Instandhaltungsplaner (m/w/d) - Facility für G & A Werke 1 & 2
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Instandhaltungsplaner – Facility für G & A Werke 1 & 2 (m/w/d)

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Aufgaben – Das erwartet Sie bei uns:

  • Annahme und Zuteilung von Störmeldungen im Bereich Facility für Gebäude-, Heizungs-, Lüftungs-, Klima-, Versorgungs- und Elektrotechnik.
  • Veranlassung von Instandsetzungen, Prüfungen und Wartungen sowie Gewährleistungs- und Schadensverfolgung.
  • Koordination von Instandhaltungsaufträgen intern und extern, inklusive gesetzlich vorgeschriebener Prüfungen (z.B. Lastaufnahmemittel).
  • Kontrolle und Abnahme der Leistungen und Qualität von Fremdfirmen.
  • Beschaffung von Sonderbedarfen und Dienstleistungen.
  • Beratung und Planung von Veranstaltungen.
  • Entwicklung und Erstellung von SAP-basierten Auswertungen zur Optimierung der Instandhaltung.
  • Ausarbeitung und Überprüfung von SAP-basierten Instandhaltungsprozessen.

Qualifikationen – Was wir uns wünschen:

  • Technische Ausbildung mit Weiterqualifizierung zum Meister, Techniker oder vergleichbar.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung.
  • Erfahrung mit Facility-Anlagen.
  • Kenntnisse im Auftragscontrolling und Koordination von Fremdfirmen.
  • Gute EDV-Kenntnisse (SAP, MS Office), SAP-Erfahrung wünschenswert.
  • Analytisches Denkvermögen, selbständige und strukturierte Arbeitsweise.
  • Hohe soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft.
  • Englischkenntnisse wünschenswert.
  • Führerschein Klasse B.

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:

  • Tarifgebundene, faire Arbeitsbedingungen (Metall- und Elektroindustrie).
  • Eigene Krankenkasse BKK MTU für Mitarbeitende und Familien.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitness (EGYM Wellpass).
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge.
  • Berufsunfähigkeitsversicherung.
  • Mobilitätsunterstützung: JobTicket und Jobrad.
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte durch das Corporate Benefits Programm.

Wir setzen uns für Chancengleichheit, Vielfalt und ein inklusives Arbeitsumfeld ein. Erfahren Sie mehr über unsere Inklusionsstrategie.

Ihr Ansprechpartner: Michael Priess

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen per E-Mail oder andere Kanäle werden nicht berücksichtigt.

Vertragsart: Unbefristet

#J-18808-Ljbffr

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Kontaktperson:

Rolls-Royce HR Team

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    Bewerbungsfrist: 2027-08-09

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