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FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: UnterstĂŒtze die QualitĂ€tssicherung und Inventur im Bereich Fleisch und Wurst.
- Arbeitgeber: Roger Olbrich e.K. ist ein familienfreundliches Unternehmen, das RegionalitÀt und QualitÀt schÀtzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen im Einzelhandel zu sammeln.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das frische Lebensmittel liebt und hohe Standards setzt.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: Idealerweise eine kaufmĂ€nnische Ausbildung oder praktische Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel.
- Andere Informationen: Quereinsteiger und Minijobber sind willkommen â wir bilden dich aus!
Roger Olbrich e.K. ist ein erfolgreiches und familienfreundliches Unternehmen, das viel Wert auf RegionalitĂ€t, QualitĂ€t, Frische und Vielfalt legt. Unsere Kunden ĂŒberzeugen wir jeden Tag durch unser sehr groĂes Angebot, qualitativ hochwertige Lebensmittel und umfangreichen Service. QualitĂ€tssicherung: Eine regelmĂ€Ăige Kontrolle der Mindesthaltbarkeitsdaten, die korrekte Preisauszeichnung und die strikte Einhaltung der QM-Richtlinien sowie der gesetzlichen Bestimmungen nach HACCP gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet. Inventur: Sie unterstĂŒtzen die Inventur im Warenbereich Fleisch und Wurst. Ausbildung: Sie verfĂŒgen idealerweise ĂŒber eine erfolgreich abgeschlossene kaufmĂ€nnische Berufsausbildung im Einzelhandel. Erfahrungen und Kenntnisse: Alternativ zu einer Berufsausbildung konnten Sie Praxiserfahrungen im Warenbereich Fleisch und Wurst sowie Kenntnisse im Lebensmitteleinzelhandel und in der Kundenberatung sammeln. Quereinstieg/Minijob: Auch Quereinsteigende und Minijobber sind herzlich willkommen â wir bringen Ihnen das nötige Fachwissen bei Engagement: Sie haben SpaĂ und Freude am Umgang mit Lebensmitteln sowie ein hohes VerstĂ€ndnis fĂŒr QualitĂ€t, Hygiene, Sauberkeit und sind sicher im Umgang mit den HACCP-Richtlinien. Sie lieben Lebensmittel
Flexible Mitarbeiter Arbeitgeber: Roger Olbrich e.K.
Kontaktperson:
Roger Olbrich e.K. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Flexible Mitarbeiter
âšTip Nummer 1
Informiere dich ĂŒber die Werte und die Philosophie von Roger Olbrich e.K. und zeige in deinem GesprĂ€ch, dass du diese teilst. Ein gutes VerstĂ€ndnis fĂŒr RegionalitĂ€t und QualitĂ€t kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
âšTip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu HACCP-Richtlinien und QualitĂ€tssicherung zu beantworten. Zeige, dass du mit den gesetzlichen Bestimmungen vertraut bist und wie du diese in der Praxis umsetzen wĂŒrdest.
âšTip Nummer 3
Wenn du Quereinsteiger bist, betone deine Motivation und Lernbereitschaft. Teile Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, die zeigen, dass du schnell neue FĂ€higkeiten erlernen kannst und bereit bist, dich in das Thema Lebensmittel einzuarbeiten.
âšTip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um wÀhrend des GesprÀchs Fragen zu stellen. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den tÀglichen AblÀufen. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und dich aktiv mit dem Unternehmen auseinandersetzt.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Flexible Mitarbeiter
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂŒber Roger Olbrich e.K. und deren Werte. Besuche die Website des Unternehmens, um mehr ĂŒber ihre Philosophie, Produkte und Dienstleistungen zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Einzelhandel und insbesondere im Bereich Fleisch und Wurst hervorhebt. Betone relevante FĂ€higkeiten und Qualifikationen, die fĂŒr die Stelle wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein ĂŒberzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung fĂŒr Lebensmittel und deine Bereitschaft, im Team zu arbeiten, zum Ausdruck bringst. Gehe darauf ein, warum du gut zu Roger Olbrich e.K. passt.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollstĂ€ndige Bewerbung ĂŒber unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in den richtigen Formaten hochgeladen sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei Roger Olbrich e.K. vorbereitest
âšInformiere dich ĂŒber das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich grĂŒndlich ĂŒber Roger Olbrich e.K. informieren. Verstehe die Werte des Unternehmens, insbesondere die Bedeutung von RegionalitĂ€t und QualitĂ€t, um im GesprĂ€ch gezielt darauf eingehen zu können.
âšBereite Beispiele vor
Ăberlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine FĂ€higkeiten im Umgang mit Lebensmitteln und Kundenberatung zeigen. Dies kann dir helfen, deine Eignung fĂŒr die Position als flexibler Mitarbeiter zu unterstreichen.
âšZeige dein Engagement
Betone wĂ€hrend des Interviews deine Leidenschaft fĂŒr Lebensmittel und deinen Wunsch, in einem familienfreundlichen Umfeld zu arbeiten. Dein Enthusiasmus kann einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigt, dass du gut ins Team passt.
âšFrage nach den nĂ€chsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nĂ€chsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr ĂŒber die Unternehmenskultur zu erfahren.
