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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Bereich Fenster und Fassaden und führe ein motiviertes Team.
- Arbeitgeber: ROLF Fensterbau ist der größte Fensterbauer im Rheinland mit über 40 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein leistungsgerechtes Gehalt inklusive Zuschüsse.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines familiengeführten Unternehmens mit einem tollen Betriebsklima und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur und Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Bewirb dich online oder ruf uns an – wir freuen uns auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Leiter Service & Montage
Abteilungsleiter Fachbauleitung Fenster und Fassade (m/w/d)
Als größter Fensterbauer im Rheinland setzen wir bei ROLF Fensterbau seit über 40 Jahren auf höchste Qualität und Innovation in Sachen Kunststofffenster und –türen. Bis zu 300 Fenster werden täglich in unserer Produktionsstätte in Hennef-Uckerath hergestellt. Um unsere Qualitätsstandards aufrecht zu erhalten und unsere Kunden jederzeit zum neusten Stand der Technik fachkundig beraten zu können, ist es für unser Familienunternehmen selbstverständlich, in das Know-how unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu investieren. So gelingt es uns, unseren Kunden- und Mitarbeiterstamm kontinuierlich auszubauen.
Überzeugen Sie sich selbst und werden auch Sie Teil des ROLF-Fensterbau-Teams.
Das bieten wir Ihnen
- eine anspruchsvolle Aufgabe in einem modernen Arbeitsumfeld
- leistungsgerechtes Festgehalt, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- mind. 30 Tage Urlaub
- 50% Zuschuss zur Altersvorsorge
- Job-Rad (individuell konfiguriert)
- attraktive Mitarbeiterangebote im Rahmen der Vorteilsprogramme des Anbieters „corporate benefits“
- regelmäßige Weiterbildungsangebote
- Möglichkeiten flexibler Arbeitszeiten, bzw. Homeoffice
- sehr gutes Betriebsklima in einem familiengeführten Unternehmen
Ihr Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die Planung, Koordination und Durchführung aller Fachbauprojekte im Bereich Fenster, Türen und Fassaden
- Führung und Weiterentwicklung des Fachbauleiter-Teams und Sicherstellung der Einhaltung aller technischen Standards und Qualitätsanforderungen
- Verantwortung für die strategische Ausrichtung der Abteilung sowie die Optimierung interner Prozesse und Abläufe
- Sicherstellung der reibungslosen Kommunikation zwischen Kunden, Bauleitung und Projektleitung
- Budgetverantwortung und Kostenkontrolle für die Abteilung, inklusive Ressourcenplanung und Effizienzsteigerung
- Aktive Unterstützung bei der Lösungsfindung und Behebung technischer Herausforderungen in laufenden Projekten
- Bewertung und Ersteinschätzung rechtlicher Fragestellungen, insbesondere im Hinblick auf Bedenken, Behinderungen und Gewährleistungsansprüche
- Berichterstattung an die Geschäftsführung und enge Zusammenarbeit mit weiteren Fachabteilungen
Das bringen Sie mit
- Ein Studium im Bauingenieurwesen, der Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit entsprechender Qualifikation
- Führungserfahrung sowie die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und erfolgreich zu leiten
- Fundiertes technisches Wissen im Bereich Hochbau sowie im Projektmanagement
- Grundlegende Kenntnisse im Baurecht, speziell im Hinblick auf Gewährleistungs-, Mängel- und Haftungsfragen
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Problemlösungskompetenz
- Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich zu vermitteln
- Organisationstalent sowie eine zielorientierte, strukturierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit den gängigen Office Anwendungen
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsformular oder per Mail an
Oder rufen Sie uns einfach an unter 02248/91550.
#J-18808-Ljbffr
Abteilungsleiter Fachbauleitung Fenster und Fassade (m/w/d) Arbeitgeber: ROLF Fensterbau GmbH
Kontaktperson:
ROLF Fensterbau GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter Fachbauleitung Fenster und Fassade (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Fensterbau und Fassaden. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Optimierung von Prozessen mit ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Herausforderungen vor, die in der Rolle auftreten könnten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wie du solche Probleme erfolgreich gelöst hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten bereits im Gespräch. Bereite Beispiele vor, in denen du Teams geleitet und motiviert hast. Das wird dir helfen, dich als geeigneten Kandidaten für die Position des Abteilungsleiters zu präsentieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter Fachbauleitung Fenster und Fassade (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über ROLF Fensterbau. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die Produkte und die aktuellen Projekte zu erfahren.
Bewerbungsunterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast: ein aktuelles Anschreiben, deinen Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweise über deine Qualifikationen. Achte darauf, dass dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht.
Anschreiben personalisieren: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Position als Abteilungsleiter Fachbauleitung Fenster und Fassade. Hebe deine Führungserfahrung, dein technisches Wissen und deine Problemlösungskompetenz hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das Online-Bewerbungsformular auf der Website von ROLF Fensterbau ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROLF Fensterbau GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position fundiertes technisches Wissen im Bereich Hochbau erfordert, solltest du dich auf spezifische technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungskompetenz und dein Fachwissen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Die Rolle erfordert Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast, und erläutere, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Stelle sicher, dass du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Zusammenhänge einfach und verständlich zu erklären, da dies eine wichtige Anforderung der Stelle ist.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Informiere dich über ROLF Fensterbau und deren Werte. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist und wie du dich in das bestehende Team einfügen kannst.
