Data Centre Consolidation Lead — Transformation & Migrations

Wer wir sind

Bei Kyndryl betreiben und gestalten wir die mission-critical Technologie-Systeme, die den führenden Unternehmen der Welt Vorteile verschaffen. Wir stehen im Zentrum des Fortschritts; mit nachgewiesener Expertise und einem kontinuierlichen Fluss von KI-gestützten Erkenntnissen, die intelligentere Entscheidungen, schnellere Innovationen und einen nachhaltigen Wettbewerbsvorteil ermöglichen. Für unsere Mitarbeiter – Kyndryls – bedeutet das, sinnvolle Arbeit zu leisten, die den menschlichen Fortschritt vorantreibt. Schließen Sie sich uns an und erleben Sie ein flexibles, unterstützendes Umfeld, in dem Ihr Wohlbefinden priorisiert wird und Ihr Potenzial gedeihen kann.

Die Rolle

Schließen Sie sich Kyndryl als Data Centre Consolidation Lead an und werden Sie ein Katalysator für Innovation und Transformation. In dieser Rolle sind Sie an vorderster Front dabei, Veränderungen voranzutreiben und unseren Kunden zu helfen, die Kraft der Technologie zu nutzen, um ihre kühnsten Ambitionen zu erreichen. Als vertrauenswürdiger Berater werden Sie starke Beziehungen zu unseren Kunden aufbauen und tiefgehende Einblicke in ihre Geschäftsziele und langfristigen Bestrebungen gewinnen. Mit diesem Verständnis werden Sie fachkundige Beratung bieten, wie Technologie genutzt werden kann, um sie zu beispiellosem Erfolg zu führen. Von der Ausrichtung von Prozessen auf Technologie bis hin zur Entwicklung und Bereitstellung maßgeschneiderter Lösungen werden Sie der visionäre Architekt ihrer digitalen Transformationsreise sein. Ihre Expertise in den besten Praktiken der Datenzentrumskonsolidierung wird eine nahtlose Integration und optimierte Leistung gewährleisten.

In dieser Rolle wird Ihr Einfluss enorm sein. Sie übernehmen die volle Verantwortung für die End-to-End-Datenzentrumskonsolidierungsstrategie und transformieren komplexe Infrastrukturumgebungen in ein einheitliches, skalierbares Ökosystem. Mit einem scharfen strategischen Blick definieren Sie Wellenplanung, orchestrieren Migrationssequenzen und entwickeln einen nahtlosen Cutover-Ansatz, der Störungen minimiert und die betriebliche Kontinuität maximiert.

Ihre Arbeit erfordert eine tiefe funktionsübergreifende Abstimmung – Sie treiben die Zusammenarbeit mit Architekturteams voran, um sicherzustellen, dass die Zielzustandsdesigns zukunftssicher sind, während Sie eng mit der Beschaffung zusammenarbeiten, um die richtige Datenzentrum- und Anbieterstrategie zu sichern. Als primärer Eskalationspunkt für Migrationsrisiken und technische Blockaden bringen Sie Klarheit, Struktur und entschlossenes Leadership in die kritischsten Momente.

Als Data Centre Consolidation Lead liefern Sie die Kernressourcen, die unsere Datenzentrumstransformation antreiben: eine klare Datenzentrumskonsolidierungsstrategie mit Geschäftsfalleingaben, einen strukturierten Wellenplan und ein Migrationshandbuch sowie präzise Cutover-Playbooks mit Rollback-Pfaden. Sie werden auch Echtzeit-Migrationsdashboards und Risikologbücher pflegen, um Sichtbarkeit, Abstimmung und reibungslose Ausführung sicherzustellen.

Unsere Berater sind unruhig auf der Suche nach Innovation. Sie stehen an der Spitze der Technologie und verändern die Art und Weise, wie unsere Kunden Geschäftslösungen implementieren – wenn Sie also ein Problemlöser, ein innovativer Denker und ein Selbststarter mit einer Leidenschaft für hochwirksame Aufgaben sind, die Technologie mit Geschäftsergebnissen in Einklang bringen, dann möchten wir von Ihnen hören! Bewerben Sie sich noch heute, um Teil unseres dynamischen Teams zu werden, das eine Vielzahl spannender Projekte und Kunden hat, mit denen Sie zusammenarbeiten können, um komplexe Transformationsrätsel durch Technologie zu lösen.

Ihre Zukunft bei Kyndryl

Als Data Centre Consolidation Lead bei Kyndryl werden Sie Teil des Kyndryl Consultant Profession, arbeiten mit anderen Kyndryl Consultants, Architekten, Projektmanagern und funktionsübergreifenden technischen Fachexperten – und genießen unbegrenzte Möglichkeiten mit unvergleichlicher Unterstützung durch unsere Investition in Ihr Lernen, Training und Karrierewachstum.

Wer Sie sind

Sie sind gut in dem, was Sie tun, und verfügen über die erforderliche Erfahrung, um dies zu beweisen. Ebenso wichtig ist jedoch – Sie haben eine Wachstumsmentalität; sind bestrebt, Ihre persönliche und berufliche Entwicklung voranzutreiben. Sie sind kundenorientiert – jemand, der den Erfolg des Kunden in seiner Arbeit priorisiert. Und schließlich sind Sie offen und grenzenlos – natürlich inklusiv in der Zusammenarbeit mit anderen.

• 10+ Jahre Erfahrung in der Leitung von Datenzentrumsmigrationen oder -konsolidierungen in großem Maßstab (Tausende von Workloads)
• Tiefe Expertise in Migrationsmethoden (6 Rs), Werkzeugen und Cutover-Management
• Frühere Erfahrung in der Konsolidierung föderierter Gruppenumgebungen (MA, gruppenbasierte Shared Services)
• Starke Stakeholder-Managementfähigkeiten über technische und geschäftliche Zielgruppen hinweg
• Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Deutsch- und Englischkenntnisse

Sie selbst sein

Das „Kyn“ in Kyndryl steht für Verwandtschaft, die die starken Bindungen repräsentiert, die wir zueinander, zu unseren Kunden und zu unseren Gemeinschaften haben. Wir konzentrieren uns darauf, sicherzustellen, dass sich alle Kyndryls einbezogen fühlen, und heißen Menschen aus allen Kulturen, Hintergründen und Erfahrungen willkommen. Selbst wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben. Wir glauben an Wachstum und freuen uns darauf, zu sehen, was Sie beitragen können. Bei Kyndryl hat das Mitarbeiterfeedback gezeigt, dass unser wichtigster Treiber für Mitarbeiterengagement das Gefühl der Zugehörigkeit ist. Dieses Gefühl der Zugehörigkeit – ein geschätztes, respektiertes und vertrauenswürdiges Mitglied des Teams zu sein – ist grundlegend für unsere Kultur und fördert großartige Erfahrungen für unsere Kunden. Dieses Engagement, jeden in unser Unternehmen einzubeziehen, bedeutet, dass Kyndryl Ihnen die Möglichkeit gibt, zu gedeihen und zu unserer Kultur der Empathie und des gemeinsamen Erfolgs beizutragen. Das ist der Kyndryl-Weg.

Was Sie erwarten können

Ihre Karriere bei uns ist nicht nur ein Job – es ist ein Abenteuer mit Sinn. Wir bieten eine dynamische, hybridfreundliche Kultur, die Ihr Wohlbefinden unterstützt und Sie zum Wachsen ermächtigt. Unsere Be Well-Programme sind sorgfältig gestaltet, um Ihre finanzielle, mentale, körperliche und soziale Gesundheit zu unterstützen – denn wir wissen, dass Sie, wenn Sie sich am besten fühlen, Ihr Bestes geben.

Von Ihrem ersten Tag an werden Sie in bedeutungsvolle Arbeiten eintauchen, die die Systeme antreiben, auf die unsere Kunden jeden Tag angewiesen sind. Sie werden nicht nur beitragen – Sie werden einen Unterschied machen, indem Sie bedeutende Projekte angehen, die Ihre Fähigkeiten schärfen und Ihr Wachstum fördern.

Wir sind hier, um Ihre Reise zu unterstützen. Mit leistungsstarken Werkzeugen, um Ihren Karriereweg zu gestalten, personalisierten Entwicklungszielen, die mit Ihren Ambitionen übereinstimmen, und kontinuierlichem Feedback, um Sie inspiriert und auf Kurs zu halten, haben Sie alles, was Sie brauchen, um zu gedeihen und sich weiterzuentwickeln. Sie werden gefragte Fähigkeiten entwickeln, um Ihre Karriere voranzutreiben und Ihre Ambitionen zu erreichen, mit Zugang zu modernsten Lernmöglichkeiten – von Zertifizierungen bei Microsoft, Google und Amazon bis hin zu Coaching und praktischen Erfahrungen. Und durch all das werden Sie Teil einer Kultur sein, die Empathie, unermüdliches Lernen und Hingabe an gemeinsamen Erfolg schätzt.

Wir möchten, dass Sie hier gedeihen – und wir sind entschlossen, Ihnen dabei zu helfen. Bereit, einen Einfluss zu nehmen? Schließen Sie sich uns an und helfen Sie, die Zukunft zu gestalten.

Empfehlen Sie uns weiter!

Wenn Sie jemanden kennen, der bei Kyndryl arbeitet, wählen Sie während des Bewerbungsprozesses bei der Frage „Wie haben Sie von uns erfahren?“ die Option „Mitarbeiterempfehlung“ und geben Sie die Kyndryl-E-Mail-Adresse Ihres Kontakts ein.