Requirements Engineer (m/w/d) - Business Analysis, Ingenieur
Requirements Engineer (m/w/d) - Business Analysis, Ingenieur

Requirements Engineer (m/w/d) - Business Analysis, Ingenieur

Oberhausen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Rola Security Solutions Gmbh

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe Anforderungsanalysen durch und arbeite eng mit Kunden und Projektteams zusammen.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und wertschätzender Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
  • Andere Informationen: Gute Entwicklungsmöglichkeiten und ein respektvolles Betriebsklima.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung im Anforderungsmanagement.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Was dich bei uns erwartet:

  • Du bist für die Durchführung von Anforderungsanalysen und die Aufnahme von Produkt- und Projektanforderungen unserer Kunden zuständig.
  • Du spezifizierst und evaluierst die Anforderungen mit dem Produkt- und Projektmanagement, UX/UI-Experten, Softwarearchitekten und Entwicklern.
  • Du bist DER fachliche Ansprechpartner für unsere Kunden und das Projektteam und verantwortest den kompletten Lebenszyklus der Anforderungen.
  • Du planst und moderierst Workshops und stellst die umgesetzten Anforderungen den Stakeholdern vor.
  • Du bearbeitest öffentliche Ausschreibungen und bist außerdem für Produktoptimierungen zuständig.

Was uns überzeugt:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung auf dem Arbeitsmarkt.
  • Du bringst ausgeprägte Erfahrungen im Anforderungsmanagement von IT-Projekten und der Erstellung von Pflichtenheften mit.
  • Du hast fundierte Kenntnisse in der Anwendung gängiger Methoden des Requirements Engineerings.
  • Du bringst eine hohe Kundenorientierung, Kommunikationsfähigkeit sowie selbstbewusstes und überzeugungsfähiges Auftreten mit.
  • Du hast eine analytische, strukturierte Vorgehensweise und kannst dich schnell in Projekte mit komplexen Fragestellungen einarbeiten.
  • Du hast Spaß an der Arbeit in oder mit agilen, cross-funktionalen Teams.
  • Du bringst idealerweise Erfahrungen im Bereich der Software Ergonomie/Usability, sowie eine Zertifizierung als CPRE oder PSPO mit - solltest du diese Kenntnisse nicht oder nur zum Teil mitbringen, kannst du dir diese durch entsprechende Schulungen aneignen oder vertiefen.
  • Du hast sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was wir dir bieten:

  • Bei uns sind flache Hierarchien und gelebte Wertschätzung nicht nur inhaltslose Floskeln: Als Mitarbeitender erwartet dich ein respektvolles und partnerschaftliches Betriebsklima, ein innovatives und motiviertes Team sowie ein hohes Maß an Freiraum und selbstständigem Arbeiten.
  • Nach einer intensiven Einarbeitung hast du bei uns in einem interessanten und dynamischen Marktsegment gute Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Darüber hinaus haben wir noch weitere attraktive Leistungen für dich im Angebot:
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten
  • Gute ÖPNV- und Autobahnanbindung
  • Kantine, Bäckerei und Schnellrestaurants in unmittelbarer Nähe
  • Deutsche Telekom und Partner Mitarbeiterrabatte
  • Veranstaltungen (rola-Stammtisch, Firmenfeiern, jährliche Teamevents)

Requirements Engineer (m/w/d) - Business Analysis, Ingenieur Arbeitgeber: Rola Security Solutions Gmbh

Als Requirements Engineer (m/w/d) in unserem innovativen Unternehmen erwartet dich ein respektvolles und partnerschaftliches Betriebsklima, das von flachen Hierarchien und Wertschätzung geprägt ist. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie attraktiven Mitarbeiterrabatten und regelmäßigen Teamevents, die deine persönliche und berufliche Entwicklung fördern. In einem dynamischen Marktsegment bieten wir dir die Chance, deine Fähigkeiten in einem motivierten Team weiter auszubauen und an spannenden Projekten zu arbeiten.
Rola Security Solutions Gmbh

Kontaktperson:

Rola Security Solutions Gmbh HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Requirements Engineer (m/w/d) - Business Analysis, Ingenieur

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir bei StudySmarter lieben es, wenn Bewerber Initiative zeigen!

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten im Anforderungsmanagement dort einen Mehrwert bieten können. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, dann zögere nicht! Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige uns, was du drauf hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Requirements Engineer (m/w/d) - Business Analysis, Ingenieur

Anforderungsanalyse
Produkt- und Projektmanagement
UX/UI-Design
Softwarearchitektur
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientierung
Analytische Fähigkeiten
Strukturierte Vorgehensweise
Agile Methoden
Cross-funktionale Teamarbeit
Software Ergonomie/Usability
Zertifizierung als CPRE oder PSPO
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Requirements Engineer interessierst. Lass deine Leidenschaft für das Anforderungsmanagement durchscheinen!

Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Anforderungen analysiert und umgesetzt hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rola Security Solutions Gmbh vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dir vor dem Interview ein klares Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Aufgaben gemeistert hast.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da du als Requirements Engineer viel mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären, damit alle Beteiligten folgen können.

Workshop-Moderation üben

Da du Workshops planen und moderieren musst, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du solche Sitzungen effektiv gestalten kannst. Überlege dir, welche Methoden du verwenden würdest, um die Teilnehmer aktiv einzubeziehen und die Diskussion zu leiten. Vielleicht kannst du sogar ein kurzes Rollenspiel im Interview durchführen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Tools, die sie verwenden, um Anforderungen zu managen.

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