Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere eine skalierbare Datenstrategie für unser Unternehmen.
- Unternehmen: Rohde & Schwarz – ein innovatives Familienunternehmen mit inklusiver Kultur.
- Vorteile: Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: 30 Tage Urlaub, Gesundheitsvorsorge und Förderung von Innovationen.
- Warum dieser Job: Gestalte die datenbasierte Zukunft und führe ein interdisziplinäres Team zu messbaren Ergebnissen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Data Strategy, Analytics und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Einleitung Treibe die datenbasierte Zukunft – forme Strategie, Governance und Business‑Value!
Aufgaben
- Du entwickelst und implementierst eine klare, skalierbare Datenstrategie, die exakt an den Unternehmenszielen ausgerichtet ist.
- Du definierst und etablierst Modelle für Data Governance, Data Quality und Data Ownership und baust ein umfassendes Governance‑Framework auf.
- Du übersetzt Business‑Anforderungen in datengetriebene Initiativen, identifizierst strategische Use‑Cases und sorgst für deren erfolgreiche Monetarisierung.
- Du förderst ein unternehmensweites Data‑Mindset, priorisierst datenbasierte Projekte und stellst messbare Business‑Ergebnisse sicher.
- Du koordinierst die Entwicklung und das Alignment von Datenplattformen (z. B. Data Mesh) und arbeitest eng mit Data Engineering, IT, Enterprise Architecture und AI‑Teams zusammen.
- Du führst ein interdisziplinäres Team, steuerst dessen Zusammenarbeit und sorgst dafür, dass alle Initiativen zielgerichtet und effizient umgesetzt werden.
Qualifikationen
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Informatik‑ oder naturwissenschaftlich‑technisches Studium bzw. eine gleichwertige Berufserfahrung.
- Mehrjährige Praxis in Data Strategy, Analytics oder Data Management ist nachweislich vorhanden.
- Du verfügst über ein tiefes Verständnis moderner Datenarchitekturen wie Cloud, Big Data und AI/ML.
- Erfahrung mit Data Governance, Enterprise Architecture und den dazugehörigen regulatorischen Anforderungen ergänzt dein Profil.
- Du bringst ein breit gefächertes Prozessverständnis aus der Industrie mit und hast Transformationsprojekte erfolgreich geleitet.
- Agile Methoden wie Scrum oder SAFe setzt du gezielt ein, um strategische Ziele konsequent umzusetzen.
- Du überzeugst mit Führungskompetenz, unternehmerischem Denken und Change‑Management‑Erfahrung, sodass du Teams inspirierst und Ergebnisse lieferst.
- Fließende Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.
Kontakt und weitere Informationen
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Am besten online über das Bewerbungsportal. Bei Fragen stehen unser Chatbot Paul und das Recruiting‑Team jederzeit gerne zur Verfügung.
Chancengleichheit
Bei Rohde & Schwarz fördern wir Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen Merkmalen.
Unser Angebot
- Homeoffice möglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Attraktive Vergütung
- Training & Weiterbildung
- Parkplätze
- Betriebliche Altersvorsorge
- Familienunternehmen
- Gesundheitsvorsorge
- 30 Tage Urlaub
- Betriebsarzt
- Familienservices
- Förderung von Innovationen
- Heirats- & Geburtsbeihilfe
- Langfristiges & attraktives Arbeitsumfeld
- Sonderzahlungen
Lead Data Strategy & Governance (m/w/d) Arbeitgeber: ROHDE & SCHWARZ
Rohde & Schwarz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive und fördernde Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten entfalten können. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, Homeoffice-Möglichkeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Vergütungen, betrieblicher Altersvorsorge und einem langfristig stabilen Arbeitsumfeld, das Innovationen fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lead Data Strategy & Governance (m/w/d) erhalten könnten
✨Wende dich an die richtigen Communities
Schau dir Online-Communities und Foren an, die sich um Data Science drehen, wie Kaggle oder GitHub. Engagiere dich dort aktiv, teile deine Projekte und lerne von anderen – das wird dir helfen, nicht nur einen Fuß in die Tür zu bekommen, sondern auch wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Präsentiere deine Daten-Projekte
Baue ein Portfolio auf, das deine besten Projekte zeigt. Nutze Plattformen wie GitHub oder eine persönliche Webseite, um deine Arbeiten zu veröffentlichen. Arbeitgeber im Data Science-Bereich schauen oft direkt auf praktische Erfahrungen, also zeig, was du drauf hast!
✨Nimm an Meetups und Hackathons teil
Besuche lokale Data Science-Meetups oder nehme an Hackathons teil. Diese Veranstaltungen sind nicht nur super, um dein Wissen zu erweitern, sondern auch Gold wert für Networking. Du lernst Fachkollegen kennen und kannst auf Lockere Art und Weise Eventualjobs ergattern.
✨Direkte Bewerbungen über unsere Seite
Vergiss nicht, direkt auf unserer Website nach Stellenangeboten bei ROHDE & SCHWARZ zu schauen. Hier kannst du dich auf offene Datenwissenschaftsstellen bewerben und zeigst damit direktes Interesse, das viele Arbeitgeber schätzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Data Strategy & Governance (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lass deine Daten sprechen!:In einem Bereich wie Data Science ist es entscheidend, dass du deine praktischen Fähigkeiten präsentierst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Analysefähigkeiten oder dein Wissen über Machine Learning demonstrieren, teile sie in deinem Lebenslauf oder füge einen Link zu deinem GitHub-Portfolio bei. Die Daten, die du analysiert hast, und die Tools, die du verwendest, sollten klar hervorgehoben werden.
Ergebnisse quantifizieren!:Unterstütze deine Erfahrung mit quantifizierbaren Ergebnissen. Zeige, wie du durch deine Analysen oder Modelle zur Entscheidungsfindung beigetragen hast oder wie deine Berechnungen den Rohdaten neue Erkenntnisse entlockt haben. Arbeitgeber in der Data Science sind oft an konkreten Verbesserungen und Effizienzsteigerungen interessiert!
Erläutere deine Lernbereitschaft!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, zeige in deinem Anschreiben, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Sprich über deine Neugier für neue Technologien oder Methoden im Data Science Bereich. Vielleicht hast du auch Kurse besucht oder Zertifikate erworben, die deine Begeisterung zeigen!
Die richtige technische Sprache!:Achte darauf, dass deine Bewerbung alle relevanten technischen Begriffe enthält, die in der Data Science gebräuchlich sind. Nenne spezifische Programmier- und Analysetools wie Python, R oder SQL, die du beherrschst. Dies macht es für die Rekrutierer einfacher, schnell zu erkennen, dass du für die Rolle als Lead Data Strategy & Governance (m/w/d) bei ROHDE & SCHWARZ gut geeignet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROHDE & SCHWARZ vorbereitet
✨Bereite deine technischen Skills vor
In einem Vorstellungsgespräch für eine Data-Science-Position wird oft dein Wissen über Tools wie Python, R oder SQL getestet. Mach dich mit gängigen Algorithmen und deren Einsatzmöglichkeiten vertraut, denn technische Fragen können schnell kommen. Lass uns sicherstellen, dass du in diesen Bereichen glänzt!
✨Verschaffe dir einen Überblick über Projekte
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du konkrete Erfahrungen und Projekte vorweisen kannst. Wenn du bereits an Data-Science-Projekten gearbeitet hast, sei bereit, diese in der Tiefe zu erläutern und zu diskutieren, wie du die Probleme gelöst hast. Dein Portfolio kann hier einen echten Unterschied machen!
✨Vorbereitung auf case studies
In Data-Science-Interviews sind case studies und praktische Probleme häufig Teil des Gesprächs. Übe, wie du strukturiert und logisch an solche Aufgaben herangehst. Arbeitgeber möchten sehen, wie du Daten analysierst und Lösungen entwickelst – bring also deine analytischen Fähigkeiten mit!
✨Zeige deine Leidenschaft für Daten
Mehr denn je geht es bei einer Vollzeitstelle darum, dass du nicht nur die Skills hast, sondern auch wirklich für das Feld brennst. Teile Anekdoten oder Erfahrungen, die zeigen, wie du zur Datenwissenschaft gekommen bist und was dich fasziniert. Diese Begeisterung kann für ROHDE & SCHWARZ entscheidend sein!
