Lead Operations (m/w/d)

Unternehmensübersicht

Rohlik ist der europäische Marktführer im Bereich E-Grocery in Mitteleuropa. Das Unternehmen ist aktiv in der Tschechischen Republik (Rohlik.cz), Ungarn (Kifli.hu), Österreich (Gurkerl.at), Deutschland (Knuspr.de) und expandiert nach Italien und Rumänien. Rohlik kombiniert modernste Logistik, Automatisierung und lokale Beschaffung, um frische Lebensmittel in weniger als drei Stunden zu liefern.

Rollenübersicht

In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit den Area Managern zusammen, um Teams von Mitarbeitern zu leiten, einen reibungslosen Arbeitsablauf sicherzustellen und die täglichen Abläufe zu optimieren. Sie stehen in engem Kontakt mit den Mitarbeitern, überwachen deren Leistung, weisen Aufgaben zu und beaufsichtigen die täglichen Abläufe in Ihrer Abteilung. Diese Rolle bietet eine großartige Gelegenheit für Personen, die ihre Führungsfähigkeiten entwickeln und innerhalb des Rohlik-Betriebsnetzwerks aufsteigen möchten.

Verantwortlichkeiten

• Agieren Sie als Führungskraft vor Ort, unterstützen Sie die Area Manager bei der Teamkoordination, der Verteilung der Arbeitslast und der Produktivitätsüberwachung.
• Verstehen Sie die End-to-End-Warenhausprozesse, vom Wareneingang bis zum endgültigen Versand, und stellen Sie die Einhaltung der Betriebsstandards (5S, Sicherheit, Genauigkeit) sicher.
• Überwachen Sie den Arbeitsablauf, identifizieren Sie Engpässe und arbeiten Sie mit dem Management zusammen, um Prozesse zu verbessern und wichtige Leistungsziele zu erreichen.
• Führen Sie Qualitäts- und Sicherheitsprüfungen durch und stellen Sie die Einhaltung der Richtlinien und Standards von Rohlik sicher.
• Beheben Sie betriebliche Probleme in Echtzeit und eskalieren Sie Bedenken nach Bedarf, um Störungen zu minimieren.
• Verfolgen und analysieren Sie Leistungskennzahlen (z. B. Raten, Produktivität, Fehlerquoten), um kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben.
• Unterstützen Sie bei der Schichtplanung und der Arbeitskräftezuweisung, um die Effizienz der Belegschaft zu optimieren.
• Agieren Sie als Ansprechpartner für Mitarbeiter, um Bedenken anzusprechen und Anleitung zu geben, um ein leistungsstarkes Arbeitsumfeld aufrechtzuerhalten.
• Fördern Sie eine Kultur der Teamarbeit, des Engagements und der positiven Moral unter den Mitarbeitern.

Erforderlich

• Abitur oder höhere Ausbildung.
• Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Management von Mitarbeitern, Logistik, Fertigung oder Betrieb.
• Führungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu leiten.
• Grundkenntnisse in Microsoft Office (Excel, Word, Outlook) und die Fähigkeit, Daten zu analysieren.
• Bereitschaft, flexible Schichten, einschließlich Wochenenden und Feiertagen, zu arbeiten.

Bevorzugt

• Frühere Erfahrung als Prozessassistent, leitender Mitarbeiter oder in einer ähnlichen Führungsrolle in der Logistik oder im Lagerbetrieb.
• Vertrautheit mit Warehouse Management Systems (WMS) und Bestandsverfolgung.
• Verständnis von Lean- oder Six-Sigma-Prinzipien zur Förderung von Prozessverbesserungen.
• Fähigkeit, mehrere Prioritäten zu handhaben und Fristen unter Druck einzuhalten.

Vorteile

• Ein Job in einem Unternehmen, das den Online-Lebensmittelhandel neu definiert und neue Standards in Logistik und Kundenerfahrung setzt.
• Ein dynamisches Umfeld mit täglich neuen Herausforderungen und spannenden Wachstumschancen.
• Berufliche Entwicklung und echte Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.
• Faire Vergütung und ein engagiertes Team, das sowohl Teamarbeit als auch Leistung schätzt.
• Teilnahme an legendären Unternehmensveranstaltungen und eine Unternehmenskultur, die auf Wachstum und Zusammenarbeit basiert.