Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und manage kreative Kundenevents, die Markenidentität und Geschäftsziele vereinen.
- Unternehmen: Rolls-Royce Power Systems – ein Arbeitgeber, der Vielfalt und Chancengleichheit fördert.
- Vorteile: Gesunde Arbeitsbedingungen, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Wachse in einem kreativen Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Events und erlebe internationale Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Eventmanagement und exzellente Organisationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Aufgaben – Das erwartet Sie bei uns:
- Strategische Konzeption: Entwicklung und Umsetzung zielgerichteter Kundenevent-Konzepte mit konsequenter Ausrichtung auf Markenidentität und Geschäftsziele.
- Event-Management: Ganzheitliche Planung, Steuerung und Durchführung internationaler Messen, Konferenzen und Executive-Foren sowie innovativer Produkteinführungen.
- Stakeholder-Management: Enge Abstimmung mit der Führungsebene (Executive Stakeholder) zur Definition strategischer Event-Ziele und Sicherstellung eines exzellenten Auftritts auf Management-Niveau.
- Interdisziplinäre Koordination: Leitung bereichsübergreifender Teams (Marketing, Sales, R&D, Kommunikation) zur Gewährleistung einer kohärenten Markenbotschaft und operativer Exzellenz.
- Agentursteuerung: Steuerung und Briefing externer Dienstleister und Agenturen unter Einhaltung höchster Qualitätsstandards und strikter Markenkonformität.
- Budgetverantwortung: Eigenverantwortliche Budgetplanung und -kontrolle inklusive detailliertem Monitoring, Reporting und Fokus auf Kosteneffizienz.
- Customer Experience: Kreation hochwertiger Kundenerlebnisse durch den Einsatz von Brand Storytelling und nachhaltigen Engagement-Strategien.
- Trend- & Innovationsmanagement: Monitoring globaler Markttrends und Identifikation zukunftsweisender Formate zur stetigen Weiterentwicklung einer Customer Event Strategy.
- Erfolgsanalyse: Performance-Auswertung anhand definierter KPIs und Kundenfeedback sowie Ableitung und Implementierung gezielter Optimierungsmaßnahmen.
Qualifikationen – Was wir uns wünschen:
- Akademischer Hintergrund: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Eventmanagement, Marketing, Kommunikation, BWL oder einer vergleichbaren Qualifikation.
- Berufserfahrung: Mindestens 5–7 Jahre einschlägige Erfahrung im Eventmanagement, idealerweise im B2B-/Corporate-Sektor oder in einer renommierten Agentur.
- Methodenkompetenz: Fundierte Expertise im Projektmanagement sowie versierter Umgang mit gängigen Eventmanagement-Softwarelösungen und CRM-Systemen.
- Fachwissen: Tiefgreifendes Verständnis für Customer Experience (CX) sowie moderne Strategien zur nachhaltigen Kundenbindung.
- Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1/C2-Niveau).
- Arbeitsweise: Exzellente Organisationsstärke gepaart mit einer proaktiven, strukturierten und zielorientierten Arbeitsweise.
- Service-Mentalität: Hohe Kundenorientierung, ausgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein und ein souveränes, professionelles Auftreten.
- Innovationsgeist: Hohes Maß an Kreativität bei der Konzeption und Gestaltung zukunftsweisender Eventformate.
- Soft Skills: Belastbarkeit, Flexibilität und die Fähigkeit, auch in dynamischen Phasen einen kühlen Kopf zu bewahren.
- Teamplayer: Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Eigeninitiative und ein lösungsorientierter Ansatz.
- Mobilität: Internationale Reisebereitschaft wird vorausgesetzt.
Warum Rolls‑Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:
- Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
- Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
- Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
- Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
- Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
- Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken
Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.
Hier erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie.
Ihr Ansprechpartner: Lena Messmer
Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.
Vertragsart: Permanent
Customer Event Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Rolls-Royce Power Systems
Rolls-Royce Power Systems bietet Ihnen als Customer Event Manager (m/w/d) ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Chancengleichheit und Vielfalt setzt. Mit attraktiven Benefits wie einer betriebseigenen Krankenkasse, einem umfassenden Gesundheitsmanagement und einer betrieblichen Altersvorsorge fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Respekt und Wertschätzung, was Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihr volles Potenzial auszuschöpfen und innovative Eventformate zu gestalten.
Kontaktdaten:
Rolls-Royce Power Systems Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Customer Event Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Konferenzen und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihrer Event-Strategie. Ein gut platziertes Anschreiben kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die Firma und ihre bisherigen Events. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Eventmanagement am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Karriereportal zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du keine wichtigen Informationen verpasst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Customer Event Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Kreativität ist besonders im Eventmanagement wichtig!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Wir lieben es, wenn alles gut strukturiert und klar ist!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu betonen. Zeig uns, wie du die geforderten Qualifikationen erfüllst und warum du die perfekte Wahl für die Position bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, dich über unser Karriereportal zu bewerben! Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rolls-Royce Power Systems vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensidentität
Informiere dich gründlich über die Markenidentität und die Geschäftsziele des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Werte und Visionen verstehst und wie deine Eventkonzepte dazu passen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Events, die du in der Vergangenheit organisiert hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast.
✨Stakeholder-Management betonen
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Stakeholder-Management zu sprechen. Zeige, wie du mit Führungskräften zusammengearbeitet hast, um strategische Ziele zu definieren und Events auf Management-Niveau zu gestalten.
✨Kreativität und Innovationsgeist zeigen
Überlege dir innovative Ideen für zukünftige Events und präsentiere diese im Interview. Das zeigt nicht nur deine Kreativität, sondern auch dein Engagement für die Weiterentwicklung der Eventstrategie.
