Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Betrieb von technischen Anlagen und koordiniere Instandhaltungsmaßnahmen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Facility Management mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Inklusive Arbeitsumgebung mit tollen Teamevents und modernen Arbeitsplätzen.
- Warum dieser Job: Gestalte einen reibungslosen Betrieb und bringe deine technischen Fähigkeiten ein.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Wartung von HLSK-Anlagen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Verantwortung für den sicheren und wirtschaftlichen Betrieb haustechnischer Anlagen in den Gewerken Heizung, Lüftung, Sanitär und Klimatechnik (HLSK)
- Koordination und Steuerung der operativen Instandhaltungsmaßnahmen inklusive Inspektion, Wartung und störungsbedingter Instandsetzung
- Organisation der täglichen Arbeitsabläufe, Einteilung der Kollegen sowie Abstimmung der Einsatzplanung im Verantwortungsbereich
- Sicherstellung einer lückenlosen Dokumentation von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten
- Koordination, Steuerung und Qualitätsüberwachung externer Dienstleister bei Installations-, Wartungs- und Reparaturleistungen
- Unterstützung bei der Analyse von Störungen sowie Ableitung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen
- Enge Abstimmung mit internen Kunden und Fachbereichen zur Sicherstellung eines reibungslosen Anlagenbetriebs
- Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und Abläufen im Facility Management sowie Unterstützung bei technischen Projekten
Qualifikationen
- Abgeschlossene technische Ausbildung sowie Weiterbildung zum Meister oder Techniker in den Gewerken Heizung, Lüftung, Sanitär oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Wartung, Instandhaltung oder Errichtung von Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung
- Gewerkeübergreifendes Verständnis im Bereich Facility Management sowie fundierte Kenntnisse in HLSK-Anlagen
- Grundkenntnisse in der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik sowie Sicherheit im Umgang mit komplexen technischen Zusammenhängen
- Erfahrung in der Koordination von Dienstleistern und in der Abstimmung mit unterschiedlichen Schnittstellen
- Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2) sowie sichere Ausdrucksfähigkeit in der technischen Dokumentation
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Routine in der Abstimmung innerhalb standortübergreifender Teams
Unser Angebot
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Attraktive Vergütung
- Training & Weiterbildung
- Parkplätze
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine/Cafeteria
- Gesundheitsvorsorge/Betriebsarzt
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmen-/Teamevents
- Betriebliches Vorschlagswesen
- Modernes Arbeitsumfeld
- Weihnachts- & Urlaubsgeld
Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen.
Teamkoordinator Facility Management HLSK (m/w/d) Arbeitgeber: ROHDE & SCHWARZ
Als Teamkoordinator im Facility Management HLSK bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem modernen Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und attraktiver Vergütung zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Chancengleichheit und persönliche Entwicklung durch umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem profitieren Sie von einer guten Verkehrsanbindung, betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßigen Teamevents, die ein starkes Gemeinschaftsgefühl schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamkoordinator Facility Management HLSK (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich schneller kennenzulernen. Außerdem kannst du dort auch mehr über unser Unternehmen erfahren!
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal kann eine Position, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, der perfekte Einstieg sein, um deine Karriere im Facility Management zu starten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamkoordinator Facility Management HLSK (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Teamkoordinator im Facility Management interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Wartung und Instandhaltung von HLSK-Anlagen hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Dienstleistern und internen Teams zusammengearbeitet hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinen Fähigkeiten!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROHDE & SCHWARZ vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in den Gewerken Heizung, Lüftung, Sanitär und Klimatechnik gut im Griff hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und bringe Beispiele aus deiner Berufserfahrung mit.
✨Koordination und Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel mit der Koordination von Dienstleistern und internen Teams zu tun hat, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Koordinationsaufgaben parat haben. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Dokumentation und Prozesse verstehen
Mach dich mit den Anforderungen an die Dokumentation von Wartungs- und Inspektionsberichten vertraut. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Erstellung und Pflege solcher Dokumente zu sprechen und wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern oder zur Weiterentwicklung im Facility Management sind hier besonders relevant.
