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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein interdisziplinäres R&D-Team zur Entwicklung innovativer Radarprodukte.
- Arbeitgeber: Rohde & Schwarz, ein führendes Unternehmen in Technologie und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Radar-Technologie und führe ein talentiertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technischer Abschluss in Radar- oder RF-Technik und Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen und internationaler Reisebereitschaft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Führen Sie strategische Radarinnovationen durch – wo modernste Technologie auf reale Missionserfordernisse trifft.
Ihre Aufgaben
- In dieser Rolle leiten Sie ein interdisziplinäres F&E-Team zur Entwicklung von Radarprodukten.
- In einem herausfordernden und sich verändernden Umfeld der Kundenanforderungen sowie Markt- und Technologietrends werden Sie unsere Produktentwicklung strategisch in Zusammenarbeit mit Stakeholdern in Deutschland sowie relevanten Tochtergesellschaften weltweit ausrichten.
- Sie entwerfen, definieren und implementieren skalierbare Produktkonzepte im Einklang mit dem Auftreten neuer Schlachtfeld- und Friedensszenarien und sind verantwortlich für die Kostenplanung und -kontrolle.
- Sie stellen eine hohe Produktqualität sicher und managen die effektive Kommunikation weltweit.
Ihre Qualifikationen
- Sie haben einen technischen Abschluss mit Schwerpunkt Radar oder RF-Technik oder haben ein vergleichbares Hochschulstudium abgeschlossen.
- Im Laufe Ihrer Karriere haben Sie bereits fundierte Erfahrungen in der F&E sowie in einer (technischen) Führungsrolle gesammelt.
- Sie sind selbstbewusst, durchsetzungsfähig und kundenorientiert, mit starken Kommunikationsfähigkeiten kombiniert mit der Fähigkeit, ein Expertenteam zu motivieren und sicher zu führen.
- Sie sind in der Lage, Teams zu inspirieren und zu führen, um gemeinsame Ziele zu erreichen; Erfahrung im Change Management ist von Vorteil.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft zu internationalen Reisen runden Ihr Profil ab.
Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Idealerweise sollten Sie sich online mit der Referenznummer bewerben. Bei Fragen können Sie sich gerne über LinkedIn oder XING an Ihren Recruiting-Kontakt wenden.
Chancengleichheit ist uns wichtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Referenznummer 16083
Recruiting-Kontakt: Sarah Sczypior
Bei Rohde & Schwarz entwickeln und produzieren wir Lösungen in den Bereichen Test & Messung, Technologiesysteme sowie Netzwerke & Cybersicherheit – getrieben von der Vision einer sichereren und vernetzten Welt. Von Software bis zur Endproduktion schaffen unsere mehr als 15.000 Mitarbeiter Produkte und Systeme, die globale Standards setzen und technologische Souveränität für industrielle, regulatorische und staatliche Kunden weltweit ermöglichen. Unser Hauptsitz, der im Herzen von München liegt, dient auch als unser Hauptentwicklungsstandort.
Unser Angebot
- Gelegenheiten zum Arbeiten von zu Hause
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Attraktive Vergütung
- Schulungen und Weiterbildung
- Parkplätze
- Betriebliche Altersvorsorge
- Privat geführtes Unternehmen
- Gesundheitsversorgung
- 30 Tage Urlaub
- Betriebsarzt
- Familienservices
- Förderung von Innovationen
- Heirats- und Geburtsleistungen
- Langfristige & attraktive Arbeitsumgebung
- Sonderzahlungen
Director R&D Radar Products (m/f/d) Arbeitgeber: ROHDE & SCHWARZ
Kontaktperson:
ROHDE & SCHWARZ HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Director R&D Radar Products (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder XING, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im R&D-Bereich am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma wie Rohde & Schwarz im Blick hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für neue Herausforderungen. In einem sich schnell verändernden Umfeld wie der Radar-Technologie ist es wichtig, anpassungsfähig zu sein und bereit zu sein, neue Ideen und Ansätze zu erkunden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Director R&D Radar Products (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich R&D und technische Führung hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Potenzial!
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und verstehen, warum du die perfekte Wahl für uns bist.
Bewirb dich online!: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verwalten und sicherzustellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROHDE & SCHWARZ vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Bereich Radar- und RF-Technologie vertraut. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie diese Technologien in realen Szenarien angewendet werden können. Das wird dir helfen, deine Leidenschaft für Innovation zu demonstrieren.
✨Teamführung betonen
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Betone deine Fähigkeiten in der Motivation und Inspiration von Teammitgliedern, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Zeige, dass du auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf bewahren kannst.
✨Stakeholder-Kommunikation
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu sprechen. Erkläre, wie du deren Anforderungen in die Produktentwicklung integriert hast und wie du effektive Kommunikationsstrategien entwickelt hast, um alle Beteiligten auf dem Laufenden zu halten.
✨Kulturelle Sensibilität
Da internationale Reisen Teil des Jobs sind, ist es wichtig, kulturelle Unterschiede zu verstehen. Bereite dich darauf vor, wie du in verschiedenen kulturellen Kontexten kommunizierst und arbeitest. Dies zeigt, dass du anpassungsfähig bist und die globale Perspektive schätzt.