Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Rohrleitungsbau und arbeite an verschiedenen Baustellen.
- Arbeitgeber: Werde Teil der Rohrer-Großfamilie, einem internationalen Unternehmen mit über 3.800 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, ein attraktives Gehalt und einen unbefristeten Vertrag ohne Schichtarbeit.
- Warum dieser Job: Erlebe eine dynamische Arbeitsumgebung mit Fokus auf Teamarbeit und Sicherheit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung im Rohrleitungsbau und Führungserfahrung mitbringen.
- Andere Informationen: Bewirb dich online oder per E-Mail und starte deine Karriere bei uns!
Wir suchen aktuell: Vorarbeiter im Rohrleitungsbau (m/w/d) in Osthofen Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als: Vorarbeiter im Rohrleitungsbau (m/w/d) in 67574 Osthofen Werden Sie jetzt Teil der erfolgreichen Rohrer-Großfamilie und wachsen Sie gemeinsam mit uns! Sie erwartet ein familiengeführtes, international tätiges Unternehmen. An 45 Standorten arbeiten mehr als 3.800 engagierte Menschen. Reaktionsschnell, kompetent und effizient, das beschreibt unsere Mitarbeiter und die gesamte Rohrer Gruppe. Das klingt gut für Sie, dann bewerben Sie sich bei uns als Vorarbeiter (m/w/d), Obermonteur im Rohrleitungsbau (m/w/d). Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Selbständiges Abwickeln von Klein- und Kurzbaustellen Herstellung von Montage von industriellen Rohrleitungen in verschiedenen Werkstoffen nach DGRL Ausmessen von Rohrleitungen und Erstellen von Isometrien Steuerung und Überwachung des termingerechten Arbeitsablaufes Überwachung und Einhaltung von Sicherheitsbestimmungen Kontrolle der fertiggestellten Arbeiten, Erstellen von Aufmaßen Enger Kontakt und Besprechungen mit Kunden Zuverlässiges und kundenorientiertes Arbeiten Vorwiegender Einsatz im Rhein-Main Gebiet Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im Rohrleitungsbau oder einem vergleichbaren Bereich/Beruf Mehrjährige Berufserfahrung im Rohrleitungsbau, idealerweise in Führungsposition Führungsqualitäten und gute Teamfähigkeit Schweißkenntnisse in WIG Verfahren wünschenswert Vorrichten nach ISO Norm Flexibilität, Belastbarkeit, gewissenhafte Arbeitsweise Ausgeprägtes Bewusstsein für Arbeitssicherheit und Unfallverhütung Führerschein Klasse B Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen Attraktives Vergütungsmodell 30 Tage Urlaub einen unbefristeten Arbeitsvertrag Keine Schichtarbeit Vermögenswirksame Leistungen Neugierig geworden? Dann bewerben Sie sich online oder per E-Mail unter jobs.dietzenbach@rohrer-grp.com Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Vorarbeiter im Rohrleitungsbau (m/w/d) Arbeitgeber: ROHRER-Industrieservice GmbH
Kontaktperson:
ROHRER-Industrieservice GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vorarbeiter im Rohrleitungsbau (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Informationen über die Rohrer Gruppe geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Rohrleitungsbau. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. So kannst du deine Eignung für die Position als Vorarbeiter klar darstellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über mögliche Schulungen oder Zertifikate im Bereich Rohrleitungsbau, die du erwerben könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine Motivation, dich ständig weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vorarbeiter im Rohrleitungsbau (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Rohrer Gruppe. Besuche ihre Website, um mehr über das Unternehmen, die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position als Vorarbeiter im Rohrleitungsbau zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Rohrleitungsbau, insbesondere in Führungspositionen, und hebe deine Schweißkenntnisse hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Rohrleitungsbau und deine Führungsqualitäten darlegst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und was du zur Rohrer Gruppe beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung online über die Website von StudySmarter ein oder sende sie per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROHRER-Industrieservice GmbH vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf technische Fragen vor
Da die Position des Vorarbeiters im Rohrleitungsbau technisches Wissen erfordert, sollten Sie sich auf Fragen zu Rohrleitungsmaterialien, Schweißverfahren und Sicherheitsbestimmungen vorbereiten. Überlegen Sie sich Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung, die Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Heben Sie Ihre Führungsqualitäten hervor
In dieser Rolle sind Führungsqualitäten entscheidend. Bereiten Sie konkrete Beispiele vor, in denen Sie ein Team geleitet oder Konflikte gelöst haben. Zeigen Sie, wie Sie die Effizienz und Sicherheit auf Baustellen verbessert haben.
✨Demonstrieren Sie Ihre Kundenorientierung
Da der Kontakt zu Kunden ein wichtiger Teil der Arbeit ist, sollten Sie bereit sein, über Ihre Erfahrungen im Umgang mit Kunden zu sprechen. Betonen Sie, wie Sie auf Kundenbedürfnisse eingegangen sind und Lösungen gefunden haben, um deren Zufriedenheit sicherzustellen.
✨Fragen Sie nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews sollten Sie Interesse zeigen, indem Sie nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Dies zeigt Ihr Engagement und Ihre Motivation für die Position und das Unternehmen.
