Job DescriptionAufgaben - Das können Sie von uns erwarten:Sie übernehmen die technische Leitung eines interdisziplinären Projektteams im Bereich elektrischer und elektronischer Systeme (E/E) für Sondermotoren.Sie verantworten die Projekt-, Budget- und Aufgabenplanung für die E/E-relevanten Themen innerhalb des Entwicklungsprozesses.Sie koordinieren technische Anforderungen und stimmen diese mit internen sowie externen Stakeholdern und Kunden ab.Gemeinsam mit Ihrem Projektteam strukturieren und überführen Sie Anforderungen auf die unterschiedlichen Anforderungs- und Architekturebenen.Sie entwickeln gemeinsam mit dem Team technische Lösungskonzepte und stellen deren Umsetzung innerhalb des Projekts sicher.Sie bringen eigene Ideen und technische Lösungsansätze ein und treiben die optimale Umsetzung von Funktionen aktiv voran.Sie koordinieren die Zusammenarbeit der beteiligten Fachdisziplinen und stellen eine zielgerichtete Umsetzung der vereinbarten Projektziele sicher.Qualifikation und Fähigkeiten - Was wir benötigen:Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Elektronik oder einer vergleichbaren technischen FachrichtungMehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung elektrischer bzw. elektronischer Systeme sowie Erfahrung im AnforderungsmanagementFundierte Kenntnisse im Projektmanagement und Erfahrung in der fachlichen Steuerung bzw. Leitung interdisziplinärer TeamsKenntnisse in der Regelungstechnik sowie von CAN-Bussystemen und -Protokollen, insbesondere J1939, wünschenswertErfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden sowie Kenntnisse im Bereich Verbrennungsmotoren von VorteilKenntnisse in der Anwendung funktionaler Sicherheitsstandards, z. B. IEC 61508 oder ISO 26262, von VorteilStrukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftWarum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und FamilienangehörigenUmfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und JobradCorporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke MarkenWir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.Ihr AnsprechpartnerAnnabell Raisercareers@ps.rolls-royce.comHinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.Type of ContractPermanent #J-18808-Ljbffr
Technical Lead E/E Systems (m/w/d) – Governmental in Friedrichshafen Arbeitgeber: Rolls-Royce Power Systems AG
Rolls-Royce Power Systems bietet Ihnen als Technischer Service Support eine herausragende Arbeitsumgebung mit gesunden und fairen Arbeitsbedingungen, unterstützt durch Tarifbindung und ein umfassendes Gesundheitsmanagement. Unsere Unternehmenskultur fördert Chancengleichheit und Vielfalt, sodass Sie in einem integrativen Team arbeiten können, das Ihre persönliche und berufliche Entwicklung schätzt und unterstützt. Genießen Sie zudem attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Mobilitätsunterstützung und Mitarbeiterrabatte, die Ihren Arbeitsalltag bereichern.
Kontaktdaten:
Rolls-Royce Power Systems AG Recruiting-Team
