Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle Teams in der hochpräzisen Antennenfertigung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Operational Excellence.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Position mit großem Einfluss auf Unternehmensprozesse.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fertigung mit Lean-Methoden und Digitalisierung.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Produktionsleitung und Change Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Führung & Entwicklung: Leitung von drei Teams mit insgesamt rund 100 Mitarbeitenden in der Geräte- und Systemfertigung hochpräziser Antennen- und Ortungstechnologien; Weiterentwicklung einer Kultur der Offenheit, Verantwortung und kontinuierlichen Verbesserung.
Change Leadership: Analyse bestehender Produktions- und Prüfprozesse entlang der Wertströme, Initiierung und nachhaltige Umsetzung von Verbesserungsprojekten.
Operational Excellence: Verantwortung für alle Endfertigungsprozesse – von Baugruppenprüfung über Montage bis Endprüfung und technischen Service – inkl. Qualität, Kosten- und Termintreue.
Struktur & Skalierbarkeit: Weiterentwicklung von Standards, Prozessen und Systemen zur Vorbereitung der Produktion auf Wachstum und steigende Komplexität.
Lean & Digitalisierung: Einführung und Verankerung von Lean-Methoden (z. B. LeanX) sowie Digitalisierungslösungen zur messbaren Prozessverbesserung und Eliminierung von Verschwendung.
Kommunikation & Stakeholder-Management: Überzeugende Kommunikation mit Mitarbeitenden, Fachbereichen, Kunden und Lieferanten zur Gewinnung von Unterstützung und Umsetzungskraft.
Investitions- & Lieferantenmanagement: Steuerung von Investitionen und Pflege des Lieferantennetzwerks zur langfristigen Sicherstellung der Leistungsfähigkeit.
Produktionsleiter Endfertigung - Operational Excellence & Transformation (m/w/d) Arbeitgeber: Rohde & Schwarz (China) Technology Co., Ltd.
Rohde & Schwarz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern kreative Freiheit und Flexibilität bietet, um an technologisch anspruchsvollen Lösungen zu arbeiten, die einen echten Einfluss haben. Unsere Unternehmenskultur fördert das Wachstum und die Entwicklung jedes Einzelnen, während wir gleichzeitig ein unterstützendes Umfeld schaffen, in dem Qualität und Innovation im Mittelpunkt stehen. Durch die enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams und die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten im Bereich der maritimen Spektrumsüberwachung zu arbeiten, bieten wir Ihnen die Chance, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und einen wertvollen Beitrag zu leisten.
Kontaktdaten:
Rohde & Schwarz (China) Technology Co., Ltd. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Produktionsleiter Endfertigung - Operational Excellence & Transformation (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Traumjob zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen und Erfolge klar kommunizierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.
✨Tipp Nummer 4
Sei proaktiv bei der Nachverfolgung deiner Bewerbungen. Ein kurzes Follow-up nach dem Gespräch kann den Unterschied machen. Lass uns zusammen einen Plan erstellen, wie du das am besten angehen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produktionsleiter Endfertigung - Operational Excellence & Transformation (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil von StudySmarter werden möchtest.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen – so zeigst du, dass du die richtige Wahl für uns bist!
Klarheit ist König!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was du mitbringst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rohde & Schwarz (China) Technology Co., Ltd. vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Kultur des Unternehmens und wie sie Offenheit und Verantwortung fördern. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf Change Leadership vor
Da die Rolle stark auf Veränderungsmanagement fokussiert ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Verbesserungsprojekte parat haben. Zeige, wie du bestehende Prozesse analysiert und optimiert hast, um nachhaltige Ergebnisse zu erzielen.
✨Lean-Methoden im Fokus
Mach dich mit Lean-Methoden vertraut, insbesondere mit LeanX. Bereite dich darauf vor, wie du diese Methoden in der Vergangenheit angewendet hast, um Effizienz zu steigern und Verschwendung zu minimieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Überlege dir, wie du überzeugend mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast. Sei bereit, Beispiele zu nennen, in denen du erfolgreich Unterstützung gewonnen hast, sei es von Mitarbeitenden, Kunden oder Lieferanten.
