Retail & Visual Merchandising Manager (m/w/d)
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Retail & Visual Merchandising Manager (m/w/d)

Pforzheim Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und setze kreative Retail-Strategien um, um das Einkaufserlebnis zu verbessern.
  • Arbeitgeber: Die Rauschmayer Jewellery Group ist ein innovatives Familienunternehmen mit internationalem Flair.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und attraktive Mitarbeitervorteile.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Einzelhandels mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder Visual Merchandising und mindestens zwei Jahre relevante Erfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Ein Anschreiben ist nicht nötig – beantworte einfach die Frage zur Eignung für die Stelle.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Rauschmayer Jewellery Group ist ein Familienunternehmen mit Sitz in Pforzheim, Deutschland. Sie ist spezialisiert auf die Herstellung von Schmuck, insbesondere Trau- und Verlobungsringe und hat mit eigenen Niederlassungen und Produktionsstätten in Europa, Amerika und Asien international expandiert. Anfangs gestartet mit der Marke „Rauschmayer – Trauringe seit 1963“, die immer noch Kernkompetenz und Zugpferd ist, zählen heute viele weitere erfolgreiche Marken. Neben Schmuck besitzt die Rauschmayer Jewellery Group auch Assets im Immobilienbereich sowie Eventlocations und hat 2022 die Solarenergie als wichtiges Zukunftsgeschäft hinzugenommen. Ein engagiertes Team, hochemotionale und trendbewusste Produkte, kontinuierliches Wachstum, zunehmende Auslandsaktivitäten, abwechslungsreiche Tätigkeitsfelder, ein zuverlässiger Arbeitgeber – das steht in wenigen Worten für die Rauschmayer Jewellery Group. Für unsere Roland Rauschmayer GmbH & Co. KG suchen wir ab sofort Sie: Ihre Aufgaben
Sie entwickeln und setzen Expansionsstrategien für Monobrand-Stores und Shop-in-Shop-Konzepte um
Durch die Optimierung des Point of Sale (PoS) gestalten Sie eine ansprechende und wirkungsvolle Verkaufsfläche
Sie sorgen für einheitliche Markenauftritte und gestalten hochwertige Store-Elemente sowie interaktive Lösungen zur Verbesserung des Einkaufserlebnisses
Sie koordinieren Projekte im Bereich Retail und Visual Merchandising und treiben innovative Konzepte voran
Mit Schulungsprogrammen und digitalen Lernmaterialien qualifizieren Sie Retail-Teams und Vertriebspartner
Sie sind aufgeschlossen gegenüber AI-gestützten Tools und nutzen diese gezielt, um Retail- und Merchandising-Prozesse effizient zu gestalten
Ihr Profil
Sie haben ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Handelsmanagement, Marketing oder Vertrieb, ein Studium im Bereich Visual Merchandising, Kommunikationsdesign oder eine vergleichbare Ausbildung
Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit
Kenntnisse im Umgang mit der Adobe Creative Suite – insbesondere Photoshop und Illustrator
Kreativität und gestalterisches Feingefühl zeichnen Sie aus, insbesondere bei der Entwicklung visueller Konzepte
Mit strategischem Denken und strukturierter Arbeitsweise planen und realisieren Sie Retail-Strategien und innovative Konzepte
Technologieaffinität und die Bereitschaft, AI-Tools zur Prozessoptimierung zu nutzen, gehören zu Ihrem Profil
Reisebereitschaft und interkulturelle Kompetenz sind für Sie selbstverständlich. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab
Unser Angebot
Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Offene Kommunikation
Attraktive Konditionen beim Erwerb von Rauschmayer-Produkten
Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
Betriebsarzt
Familiäres Arbeitsumfeld
Flache Hierarchien
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Kurze Entscheidungswege
Mitarbeiterevents
Modernes Arbeitsumfeld
Parkplatz
Work-Life-Balance
Wir freuen uns auf Sie Auf Ihren Lebenslauf, die Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung freuen wir uns. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Beantworten Sie stattdessen einfach folgende Frage:
Warum sind Sie die geeignete Person für Rauschmayer und die ausgeschriebene Stelle?
Werden Sie Teil unseres erstklassigen Teams und bewerben Sie sich jetzt.

Retail & Visual Merchandising Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Roland Rauschmayer GmbH Co. KG

Die Rauschmayer Jewellery Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten bietet. Mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, attraktiven Konditionen für Produkte und einer betrieblichen Altersvorsorge fördert das Unternehmen nicht nur die Work-Life-Balance, sondern auch die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und innovative Retail-Strategien zu entwickeln, macht diese Position besonders reizvoll.
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Kontaktperson:

Roland Rauschmayer GmbH Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Retail & Visual Merchandising Manager (m/w/d)

✨Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends im Retail und Visual Merchandising. Besuche Fachmessen oder Online-Webinare, um dein Wissen zu erweitern und innovative Ideen zu sammeln, die du in deinem Vorstellungsgespräch einbringen kannst.

✨Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Rauschmayer Jewellery Group zu erfahren. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erhalten.

✨Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im Bereich Visual Merchandising zu präsentieren. Zeige, wie du durch kreative Lösungen den Umsatz gesteigert oder das Einkaufserlebnis verbessert hast.

✨Tip Nummer 4

Sei bereit, über deine Erfahrungen mit AI-gestützten Tools zu sprechen. Überlege dir, wie du diese Technologien in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren und welche Vorteile sie für die Rauschmayer Jewellery Group bringen könnten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Retail & Visual Merchandising Manager (m/w/d)

Strategisches Denken
Projektmanagement
Kreativität
Gestalterisches Feingefühl
Kenntnisse in Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator)
Optimierung des Point of Sale (PoS)
Interkulturelle Kompetenz
Technologieaffinität
Erfahrung im Retail-Management
Kommunikationsfähigkeit
Schulung und Qualifizierung von Teams
Flexibilität und Reisebereitschaft
Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Rauschmayer Jewellery Group und ihre Marken. Verstehe, was das Unternehmen von anderen unterscheidet und wie du zu ihren Werten und Zielen passen kannst.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und deiner Antwort auf die Frage hervor, welche spezifischen Erfahrungen du im Bereich Retail und Visual Merchandising hast. Zeige, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Position vorbereitet haben.

Kreativität zeigen: Nutze die Gelegenheit, um deine Kreativität zu demonstrieren. Wenn möglich, füge Beispiele für visuelle Konzepte oder Projekte hinzu, an denen du gearbeitet hast, um deine Fähigkeiten im Umgang mit der Adobe Creative Suite zu unterstreichen.

Beantworte die Frage präzise: Stelle sicher, dass du die Frage "Warum sind Sie die geeignete Person für Rauschmayer und die ausgeschriebene Stelle?" klar und überzeugend beantwortest. Gehe auf deine Stärken ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Roland Rauschmayer GmbH Co. KG vorbereitest

✨Verstehe die Marke Rauschmayer

Informiere dich gründlich über die Geschichte und die Werte der Rauschmayer Jewellery Group. Zeige im Interview, dass du die Markenidentität verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Retail & Visual Merchandising Manager umsetzen kannst.

✨Bereite kreative Ideen vor

Da Kreativität und gestalterisches Feingefühl für die Position wichtig sind, solltest du einige innovative Konzepte oder Visual Merchandising Ideen vorbereiten, die du im Interview vorstellen kannst. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, strategisch zu denken.

✨Nutze AI-Tools als Beispiel

Da die Nutzung von AI-gestützten Tools ein Teil der Stelle ist, bereite Beispiele vor, wie du solche Technologien in der Vergangenheit eingesetzt hast oder wie du sie in Zukunft nutzen möchtest, um Prozesse zu optimieren.

✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten von Rauschmayer, indem du gezielte Fragen stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.

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