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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erhalte spannende Einblicke in den Projektalltag und arbeite direkt mit Kunden.
- Arbeitgeber: Roland Berger, ein führendes Beratungsunternehmen mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Praktische Erfahrung, Networking-Möglichkeiten und Einblicke in die Unternehmensberatung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Unternehmensberatung.
- Gewünschte Qualifikationen: Studierende nach dem vierten Semester mit analytischen Fähigkeiten und Interesse an digitalen Tools.
- Andere Informationen: Bewerbungsfrist: 17. April 2026; ganzjährige Bewerbungen möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Du interessierst dich für eine Tätigkeit als Unternehmensberater:in? Im Rahmen eines 10-12 wöchigen Praktikums bieten wir dir die Möglichkeit, als „Berater:in auf Zeit“ intensive Einblicke in den spannenden Projektalltag bei Roland Berger und unsere Arbeitsweise zu gewinnen. Vom ersten Tag an und aus der ersten Reihe bist du praxisnah dabei. Du bist ein vollwertiges Mitglied unserer Projektteams und arbeitest direkt mit dem Kunden. Du analysierst Märkte, beobachtest Wettbewerbstrends und bereitest Präsentationen vor.
Qualifikationen
Wir suchen Universitätsstudierende jeder Fachrichtung nach dem vierten Semester. Je nach Studienfortschritt hast du bereits zwei bis drei anspruchsvolle Praktika absolviert. Darüber hinaus überzeugst du mit analytisch-konzeptionellen Fähigkeiten, unternehmerischem Denken und Persönlichkeit. Du kombinierst analytisches Denken mit dem Einsatz digitaler Tools, begeisterst dich für die Nutzung innovativer, KI-basierter Lösungen und bringst die Fähigkeit mit, neue Technologien und Datenkompetenz entlang komplexer Fragestellungen wirkungsvoll einzusetzen. Sehr gute Schul- und Studienleistungen sowie Auslandserfahrung runden dein Profil ab. Neben einer Auslandserfahrung bringst du einen klar erkennbaren Bezug zum schweizerischen Markt mit.
Zusätzliche Informationen
Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen - bestehend aus Anschreiben (optional), Lebenslauf sowie Matura-, Uni- und Arbeitszeugnissen. Bitte verwende dafür unser Online-Bewerbungsformular (das Ausfüllen dauert ca. 5–10 Minuten). Auf ein Bewerbungsfoto kannst du gerne verzichten.
Für alle Interessierten, die sich bewerben möchten, gilt: Um deinen Wunschzeitraum für ein Praktikum zu ermöglichen, empfehlen wir, deine Bewerbung mit einer Vorlaufzeit von mindestens 6 Monaten einzureichen.
Bewerbungsdeadlines für mehr Planbarkeit
Die aktuelle Bewerbungsfrist ist der 17. April 2026. Generell kannst du dich aber ganzjährig für ein Praktikum bei uns bewerben - im Rahmen der Bewerbungsdeadlines sammeln wir alle eingehenden Bewerbungen bis zur jeweiligen Frist und prüfen diese anschließend unter gleichen Bedingungen. Innerhalb von ca. zwei Wochen nach Ablauf der Frist erhältst du Rückmeldung zu deiner Bewerbung.
Mit diesem System möchten wir dir mehr Transparenz und Planungssicherheit bieten:
- Du weißt genau, bis wann du deine Unterlagen einreichen musst, um berücksichtigt zu werden.
- Du hast ausreichend Zeit, deine Bewerbung in Ruhe vorzubereiten.
- Du kennst den Zeitraum, in dem du mit unserer Rückmeldung rechnen kannst.
- Wir gewährleisten faire Chancen für alle Bewerber:innen durch einen einheitlichen Prozess.
Consulting Intern Zürich - Bewirb dich bis zum 17. April 2026 (all genders) Arbeitgeber: Roland Berger Strategy Consultants
Kontaktperson:
Roland Berger Strategy Consultants HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Consulting Intern Zürich - Bewirb dich bis zum 17. April 2026 (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Kommilitonen oder Professoren über die Praktikumsstelle. Oft haben sie wertvolle Kontakte oder Tipps, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Roland Berger und deren Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich Interesse an der Unternehmensberatung hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Networking-Events oder Workshops teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten. Das zeigt Engagement und kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du kannst sicher sein, dass alles reibungslos läuft. Denk daran, deine Unterlagen gut vorzubereiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consulting Intern Zürich - Bewirb dich bis zum 17. April 2026 (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Dein Anschreiben (auch wenn optional) ist die perfekte Gelegenheit, um deine Motivation und Leidenschaft für die Unternehmensberatung zu zeigen. Lass uns wissen, warum du bei Roland Berger arbeiten möchtest und was dich antreibt.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu der Stelle passen. Denk daran, dass wir nach analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten suchen – also zeig uns, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen: Vergiss nicht, deine Matura-, Uni- und Arbeitszeugnisse beizufügen. Diese Dokumente geben uns einen guten Überblick über deine bisherigen Leistungen und Erfahrungen. Achte darauf, dass alles aktuell und gut lesbar ist!
Bewerbung über unsere Website: Nutze unser Online-Bewerbungsformular, um deine Unterlagen einzureichen. Es dauert nur 5-10 Minuten und sorgt dafür, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. So hast du die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Roland Berger Strategy Consultants vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensberatung vertraut
Informiere dich über Roland Berger und deren Projekte. Schau dir aktuelle Trends in der Unternehmensberatung an und überlege, wie du deine analytischen Fähigkeiten in diesen Kontext einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deinen bisherigen Praktika oder Studienprojekten, in denen du analytisch denken und digitale Tools einsetzen musstest. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an Praktikanten zu erfahren.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Ein selbstbewusstes Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.