Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Wachstum und baue Beziehungen in der Dentalbranche auf.
- Unternehmen: Roger revolutioniert Zahnarztpraxen mit modernster Software und einem starken Team.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, attraktives Gehalt und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines Teams, das Ideen schätzt und eine offene Feedbackkultur pflegt.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Startups und beeinflusse die Zukunft der Dentalbranche.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, Kommunikationsstärke und ein Growth Mindset sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung
In Deutschland geben Patienten jährlich 30 Milliarden EUR beim Zahnarzt aus. Trotz der Marktgröße arbeiten Zahnärzte heute noch mit veralteter Offline-Software aus den 80er Jahren. Roger ist hier, um das zu ändern. Unsere Mission ist es, Zahnarztpraxen mit unserem hochmodernen virtuellen Assistenten Roger zu revolutionieren. Unsere Software transformiert die Behandlungsplanung und Patientenkommunikation, steigert die Effizienz, erhöht die Einnahmen und vereinfacht die Arbeitsabläufe für Zahnärzte und deren Teams. Gegründet von Serienunternehmern und unterstützt von Top-Investoren aus Europa und den USA, sind wir auf der Suche nach einem unaufhaltsamen Business Development Representative, um unser neu gegründetes Business Development Team zu stärken.
Aufgaben
- Du baust Beziehungen auf – nicht nur durch Kaltakquise, sondern durch relevante, gut getimte Touchpoints über verschiedene Kanäle hinweg.
- Du qualifizierst Leads nach neusten SaaS-Sales Standards, identifizierst Entscheider:innen, erkennst Herausforderungen und findest den besten Zeitpunkt für den nächsten Schritt.
- Du sorgst dafür, dass unsere Account Executives mit perfekt vorbereiteten Demos und wertvollen Insights durchstarten können.
- Du bist die Brücke zwischen Marketing und Sales und bringst Feedback, Marktinfos und neue Ideen aktiv ins Team ein.
- Du entwickelst dich mit jeder Rotation weiter – ob Richtung AE, Team Lead oder Growth Track.
Qualifikation
- Sales-DNA: Du hast Lust auf Vertrieb, mindestens 1–2 Jahre Erfahrung im Outbound oder BDR-Umfeld (gern SaaS/B2B), bist neugierig, ehrgeizig und willst dich beweisen.
- Resilienz & Drive: Rückschläge motivieren dich nur noch mehr. Du gehst Herausforderungen direkt an und bleibst dran, bis der Erfolg kommt.
- Kommunikationsstärke: Du kannst Menschen begeistern – am Telefon, per Mail, auf LinkedIn oder im persönlichen Gespräch.
- Growth Mindset: Du willst lernen, wachsen, dich entwickeln – Feedback ist für dich ein Geschenk.
- Kreativität & Eigeninitiative: Du findest neue Wege, um Entscheider:innen zu erreichen, und bringst eigene Ideen für Outreach und Content ein.
- Digital Native: Tools wie Hubspot, Cloudtalk, ChatGPT sind für dich Alltag, und du hast Spaß daran, neue Technologien auszuprobieren.
Benefits
- Hybrides & flexibles Arbeiten: Arbeite remote oder im Office – du entscheidest, was zu deinem Alltag passt.
- Attraktives Gehaltspaket: Wettbewerbsfähiges Fixum plus leistungsorientierter Bonus – transparent und fair, mit klaren Entwicklungsmöglichkeiten.
- Individuelle Weiterentwicklung: Eigene Budgets für Trainings, Coachings & Konferenzen.
- Modernste Tools & Tech: Du arbeitest mit State-of-the-Art-Lösungen wie Hubspot, Cloudtalk, Clay und GPT-Assist – für effiziente Prozesse und maximalen Impact.
- Starker Teamspirit: Regelmäßige Team-Events, Offsites und eine offene Feedbackkultur – bei uns zählt jede Stimme.
- Ownership & Gestaltungsspielraum: Deine Ideen sind gefragt! Du gestaltest Prozesse aktiv mit und bist Teil einer lernenden Organisation.
Noch ein paar Worte zum Schluss
Ready für den nächsten Karriereschritt im Vertrieb? Dann werde Teil unseres BDR-Teams bei Roger! Sag uns, wann du starten kannst – und lass uns gemeinsam die Dentalbranche verändern. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und mit dir eine echte Revenue-Playground-Kultur zu leben!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (BDR) Business Development Representative (SaaS) - Hybrid - Healthtech (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerk aufbauen
Nutze LinkedIn, um gezielt Kontakte in der Dentalbranche zu knüpfen. Suche nach Entscheidungsträgern und interagiere mit ihren Beiträgen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und Beziehungen aufzubauen.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Gesundheitswesen, insbesondere in der Zahnmedizin. Dies wird dir helfen, relevante Gespräche zu führen und dein Wissen während des Bewerbungsprozesses zu demonstrieren.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Outbound-Vertrieb und in der Lead-Qualifizierung zeigen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Sei proaktiv
Zeige Initiative, indem du eigene Ideen für Outreach-Strategien oder Content-Vorschläge entwickelst. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Kreativität und deinen Wunsch, zum Wachstum des Unternehmens beizutragen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (BDR) Business Development Representative (SaaS) - Hybrid - Healthtech (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission:Informiere dich über die Mission von Roger und wie ihre Software die Dentalbranche revolutioniert. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Vision teilst und bereit bist, einen Beitrag zu leisten.
Hebe deine Vertriebserfahrung hervor:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 1-2 Jahre Erfahrung im Outbound oder BDR-Umfeld, insbesondere im SaaS/B2B-Bereich. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu demonstrieren.
Zeige Kommunikationsstärke:Stelle sicher, dass deine Bewerbung klar und überzeugend ist. Nutze eine freundliche, aber professionelle Sprache, um deine Fähigkeit zur Kommunikation zu unterstreichen. Dies gilt sowohl für dein Anschreiben als auch für deinen Lebenslauf.
Betone deine Kreativität und Eigeninitiative:Erkläre, wie du innovative Ansätze zur Lead-Generierung entwickelt hast. Teile spezifische Ideen oder Strategien, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast, um Entscheider:innen zu erreichen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Roger vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Dentalbranche und die Herausforderungen, mit denen Zahnärzte konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Probleme verstehst, die Roger mit seiner Software lösen möchte.
✨Bereite dich auf Rollenspiele vor
Da der Job viel mit Kommunikation zu tun hat, sei bereit, in simulierten Verkaufsgesprächen deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du potenzielle Kunden ansprechen und ihre Bedürfnisse identifizieren kannst.
✨Zeige deine Resilienz
Erzähle von Erfahrungen, in denen du Rückschläge überwunden hast. Betone, wie du aus diesen Situationen gelernt hast und wie sie deinen Antrieb gestärkt haben, erfolgreich zu sein.
✨Sei kreativ bei der Lead-Generierung
Präsentiere innovative Ideen, wie du potenzielle Kunden erreichen würdest. Diskutiere verschiedene Kanäle und Ansätze, die du nutzen könntest, um die Zielgruppe effektiv anzusprechen.
