Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte und entwickle ein standortweites PMO.
- Unternehmen: Rohde & Schwarz – ein sicheres, globales Familienunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne Arbeitsumgebung.
- Weitere Informationen: Inklusive Arbeitsumgebung mit Chancengleichheit für alle.
- Warum dieser Job: Gestalte die Technologien von morgen in einem starken Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im PMO-Umfeld und Projektmanagement, analytische Kompetenz und Durchsetzungsfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 65000 € pro Jahr.
Überblick Karrierestart bei Rohde & Schwarz – einem sicheren und globalen Familienunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung. Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Bayerischen Metall- und Elektroindustrie, eine 35-Stunden-Woche, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein modernes Arbeitsumfeld mit Betriebsrestaurant bieten optimale Rahmenbedingungen. Werde Teil eines starken Teams und arbeite an innovativen Projekten für die Technologien von morgen.
Aufgaben
- Aufbau, Implementierung und Weiterentwicklung eines standortweiten PMO inklusive Anpassung und Sicherstellung einheitlicher Projektmanagement-Standards sowie Verantwortung für das Projekt-Reporting
- Methodische Beratung, Coaching und Qualitätssicherung der Projektleitungen einschließlich Tool-Key-User-Rolle (Konfiguration, Roll-out, Support)
- Steuerung und Weiterentwicklung des Projektportfolios inklusive Risikomatrix, Abhängigkeitsanalyse sowie Organisation und Moderation zentraler Projekt-Reportings und Reviews
- Koordination übergreifender Reporting- und Kommunikationsschnittstellen im Projektumfeld
- Planung, Überwachung und Steuerung ausgewählter Projekte (Zeit, Kosten, Ressourcen) sowie Einleitung von Maßnahmen bei Abweichungen
Qualifikationen
- Mehrjährige, fundierte Erfahrung im PMO-Umfeld sowie in Projekt- und Portfolio-Management, idealerweise in einer produzierenden oder industriellen Organisation wünschenswert
- Expertise im Portfolio-, Ressourcen- und Risiko-Management sowie in strukturierten Priorisierungsprozessen
- Ausgeprägte analytische Kompetenz, strukturierte Vorgehensweise und Durchsetzungsfähigkeit in bereichsübergreifenden Abstimmungen
- Erfahrung im Rollout konzernweiter Standards sowie im Change-Management
- Kenntnisse in Lean, Six Sigma oder vergleichbaren Methoden
- Erfahrung mit Power PPM, Power BI oder in der Key-User-Rolle von Projekt-Toolsets
- Bereitschaft zur Reisetätigkeiten an globale R&S-Standorte
- Verhandlungs- und präsentationssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1, mindestens jedoch B2) sowie gute Englischkenntnisse
Interessiert? Draufklicken: Auf den "Jetzt bewerben"-Button. Bei Fragen stehen unser ChatBot Paul und wir jederzeit gerne zur Seite.
Unser Angebot
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Attraktive Vergütung
- Training & Weiterbildung
- Parkplätze
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine/Cafeteria
- Gesundheitsvorsorge
- Betriebsarzt
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmen-/Teamevents
- Betriebliches Vorschlagswesen
- Modernes Arbeitsumfeld
- Weihnachts- & Urlaubsgeld
PMO Manager (m/w/d) Arbeitgeber: ROHDE & SCHWARZ
Rohde & Schwarz ist ein sicheres und globales Familienunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung, das seinen Mitarbeitern ein modernes Arbeitsumfeld in München und Memmingen bietet. Mit einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die inklusive Unternehmenskultur und die Möglichkeit, an innovativen Projekten für die Technologien von morgen zu arbeiten, machen Rohde & Schwarz zu einem hervorragenden Arbeitgeber.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so PMO Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Projektmanagement klar kommunizierst. Zeige, wie du Probleme gelöst hast!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit der richtigen Einstellung und Ausdauer wirst du die passende Position finden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um PMO Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und verlinke deine bisherigen Erfahrungen direkt mit den geforderten Qualifikationen. So zeigen wir, dass du die perfekte Wahl für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über den 'Jetzt bewerben'-Button auf unserer Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROHDE & SCHWARZ vorbereitet
✨Verstehe die PMO-Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines PMO Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in Projektmanagement und Portfolio-Management zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, bei denen du erfolgreich PMO-Standards implementiert oder das Projekt-Reporting gesteuert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews klar zu kommunizieren.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Sei bereit, deine analytischen Kompetenzen zu zeigen. Du könntest gebeten werden, eine Risikomatrix oder Abhängigkeitsanalyse zu erläutern. Übe, wie du komplexe Informationen strukturiert präsentieren kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Rohde & Schwarz. Stelle Fragen zu Teamdynamik, Weiterbildungsmöglichkeiten und wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.
