Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Unterhaltung von Wohnanlagen, Unterstützung der Mieter:innen im Alltag.
- Unternehmen: Gemeinnützige Stiftung mit Fokus auf selbstständiges Wohnen für ältere Menschen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein unterstützendes Team und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss zu haben.
- Weitere Informationen: Ein humorvolles und empathisches Team wartet auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und bringe Freude in ihren Alltag.
- Qualifikationen: Hauswarts- oder handwerkliche Ausbildung sowie Erfahrung im Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
Die Stiftung erfüllt seit einem halben Jahrhundert Wohnträume im . Aktuell vermieten wir rund 140 gemeinnützige Alterswohnungen in Bülach, Küsnacht und Zürich-Witikon. Unsere Mieterinnen und Mieter sind in der Lage, ihr Leben selbständig zu organisieren und eigenverantwortlich zu führen. In unseren Siedlungen ermöglichen eine Cafeteria und frei verfügbare Gemeinschaftsräume geselliges Beisammensein und bieten ideale Möglichkeiten für Eigenaktivitäten der Mieterinnen und Mieter.
Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir für unsere Siedlung in Zürich-Witikon mit 70 Wohnungen eine:n Hauswart:in 80 - 100 %.
Sie unterhalten und pflegen die Liegenschaft, den Aussenbereich und die Wohnungen und ermöglichen unseren Mieterinnen und Mietern durch Ihre kompetente Unterstützung ein eigenständiges Leben. Zusätzlich betreuen Sie weitere Liegenschaften aus unserem Portfolio. Zu Ihren Aufgaben gehören:
- technische und infrastrukturelle Betreuung der Liegenschaft
- Reparaturen im fachlichen Kompetenzbereich
- Reinigung der Liegenschaft und die Pflege des Aussenbereichs inkl. Winterdienst
- regelmässige Reinigung des Geissenstalls sowie Koordination der Gartenarbeiten
- Wohnungsabnahmen und -übergaben in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführerin inkl. Organisation der Reparaturen und bei Bedarf Reinigungsarbeiten
- Unterstützung des Cafeteria-Teams
- Rechnungskontrolle und Administration Hauswartung
- Teilnahme an Mitarbeitersitzungen und internen Weiterbildungen
- Begleitung von Ausflügen und festlichen Anlässen mit unseren Mieterinnen und Mietern nach Bedarf
- Stellvertretung in den anderen Siedlungen bei Ferienabwesenheiten
Wir wünschen uns eine teamfähige und empathische Persönlichkeit mit Lebenserfahrung und Interesse an sozialen Fragen sowie Freude am Umgang mit älteren Menschen. Sie schätzen es, Ihr vielfältiges Aufgabengebiet selbständig einzuteilen und Prioritäten zu setzen und verfügen über eine gesunde Portion Humor. Als direkte Ansprechperson für die Mieterinnen und Mieter haben Sie immer ein offenes Ohr für deren Anliegen und Fragen, nehmen sich die nötige Zeit, sie kompetent zu beraten oder sie an die richtige Stelle innerhalb der Stiftung weiter zu verweisen.
Sie verfügen über eine Hauswarts- und/oder handwerkliche Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung in diesem Bereich, über einen Fahrausweis Kat. B, PC-Anwenderkenntnisse (Word, Outlook, Excel) und sehr gute Deutschkenntnisse. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen und bitten Sie um ein vollständiges Bewerbungsdossier per Mail.
Hauswart:in in Zürich Arbeitgeber: Rohn-Salvisberg-Stiftung
Die - -Stiftung ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein unterstützendes und empathisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden fördert. In Zürich-Witikon erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit als Hauswart:in, bei der Sie aktiv zur Lebensqualität unserer Mieterinnen und Mieter beitragen können, während Sie in einem engagierten Team arbeiten und an internen Weiterbildungen teilnehmen. Zudem profitieren Sie von einer positiven Arbeitsatmosphäre, die durch Humor und Teamgeist geprägt ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Hauswart:in in Zürich erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Rohn-Salvisberg-Stiftung ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Rohn-Salvisberg-Stiftung auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Rohn-Salvisberg-Stiftung bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Rohn-Salvisberg-Stiftung nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Rohn-Salvisberg-Stiftung auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hauswart:in in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Rohn-Salvisberg-Stiftung anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Hauswart:in bei Rohn-Salvisberg-Stiftung zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Rohn-Salvisberg-Stiftung erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Rohn-Salvisberg-Stiftung aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rohn-Salvisberg-Stiftung vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
