Auf einen Blick
- Aufgaben: Weltweiter Support für Kunden und Durchführung von Störbehebungen vor Ort.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Motoren und Blockheizkraftwerk-Systeme.
- Vorteile: Dynamisches Team, Gesundheitsmanagement, attraktive Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und flexible Arbeitsmöglichkeiten, auch im Homeoffice.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit einem internationalen Team und abwechslungsreichen Herausforderungen.
- Qualifikationen: Techniker oder Meister im mechanischen Bereich und Erfahrung im Kundendienst.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Weltweiter Support für Kunden, Distributoren und Service-Dealer im Bereich Motoren und Blockheizkraftwerk-Systeme.
Durchführung von Störbehebung, Service und Wartungseinsätzen.
Durchführung von Schadensanalysen und Schadensbehebung vor Ort.
Fehlersuche und Optimierung des Anlagenbetriebs.
Unterstützung des Product Support Innendienstes bei Störungen über Remotezugang, Auswertung und Analysen von Feldproblemen.
Beratung und Unterstützung der Service- und Vertriebsorganisation zu Service und Wartungsfragen.
Selbstständige Erarbeitung von Lösungen für technische Probleme vor Ort.
Onboarding von neuen Servicepartnern in den Regionen Europa, Mittlerer Osten und Afrika für mtu Gas Systeme.
Einsatz Vor- und Nacharbeit (im Homeoffice möglich).
Anforderungsprofil:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Techniker oder Meister im mechanischen oder mechatronischen Bereich oder vergleichbare Ausbildung.
- Erfahrung im Kundendienst sowie geübter Umgang mit Kunden und Servicepartnern.
- Gute Kenntnisse im Bereich Verbrennungsmotoren.
- Fundierte Kennnisse in der Steuer- und Regelungstechnik von Vorteil.
- Erfahrungen in der BHKW-Technik oder mit Heizungs-/ Klima-/ Lüftungssystemen von Vorteil.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil.
- Gute EDV-Anwenderkenntnisse.
- Organisationsfähigkeit, systematische und selbständige Arbeitsweise.
- Hohe Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Motivation.
- Sehr hohe Reisebereitschaft (90%) im In- und Ausland.
- Anstellung unabhängig von Wohnort (deutschlandweit möglich).
Benefits:
- Ein dynamisches Team, das von Energie und Innovation geprägt ist.
- Abwechslungsreiche Aufgaben, die täglich neue Herausforderungen bieten.
- Ein interkulturelles und internationales Umfeld mit Kollegen aus verschiedenen Kulturen und Ländern.
- Ein starker Teamzusammenhalt, bei dem gegenseitige Unterstützung im Vordergrund steht.
- Ein ideales Teamklima, das ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld fördert.
- Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie).
- Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen.
- Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass).
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
- Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
- Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad.
- Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken.
Wir setzen uns als Arbeitgeber für Chancengleichheit ein. Wir engagieren uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.
Ihr Ansprechpartner: Wolf Singer careers@ps.rolls-royce.com
Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insbesondere auch per E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.
Vertragsart: Permanent
Technischer Experte im Außendienst (m/w/d) PowerGen Stationary Arbeitgeber: Rolls-Royce Power Systems
Als Technischer Experte im Außendienst bei uns profitieren Sie von einem dynamischen und innovativen Team, das Ihnen abwechslungsreiche Aufgaben in einem interkulturellen Umfeld bietet. Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch umfangreiche Gesundheitsmanagement-Programme, attraktive Altersvorsorge und ein starkes Teamklima, das gegenseitige Unterstützung großschreibt. Unsere tarifgebundenen, fairen Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, deutschlandweit zu arbeiten, machen uns zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.
Kontaktdaten:
Rolls-Royce Power Systems Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Experte im Außendienst (m/w/d) PowerGen Stationary erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Technischer Experte im Außendienst bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Herausforderungen, die dich erwarten könnten.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du im Außendienst tätig sein wirst, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse über Verbrennungsmotoren und BHKW-Technik auffrischst. Sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten in einem Gespräch unter Beweis zu stellen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, gesehen zu werden. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält, die wir suchen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Experte im Außendienst (m/w/d) PowerGen Stationary mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Technischer Experte im Außendienst interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Kundendienst und wie du technische Probleme gelöst hast. Wir suchen jemanden, der nicht nur die Theorie kennt, sondern auch praktische Lösungen anbieten kann. Zeig uns, dass du der richtige Ansprechpartner für unsere Kunden bist!
Sprich unsere Sprache:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar und präzise sind. Verwende Fachbegriffe aus der Branche, um zu zeigen, dass du die nötigen Kenntnisse hast. Das zeigt uns, dass du dich mit den Anforderungen der Stelle auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich online!:Vergiss nicht, dich über unser Karriereportal zu bewerben! Wir können Bewerbungen, die auf anderen Wegen eingehen, nicht berücksichtigen. Also, klick einfach auf den Link und lass uns wissen, warum du Teil unseres dynamischen Teams werden möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rolls-Royce Power Systems vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist das A und O
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Systemen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Wenn du über Verbrennungsmotoren oder BHKW-Technik Bescheid weißt, kannst du im Interview gezielt auf deine Erfahrungen eingehen.
✨Kundenorientierung zeigen
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Problemlösung und deinen Umgang mit Kunden verdeutlichen. Zeige, dass du auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren kannst.
✨Flexibilität und Reisebereitschaft betonen
Die hohe Reisebereitschaft ist ein wichtiger Punkt. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du deine Flexibilität in der Vergangenheit unter Beweis gestellt hast. Das zeigt, dass du bereit bist, die Anforderungen des Jobs zu erfüllen.
✨Interkulturelle Kompetenz hervorheben
In einem internationalen Umfeld zu arbeiten, erfordert interkulturelle Sensibilität. Teile Erfahrungen, die du mit verschiedenen Kulturen gemacht hast, und wie du erfolgreich in einem multikulturellen Team gearbeitet hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
