Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung und Implementierung der KI-Strategie in der Test- und Messtechnik.
- Unternehmen: Rohde & Schwarz, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Technologie und Sicherheit.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Inklusives Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem starken Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI und mache einen echten Unterschied in der Technologiebranche.
- Qualifikationen: Master oder PhD in Informatik oder verwandten Bereichen mit Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Introduction
Turning AI vision into scalable products and measurable value.
- Tasks
- Drive the continuous development and implementation of the AI strategy within the Test & Measurement (T&M) division.
- Create and maintain a roadmap for AI integration across R&D processes, business operations and product features.
- Identify and push forward AI/ML enabled product functionalities from proof of concept to market launch.
- Serve as the main contact for cross functional collaboration with company wide AI initiatives.
- Contribute to the definition of the corporation wide AI strategy.
- Provide strategic advice on digitalization and AI requirements.
- Ensure the effective rollout of AI solutions and the early identification and exploitation of synergies inside the business unit.
- Build and govern platforms for the efficient use of AI models, including data management, data quality and agentic AI capabilities.
- Support the various business units in embedding AI technologies into products, system solutions and business processes.
Qualifications
- Hold a Master’s (or Ph D) degree in Computer Science, Electrical Engineering, Applied Mathematics, or a related discipline with a focus on Machine Learning/Artificial Intelligence.
- Deep expertise in Machine Learning and Artificial Intelligence, especially modern model families (e. g., CNNs, RNNs, Auto encoders, Transformers, Diffusion Models, GANs) and knowledge of emerging trends such as agentic AI and physical AI.
- Several years of leadership experience, preferably managing other leaders inside complex technology or digitalization organizations – ideally within the measurement technology sector.
- Proven track record in the strategic evolution of AI and digitalization programmes – from idea generation through product ready prototypes to scalable IT services.
- Strong strategic leadership skills combined with an entrepreneurial mindset and decisive decision making.
- Experience in shaping and executing corporate level strategies.
- Excellent communication and networking abilities.
- Business fluent English, both spoken and written.
- Contact and Further Information
We welcome your application! Submissions are preferred online via the application portal. For questions, our chatbot Paul and the recruiting team are available at any time.
Rohde & Schwarz promotes equal opportunities and welcomes applications from people with and without disabilities.
We offer an inclusive work environment where all individuals can develop their skills and talents regardless of gender, nationality, ethnic and social background, religion, worldview, age, sexual orientation, identity, and other characteristics.
At Rohde & Schwarz, we develop and produce solutions in the fields of Test & Measurement, Technology Systems, and Networks & Cybersecurity – driven by the vision of a safer and connected world.
From software to final production, our more than 15,000 employees create products and systems that set global standards and enable the technological sovereignty for industrial, regulatory, and government customers worldwide.
Our headquarters, located in the heart of Munich, also serves as our main development site.
- Our Offer
- Opportunities to work from home
- Flexible working hour models
- Attractive compensation
- Training & continuing education
- Parking spaces
- Occupational pension scheme
- Privately owned company
- Health care
- 30 days of vacation
- Company doctor
- Family services
- Promoting innovation
- Marriage and birth benefit
- Long-term & attractive work environment
- Special payments
- #J-18808-Ljbffr
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Director AI Integration (m/f/x) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei ROHDE & SCHWARZ bewerben
Viele Unternehmen, wie ROHDE & SCHWARZ, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Director AI Integration (m/f/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ROHDE & SCHWARZ und die ausgeschriebene Position Senior Director AI Integration (m/f/x) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROHDE & SCHWARZ vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von ROHDE & SCHWARZ an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.