Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team für Systemtests von Kryptogeräten und entwickle innovative Testmethoden.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit Fokus auf Innovation und Chancengleichheit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Inklusive Arbeitsumgebung, die Vielfalt und Talente schätzt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sicherheitstechnik und fördere dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Elektrotechnik und Erfahrung in Softwareentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
In dieser Rolle leitest du disziplinarisch und fachlich die Abteilung, die den Systemtest unserer Produkte – insbesondere Kryptogeräte und -module, die zugehörigen Managementsysteme sowie die Netzinfrastrukturen – verantwortet.
- Aufgaben
- Du übernimmst neben der disziplinarischen Führung die Projektleitung des -Teams Systemtest und bist für das Setup sowie die Weiterentwicklung unserer Testmethodik verantwortlich.
- Du unterstützt deine Mitarbeitenden bei fachlichen Fragen und leitest sie an.
- Du legst den Fokus auf die Förderung und Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden.
- Du gestaltest die eingesetzte Entwicklungsmethodik, Technologie und die Entwicklungsstandards – stets in enger Kooperation mit den anderen Entwicklungsabteilungen.
- Du verantwortest die Ressourcenplanung für deinen Bereich und stimmst sie mit den anderen Abteilungen und Projekten ab.
- Du stärkst und koordinierst die standortübergreifende Zusammenarbeit mit dem System Engineering, den Software‑Entwicklungs‑ und Technologieabteilungen.
- Du bist Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder sowie für Kunden.
- Qualifikationen
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik, Kommunikations‑/Nachrichtentechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Du bringst qualifizierte Berufserfahrung in der Softwareentwicklung (Python) sowie in der Anwendung moderner Entwicklungsmethoden mit.
- Du verfügst über mehrjährige Erfahrung mit verteilten Systemen und deren Software‑, Geräte‑ und Integrationstests sowie in der Testautomatisierung.
- Eine ISTQB‑Zertifizierung ist wünschenswert, ebenso wie deine Expertise in der Kommunikationstechnik.
- Du hast Führungsqualitäten bereits als Team‑ oder Projektleiter unter Beweis gestellt.
- Du förderst projekt‑ und domänenübergreifende Zusammenarbeit.
- Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, diplomatisches Geschick und handelst kundenorientiert.
- Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
Benefits
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Training & Weiterbildung
- Familienunternehmen
- Förderung von Innovationen
- Langfristiges & attraktives Arbeitsumfeld
Bei Rohde & Schwarz fördern wir Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung.
Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen Merkmalen.
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StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director Systemtest für Kryptogeräte und -module (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei ROHDE & SCHWARZ bewerben
Viele Unternehmen, wie ROHDE & SCHWARZ, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director Systemtest für Kryptogeräte und -module (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ROHDE & SCHWARZ und die ausgeschriebene Position Director Systemtest für Kryptogeräte und -module (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROHDE & SCHWARZ vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von ROHDE & SCHWARZ an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
