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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die verschiedenen Fachbereiche der Versicherungsbranche kennen und entwickle deine Fähigkeiten.
- Arbeitgeber: ROLAND, ein innovatives Unternehmen in der Versicherungsbranche mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Versicherungsbranche in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Guter Schulabschluss, Sozialkompetenz und Interesse an kaufmännischen Themen.
- Andere Informationen: Intensive Schulungen und persönliche Weiterentwicklung in einer kleinen Gruppe.
Die Versicherungsbranche ist wie das Leben: immer in Bewegung – und wir von ROLAND gestalten den Wandel aktiv mit. Als Rechtsschutz-Experte mit jahrzehntelanger Erfahrung sorgen wir dafür, dass unsere Kund:innen ihre Konflikte fair, gleichberechtigt und nachhaltig lösen – im Sinne unseres Anspruchs „besser miteinander“! Wie wir es schaffen, nicht stillzustehen? Wir sind ein starkes Team aus Nachvorneschauern*, Cleverdenkern, Innovationstreibern und Visionenverwirklichern – so gestalten wir gemeinsam die Gegenwart und die Zukunft.
Werde Teil des Teams ab September 2026!
- Deine Benefits:
- ✓ Sicherheitgeber: Wer sorglos nach vorne schauen will, muss bereits heute für morgen abgesichert sein. Wir bieten unterstützende Arbeitsatmosphäre mit einer sehr guten Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag (1.455 € / 1.532 € / 1.620 €) an einem top angebundenen Arbeitsort in unserer Zentrale in Köln Deutz.
- ✓ Wertschätzer: Damit dir die Work-Life-Balance gut gelingen kann, unterstützen wir Dich mit flexiblen Arbeitszeiten und Gleitzeit. Zudem bieten wir viele Sozialleistungen wie vergünstigtes Essens-Abo in unserer Mitarbeitenden Kantine, eine Mitgliedschaft bei Urban Sports, Jobticket, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende-Rabatte, Übernahme von Kosten für Bücher und Lernmaterial und vieles mehr
- ✓ Talentförderer: Wir bieten eine umfassende, interessante Ausbildung in einer kleinen Gruppe (vier Azubis) und Du erhältst eine persönliche Weiterentwicklung und fachliche Weiterbildung, z.B. durch Prüfungsvorbereitung. Zusätzlich fördern wir die interne Vernetzung unserer Mitarbeitenden durch zahlreiche Formate.
- ✓ Zukunftsgestalter: Bei uns hast Du die Möglichkeit, die Zukunft der Versicherungsbranche aktiv mitzugestalten. Es erwartet Dich eine offene und unterstützende Arbeitsatmosphäre mit einem vielfältigen und spannenden Aufgabenspektrum.
- ✓ Wertegeber: Die ROLAND Werte sind fester Teil unserer Unternehmenskultur. Du gestaltest unser Miteinander, dienen uns als Wegweiser für Entscheidungen und ermöglichen uns, mutig neue Wege zu gehen.#wirsindoffenfürneues #wirsindkompetent #wirsindgemeinsamstark #wirsindlösungsorientiert
Deine Hauptaufgaben
Während der zweieinhalbjährigen Ausbildung lernst Du die verschiedenen Fachbereiche und die vielfältigen Aufgaben eines modernen Versicherungsunternehmens kennen. Unterstützt durch intensive innerbetriebliche Schulungen erhältst Du bei uns ein umfangreiches Rechtsschutzwissen. Mittels überbetrieblicher Schulungen stellen wir sicher, dass auch die übrigen Versicherungssparten in deiner Ausbildung nicht zu kurz kommen. Unser Ziel ist es, Dich in einer teamorientierten Ausbildung zu engagierten und kundenorientierten Nachwuchskraft auszubilden.
Dein Profil:
✓ Einen guten Schulabschluss (Fachhochschul- oder Hochschulreife)
✓ Sozialkompetenz und Spaß am Kontakt mit Menschen
✓ Eine schnelle Auffassungsgabe, gute Ideen und Eigeninitiative für die Zukunft
✓ Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
✓ Spaß an kaufmännischen Fragestellungen und der Arbeit mit dem PC
Ausbildung - Kaufleute für Versicherungen & Finanzanlagen (m/w/d) Arbeitgeber: ROLAND Rechtsschutz-Versicherungs-AG
Kontaktperson:
ROLAND Rechtsschutz-Versicherungs-AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung - Kaufleute für Versicherungen & Finanzanlagen (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung bei ROLAND interessierst, zögere nicht, direkt auf uns zuzugehen. Frag nach Informationen, zeig dein Interesse und mach einen guten Eindruck.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit aktuellen Azubis oder Mitarbeitenden von ROLAND, um mehr über die Unternehmenskultur und die Ausbildung zu erfahren. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, dich besser vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Versicherungsbranche und ROLAND. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Stärken am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und du alle Vorteile der Online-Bewerbung nutzen kannst. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung - Kaufleute für Versicherungen & Finanzanlagen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Wir lieben es, wenn alles schön aufbereitet ist!
Betone deine Motivation: Erkläre uns, warum du gerade bei ROLAND arbeiten möchtest und was dich an der Ausbildung interessiert. Deine Begeisterung für die Versicherungsbranche und unser Unternehmen sollte deutlich werden – das überzeugt uns!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website! Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt einreichen. So hast du alles an einem Ort und wir können uns schnell um deine Bewerbung kümmern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROLAND Rechtsschutz-Versicherungs-AG vorbereitest
✨Informiere dich über die Branche
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Versicherungsbranche informieren. Schau dir aktuelle Trends und Herausforderungen an, die die Branche betreffen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder deiner Ausbildung, die deine Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen und machen dich im Gespräch greifbarer.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Ausbildungsinhalten oder den Entwicklungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu bleiben und dich nicht zu verstellen. Die Interviewer möchten dich kennenlernen und sehen, ob du gut ins Team passt. Zeige deine Begeisterung für die Ausbildung und bringe deine Persönlichkeit ein – das macht einen positiven Eindruck!
