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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf bei der Montage und dem Service von Fenstern und Sonnenschutzsystemen.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung in der Fenster- und Sonnenschutztechnik.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, freundliches Team und die Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit einem tollen Arbeitsklima und direktem Kundenkontakt.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, aber handwerkliches Geschick ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Teamplayer, die gerne anpacken und lernen möchten.
Seit über 50 Jahren sind wir Spezialisten für Fenster im Neu- und Altbau, Markisen, Jalousien, Rollläden, Insektenschutz und Garagentore. Unsere Kunden schätzen unsere freundliche, kompetente Beratung und die maßgeschneiderte Planung ebenso wie unsere erstklassigen, modernen Produkte. Eine termingerechte, saubere Montage, zuverlässiger Service und schnelle Reparaturen lassen uns weiter wachsen.
Wir haben immer alle Hände voll zu tun, daher suchen wir im Bereich Sonnenschutztechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Servicemonteur/in (m/w).
Fenstermonteur/in - Helfer/in (m/w/d) (Kundendienstmonteur/in, -techniker/in) Arbeitgeber: Rolladenbau Merzweiler GmbH
Kontaktperson:
Rolladenbau Merzweiler GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fenstermonteur/in - Helfer/in (m/w/d) (Kundendienstmonteur/in, -techniker/in)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Fenster- und Sonnenschutztechnik. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Interesse an den Produkten und deren Montage hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, praktische Fähigkeiten zu demonstrieren. Wenn möglich, übe grundlegende Montagearbeiten oder zeige deine handwerklichen Fähigkeiten, um dein Können zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Messen oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Anforderungen und Erwartungen in der Fenstermontage zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Kundenservice zu sprechen. Da wir großen Wert auf freundliche und kompetente Beratung legen, ist es wichtig, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fenstermonteur/in - Helfer/in (m/w/d) (Kundendienstmonteur/in, -techniker/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, das die Stelle anbietet. Schau dir deren Website an, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Fenstermonteur/in zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in der Montage oder im Kundenservice gesammelt hast.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Hebe deine Leidenschaft für die Branche und deine Bereitschaft zur Weiterbildung hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in den richtigen Formaten hochgeladen sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rolladenbau Merzweiler GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Firma informieren. Verstehe ihre Produkte, Dienstleistungen und die Werte, die sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Position als Fenstermonteur/in hast. Dies könnte deine Erfahrung in der Montage oder im Kundenservice betreffen.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber dem Unternehmen und den Interviewern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Arbeitsweise und das Team erfahren möchtest.
