Chargé de Projets Méthodes - Nouveaux Produits (H/F)
Chargé de Projets Méthodes - Nouveaux Produits (H/F)

Chargé de Projets Méthodes - Nouveaux Produits (H/F)

Genf Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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ROLEX

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Évaluer et industrialiser des process de fabrication innovants pour nos produits cadrans.
  • Arbeitgeber: Division Production d'une entreprise dynamique et innovante.
  • Mitarbeitervorteile: Excellentes conditions de travail, flexibilité et prestations sociales de premier ordre.
  • Andere Informationen: Environnement stimulant avec opportunités de croissance professionnelle.
  • Warum dieser Job: Rejoignez une équipe passionnée et impactez le développement de nouveaux produits.
  • Gewünschte Qualifikationen: Diplôme d’ingénieur en mécanique ou sciences des matériaux et expérience en management de projets.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Pour notre division Production, au sein du service Méthodes Nouveaux Produits, nous recherchons un Chargé de Projets Process - Nouveaux Produits (H/F) dont la mission principale sera d'évaluer et industrialiser des process de fabrication innovants pour nos produits cadrans, dans le respect des objectifs de coût, qualité et délai du site.

Responsabilités

  • Cadrer l'intention et les besoins en équipements et infrastructures associés
  • Etudier la faisabilité en objectivant la maîtrise process, la conformité produit atteinte, les volumes et coûts atteignables
  • Piloter le plan de levée des risques et le respect des plannings d’industrialisation du process
  • Industrialiser des nouveaux produits associés
  • Animer et fédérer l'ensemble des acteurs projets
  • Synthétiser les Reporting vers la direction

Profil

  • Diplôme d’ingénieur HES, EPF ou équivalent en mécanique, microtechnique ou sciences des matériaux
  • Expérience confirmée dans le management de projets industriels
  • Aisance technique sur les levées de risques, capabilités process et plans de surveillances associés
  • Capacité démontrée de communication et de travail en équipe pluridisciplinaire
  • Autonomie, rigueur, grand sens de l'organisation et force de propositions
  • Esprit d’analyse et de synthèse

Nous vous offrons un environnement stimulant, d’excellentes conditions de travail, des solutions de flexibilisation du temps de travail et des prestations sociales de premier ordre.

Chargé de Projets Méthodes - Nouveaux Produits (H/F) Arbeitgeber: ROLEX

Notre entreprise se distingue par un environnement de travail dynamique et collaboratif, où l'innovation est au cœur de nos projets. En tant que Chargé de Projets Méthodes - Nouveaux Produits, vous bénéficierez d'excellentes conditions de travail, de solutions de flexibilisation du temps de travail et d'opportunités de développement professionnel, le tout dans un cadre stimulant qui valorise la créativité et l'autonomie. Rejoignez-nous pour contribuer à des projets passionnants tout en évoluant dans une culture d'entreprise axée sur le respect et la performance.
ROLEX

Kontaktperson:

ROLEX HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Chargé de Projets Méthodes - Nouveaux Produits (H/F)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma und zeig dein Interesse an der Position.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Projektmanagement und deine technischen Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Teamfähigkeit! In der Rolle als Chargé de Projets ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten. Bereite Beispiele vor, wo du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Engagement und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chargé de Projets Méthodes - Nouveaux Produits (H/F)

Évaluation des processus de fabrication
Industrialisation de nouveaux produits
Gestion de projets industriels
Analyse de faisabilité
Maîtrise des risques
Conformité produit
Capabilités process
Plans de surveillance
Communication interdisciplinaire
Travail en équipe
Autonomie
Rigueur
Organisation
Esprit d'analyse
Synthèse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns, warum du dich für die Position als Chargé de Projets Méthodes - Nouveaux Produits interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Projektmanagement und industrielle Prozesse. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, einen guten Eindruck zu gewinnen.

Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROLEX vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der technischen Analyse zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern.

Zeige Teamgeist

Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams zu sprechen. Betone, wie du andere motivierst und wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beiträgst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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Standort: Genf
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