Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Kirchberg an der Jagst Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden technisch und akquiriere neue Aufträge in der Metallbranche.
  • Unternehmen: Deeg, ein innovativer Lohnfertigungsbetrieb mit Leidenschaft für Blechverarbeitung.
  • Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub, Jobrad-Leasing und persönliche Anlässe.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer Erfolgsgeschichte und arbeite in einem partnerschaftlichen Umfeld.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Vertrieb und Kommunikationsstärke.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Als klassischer Lohnfertigungsbetrieb stecken wir bei Deeg unsere Energie in die Fertigung von allem, was mit Blechen zu tun hat. Egal ob Teileherstellung, Konstruktion, Baugruppenmontage, Groß- oder Kleinserien: Deeg steht für höchstmögliche Kompetenz in der Sache und für leidenschaftliches Engagement in der Umsetzung. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d).

Aufgaben

  • Technische Beratung unserer Kunden zu Laser-, Kant-, Schweiß-, Fräs- und Baugruppenteilen
  • Neukundenakquise sowie Markt- und Wettbewerbsbeobachtung
  • Interne Klärung der technischen Machbarkeit in Abstimmung mit der Fertigung u. Arbeitsvorbereitung
  • Kalkulation der Verkaufspreise sowie die Erstellung und aktive Nachverfolgung von Angeboten
  • Vorbereiten und Führen von Akquisitions-, Auftrags-, Abschluss- und Preisgesprächen inklusive Vertragsverhandlungen
  • Nachkalkulation nach Auftragsabschluss
  • Pflege von Kundendaten und Dokumentationen im ERP-/CRM-System

Profil

  • Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise inklusive Weiterbildung zum Techniker oder ein abgeschlossenes technisches Studium
  • Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb der Metallbranche, idealerweise im Bereich Blech
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis
  • Reisebereitschaft (ca. 2 Tage pro Woche)
  • Gute Kenntnisse in MS-Office und im Bereich ERP/CRM
  • Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Kundenorientierung

Wir bieten

  • partnerschaftliches Arbeitsklima & flache Hierarchien
  • leistungsgerechte Vergütung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Jobrad-Leasing
  • Kantinenzuschuss
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Aufmerksamkeiten zu persönlichen Anlässen (bspw. zur Hochzeit oder zur Geburt)
  • Jubiläumszahlungen
  • Corporate Benefits
  • 30 Tage Urlaub

Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Roland Deeg Gmbh

Deeg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein partnerschaftliches Arbeitsklima und flache Hierarchien bietet. Mit einer leistungsgerechten Vergütung, umfangreichen Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tagen Urlaub fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit zur technischen Weiterbildung und die aktive Einbindung in spannende Projekte machen Deeg zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die in der Metallbranche tätig sein möchten.

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Kontaktdaten:

Roland Deeg Gmbh Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein technisches Meeting. Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens, damit du gezielt Fragen stellen und deine technische Expertise unter Beweis stellen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellenanzeige veröffentlicht ist. Zeige dein Interesse und deine Motivation!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, gesehen zu werden und zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist. Lass uns gemeinsam deine Karriere vorantreiben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Technische Beratung
Neukundenakquise
Markt- und Wettbewerbsbeobachtung
Technische Machbarkeit
Kalkulation der Verkaufspreise
Angebotserstellung
Vertragsverhandlungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Technischer Vertriebsmitarbeiter interessierst und was dich motiviert.

Technisches Know-how betonen:Da wir in der Metallbranche tätig sind, ist es wichtig, dass du deine technische Ausbildung und Erfahrung klar hervorhebst. Erkläre, wie deine Kenntnisse in der Fertigung und im Vertrieb dir helfen werden, unsere Kunden optimal zu beraten.

Beispiele aus der Praxis:Untermauere deine Fähigkeiten mit konkreten Beispielen aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Zeig uns, wie du erfolgreich Neukunden akquiriert oder technische Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deinen Lebenslauf lebendiger!

Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone zu bewerben! Das ist der sicherste Weg, um deine Unterlagen bei uns einzureichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam an unserer Erfolgsgeschichte zu arbeiten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Roland Deeg Gmbh vorbereitet

Technisches Know-how zeigen

Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen über die Metallbranche und spezifisch über Blechbearbeitung zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der technischen Beratung und Kalkulation unter Beweis stellen.

Kundenorientierung betonen

Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Kommunikationsstärke und Kundenorientierung parat haben. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden zusammengearbeitet hast, um deren Bedürfnisse zu erfüllen.

Markt- und Wettbewerbskenntnis

Informiere dich über aktuelle Trends und Wettbewerber in der Metallbranche. Sei bereit, im Interview darüber zu sprechen, wie du diese Informationen nutzen würdest, um Neukunden zu akquirieren und das Unternehmen voranzubringen.

Verhandlungsgeschick demonstrieren

Da Vertragsverhandlungen ein wichtiger Teil des Jobs sind, solltest du deine Erfahrungen in diesem Bereich hervorheben. Bereite dich darauf vor, Strategien zu erläutern, die du in der Vergangenheit verwendet hast, um erfolgreiche Abschlüsse zu erzielen.