Technical Project Lead (m/w/d) Electrical Application Engineering

Technical Project Lead (m/w/d) Electrical Application Engineering

Windorf Vollzeit 55000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite technische Projekte für elektrische Systeme in innovativen Energiesystemen.
  • Unternehmen: Rolls-Royce Power Systems, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit und Vielfalt.
  • Vorteile: Gesunde Arbeitsbedingungen, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem unterstützenden und respektvollen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit modernster Technik und einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder vergleichbar, Projektmanagement-Erfahrung und Teamplayer-Mentalität.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.

Als Technischer Projektleiter Applikationsentwicklung haben Sie die technische Verantwortung für die elektrischen und mechanischen Systeme im dezentralen Energiesystem (Genset) von der Angebots- und Konzeptphase über die Auslegung und Umsetzung bis hin zur Kleinserienproduktion und Übergabe zum Kunden. Sie sind das Gesicht zum Kunden, koordinieren Anforderungsdokumente in den Fachteams intern sowie mit Lieferanten. Sie erwirken die Umsetzung technischer Lösungen unter Einhaltung von Zeit- und Kostenzielen sowie von lokalen Richtlinien, internationalen Standards und Normen.

Aufgaben – Das erwartet Sie bei uns:

  • Technische Verantwortung für die Anwendungsentwicklung elektrischer und mechanischer Systeme in Rolls-Royce Gensets (zB. Leistungsschalter, Schaltschrank, Genset Controller, Elektrokonstruktion sowie Kraftstoff-, Kühl- und Abgassystem) im Projektsystemgeschäft für Data Center, Microgrids und kritische Infrastruktur über den gesamten Projektlebenszyklus.
  • Steuerung des technischen Projektteams intern und bei Lieferanten.
  • Evaluation von Kunden- und Lieferantenanforderungen/Spezifikationen sowie deren Review und Freigabe in Übereinstimmung mit technischen Normen, Standards und Richtlinien.
  • Technische Unterstützung des Vertriebs bei der Akquise, Erstellung von Auftragsdokumenten sowie Verantwortung für Einhaltung der Qualität, Zeit und Kostenziele unter Vorgabe der Gesamtprojektleitung.
  • Förderung von Standardisierung technischer Lösungen und Effizienzsteigerung im Projekt.
  • Bearbeitung von Rückmeldungen aus dem Feld und kontinuierlicher Verbesserungsprozess.

Qualifikationen – Was wir uns wünschen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation.
  • Sehr gute Kenntnisse in einem der 4 Bereiche oder äquivalente Kenntnisse erforderlich: Auslegung von Elektroinstallationen im Anlagen- und Schaltschrankbau (zB mit EPLAN) oder automatisierungstechnischen Anlagen wie zB SPS Steuerungen oder Mittelspannungssystemen oder Messtechnik Aufbauten.
  • Erfahrung im Projektmanagement erforderlich.
  • Prozess- und Systemverständnis sowie Erfahrung im Requirement Engineering erforderlich.
  • Erfahrung mit Normen und Standards von Vorteil.
  • Bereitschaft, neues Wissen anzueignen, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative.
  • Teamplayer Mentalität, hervorragende Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten.
  • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Schrift und Wort und Reisebereitschaft bis zu 20%.

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:

  • Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie).
  • Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen.
  • Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass).
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
  • Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
  • Mobilitätsunterstützung im Alltag – Jobrad.
  • Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken.

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.

Vertragsart: Permanent

Technical Project Lead (m/w/d) Electrical Application Engineering Arbeitgeber: Rolls-Royce Power Systems

Rolls-Royce Power Systems bietet als Arbeitgeber ein gesundes und faires Arbeitsumfeld mit umfangreichen Benefits, darunter eine betriebliche Krankenkasse, Gesundheitsmanagement und attraktive Altersvorsorge. Die Unternehmenskultur fördert Chancengleichheit und Vielfalt, was zu einem integrativen Arbeitsumfeld führt, in dem Mitarbeiter ihr volles Potenzial entfalten können. Zudem profitieren Sie von hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen und dynamischen Team, das an der Spitze der Technologie im Bereich dezentraler Energiesysteme steht.

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Kontaktdaten:

Rolls-Royce Power Systems Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Technical Project Lead (m/w/d) Electrical Application Engineering erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Technischer Projektleiter bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen sie arbeiten.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Elektrotechnik und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du die Anweisungen befolgst und wirklich an der Position interessiert bist. Außerdem hast du so die besten Chancen, von uns gesehen zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Project Lead (m/w/d) Electrical Application Engineering mit Bravour zu bestehen

Technische Verantwortung
Projektmanagement
Elektroinstallation
EPLAN
Automatisierungstechnik
SPS Steuerungen
Mittelspannungssysteme

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben!:Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle genau an. Das hilft uns, zu sehen, dass du wirklich Interesse an der Position hast und gut zu uns passt.

Sei konkret und präzise!:Wenn du deine Erfahrungen und Qualifikationen auflistest, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deinen bisherigen Projekten, die zeigen, dass du die technischen Fähigkeiten und das Projektmanagement beherrschst, die wir suchen.

Zeig deine Teamplayer-Mentalität!:In deiner Bewerbung solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Wir suchen jemanden, der nicht nur technisch versiert ist, sondern auch gut mit anderen zusammenarbeiten kann, um die besten Ergebnisse zu erzielen.

Bewirb dich über unser Karriereportal!:Vergiss nicht, deine Bewerbung ausschließlich über unser Karriereportal einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles richtig erhalten und deine Bewerbung schnell bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rolls-Royce Power Systems vorbereitet

Technische Vorbereitung ist das A und O

Mach dich mit den spezifischen technischen Anforderungen der Position vertraut. Lies dir die Stellenbeschreibung genau durch und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da du als Gesicht zum Kunden agierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären, damit auch Nicht-Experten sie verstehen können.

Teamarbeit betonen

Hebe deine Teamplayer-Mentalität hervor. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Fachabteilungen oder externen Lieferanten zusammengearbeitet hast, um technische Lösungen zu entwickeln und umzusetzen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, die das Team bewältigen muss.