Auf einen Blick
- Aufgaben: Piloter des projets variés en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires.
- Unternehmen: Entreprise innovante dans le secteur de la qualité et durabilité.
- Vorteile: Environnement stimulant, flexibilité du temps de travail et prestations sociales de premier ordre.
- Weitere Informationen: Opportunités de développement professionnel et valorisation du travail d'équipe.
- Warum dieser Job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence dans des projets impactants.
- Qualifikationen: Diplôme supérieur en ingénierie ou équivalent et 5 ans d'expérience en gestion de projets.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Pour notre département Qualité & Durabilité, nous recherchons un/e Chargé/e de projets (H/F), dont la mission principale sera de piloter des projets actifs sur des typologies variées (législatif, durabilité, produit, bâtiment) en accompagnant des équipes pluridisciplinaires dans l'atteinte des objectifs missionnés par la Direction.
Responsabilités
- Gérer et coordonner les projets du secteur Project Management Office
- Etablir et suivre les différents plannings, avec une attention particulière au respect des délais, aux passages de jalons et livrables associés
- Prendre en charge la communication et le reporting du projet
- Être garant du suivi des procédures et des processus (ex : gestion des risques) du Groupe en collaboration avec les différentes parties prenantes internes et externes
- Fédérer l'ensemble des contributeurs autour des objectifs et valoriser le travail d'équipe
Profil
- Diplôme de formation professionnelle supérieure – Ingénieur HES, Technicien ES ou équivalent, idéalement complétée avec une certification en gestion de projet
- Expérience confirmée (minimum 5 ans) dans le domaine de la gestion de projets complexes en milieu industriel (connaissance du produit et du milieu horloger un plus)
- Bonne capacité de communication, leadership naturel et aisance relationnelle
- Autonome, dynamique, ayant le sens des responsabilités et une capacité à être force de proposition grâce à un esprit d'analyse et de synthèse permettant objectivité et rigueur
Nous vous offrons un environnement stimulant, d'excellentes conditions de travail, des solutions de flexibilisation du temps de travail et des prestations sociales de premier ordre.
Nous vous remercions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).
Chargé de projets PMO Arbeitgeber: ROLEX
Als Arbeitgeber im Bereich Qualität & Durabilité bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, erstklassigen Sozialleistungen und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, um ihre Karriere voranzutreiben. Bei uns stehen Ihre Ideen und Ihr Engagement im Mittelpunkt, während Sie an spannenden Projekten in der Industrie mitwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chargé de projets PMO erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeig, dass du die Projekte im PMO verstehst und wie du zur Erreichung der Ziele beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Projektleitung ist es wichtig, gut mit anderen zusammenzuarbeiten. Teile Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du erfolgreich mit verschiedenen Teams gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chargé de projets PMO mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache in deinem Anschreiben und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Chargé de projets PMO passt. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und passe deine Bewerbung an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen übereinstimmen. Das macht einen großen Unterschied!
Reiche alles über unsere Website ein:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROLEX vorbereitet
✨Verstehe die Projektmanagement-Methoden
Mach dich mit den gängigen Projektmanagement-Methoden vertraut, die in der Branche verwendet werden. Zeige im Interview, dass du die Prinzipien von agilen Methoden oder Wasserfallprojekten verstehst und wie du diese in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Koordination, Kommunikation und im Risikomanagement zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle viel Teamarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zu sprechen. Betone, wie du Teams motiviert und zusammengeführt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen des Projekts zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!
