbeitsvorbereitung Arbeitgeber: Rofa Bekleidungswerk GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Rofa Bekleidungswerk GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Textil- Bekleidungstechniker*in (m/w/d) - Arbeitsvorbereitung
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung! Während des Gesprächs ist es wichtig, dass du authentisch und motiviert rüberkommst. Lass die Interviewer wissen, warum du genau für diese Position brennst und was du ins Team einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält, die wir suchen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Textil- Bekleidungstechniker*in (m/w/d) - Arbeitsvorbereitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei strukturiert!: Da wir einen strukturierten Arbeitsstil schätzen, achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Unterlagen gut und verwende Absätze, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Technisches Verständnis zeigen!: In deiner Bewerbung solltest du dein technisches Verständnis betonen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit technische Herausforderungen gemeistert hast oder welche Erfahrungen du mit ERP-Systemen hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rofa Bekleidungswerk GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Mach dich mit den technischen Details vertraut
Da die Position einen starken Fokus auf technische Unterlagen und Produktionsprozesse hat, solltest du dich im Vorfeld mit den gängigen Begriffen und Abläufen in der Textil- und Bekleidungstechnik auseinandersetzen. Zeige dein technisches Verständnis, indem du spezifische Fragen zu den Produktionsabläufen stellst.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Arbeitsvorbereitung oder Produktion unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Zeige Teamgeist und Eigenverantwortung
In der Stellenbeschreibung wird betont, dass du eigenständig und zuverlässig arbeiten sollst, aber auch aktiv ins Team einbringst. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit sowohl selbstständig als auch im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du die Balance zwischen beiden Aspekten beherrschst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig eine Vorstellung davon, wie es weitergeht. Außerdem kannst du so klären, ob noch offene Fragen bestehen.