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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative HF-Leistungsverstärker und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Hochfrequenztechnik mit einem kreativen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und setze deine Ideen in die Tat um.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Hardwareentwicklung und Teamarbeit sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Entwicklung und Spezifikation von HF-Leistungsverstärkern und -komponenten (insb. Schalterverstärker, VI-Messstellen) im Kilowattbereich.
Verantwortung für komplette Baugruppen in der Produktentwicklung in enger Abstimmung mit Projektleitung, Produktmanagement und Laboren.
Entwurf, Modellierung und Simulation von Verstärkerschaltungen, Kopplernetzwerken und Peripherie.
Erstellung von Arbeitspaketen inkl. Zeit- und Kostenabschätzung sowie Vorbereitung von „Make or Buy“-Entscheidungen.
Mechanische Strukturentwürfe und Begleitung der elektrischen und mechanischen Konstruktion.
Inbetriebnahme, messtechnische Charakterisierung und Integration in Geräte/Systeme inkl. Qualifizierung.
Unterstützung bei Fertigungsüberführung, Produktpflege und Dokumentation.
Hardwareentwickler (m/w/d) für HF-Leistungskomponenten Arbeitgeber: ROHDE & SCHWARZ GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
ROHDE & SCHWARZ GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hardwareentwickler (m/w/d) für HF-Leistungskomponenten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Hardwareentwickler interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Entwicklungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an den Projekten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit anderen Fachleuten in der HF-Technik über Plattformen wie LinkedIn oder besuche relevante Messen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Gespräche vor! Sei bereit, deine Kenntnisse in der Entwicklung von HF-Leistungsverstärkern zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hardwareentwickler (m/w/d) für HF-Leistungskomponenten
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Hardwareentwickler interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bereich HF-Leistungskomponenten. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit ähnliche Aufgaben gemeistert hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine gute Struktur hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROHDE & SCHWARZ GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Komponenten vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Wenn du über HF-Leistungsverstärker und deren Entwicklung sprechen kannst, zeigst du, dass du die Anforderungen verstehst und bereit bist, dich einzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, die relevant für die Position sind. Sei bereit, über deine Rolle in der Entwicklung von Baugruppen oder bei der Erstellung von Arbeitspaketen zu sprechen. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit Projektleitung, Produktmanagement und Laboren wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite ein Beispiel vor, das deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten zeigt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Produktentwicklung.
