IT Administrator - Testbed (f/m/d)

IT Administrator - Testbed (f/m/d)

Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Rolls Royce

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Testbed-Technologie bei Rolls-Royce und entwickle innovative IT-Lösungen.
  • Unternehmen: Rolls-Royce Deutschland, ein führendes Technologieunternehmen mit Fokus auf Innovation.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Sozialleistungen und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld für persönliches Wachstum.
  • Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen Team und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
  • Qualifikationen: Studium der Informatik oder vergleichbare technische Ausbildung sowie Erfahrung in Linux-Administration.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Gestalten Sie die Zukunft der Testbed-Technologie bei Rolls-Royce! In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung, Konfiguration und Wartung von IT-Systemen für unsere Motor-Teststände. Sie wenden Ihr Fachwissen in der Fehlersuche, Anwendungsoptimierung und Softwareänderungsmanagement an, während Sie in einem agilen Team arbeiten, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt. Wenn Sie solide Programmierkenntnisse und Erfahrung in der Linux-Server-Administration mitbringen, können Sie herausfordernde Projekte und ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem führenden Technologieunternehmen erwarten.

Warum Rolls-Royce?

Rolls-Royce Deutschland bietet eine spannende Gelegenheit als IT Administrator – Testbed (f/m/d) in Dahlewitz bei Berlin. Arbeiten Sie für ein Unternehmen, das in Ihre kontinuierliche Ausbildung und Entwicklung investiert und Ihnen Zugang zu umfangreicher Expertise und Wissen bietet. Neben hervorragenden Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bieten wir ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein umfassendes Leistungspaket, das Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte umfasst.

Verantwortlichkeiten:

  • Design, Unterstützung, Konfiguration und Wartung von IT-Systemen für die Testbed-Umgebung
  • Entwicklung von IT-Lösungen für technische Herausforderungen, einschließlich Implementierung, Beratung interner Stakeholder zu technologischen Lösungen und Definition von Leistungsbereichen
  • DevOps für Testbed- und benutzerspezifische Anwendungen über den gesamten Lebenszyklus
  • Fehlerbehebung und Lösung von Hardware- und Softwareproblemen
  • Softwareänderungsmanagement, z.B. GitLab

Was wir suchen:

  • Ein Hochschulabschluss in Informatik oder einem vergleichbaren technischen Fach
  • Berufserfahrung als Linux-Server-Administrator; Erfahrung mit Virtualisierungs- und Backup-Systemen ist wünschenswert
  • Erforderlich: Programmierkenntnisse in C/C++, PHP, JavaScript und Erfahrung im Umgang mit SQL-Datenbanken (MySQL)
  • Starke Einsatzbereitschaft und Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Zuverlässigkeit, eine sorgfältige und verantwortungsvolle Arbeitsweise sowie starke Teamarbeit-Fähigkeiten
  • Gute mündliche und schriftliche Fähigkeiten in Deutsch und Englisch

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung ein Anschreiben und alle unterstützenden Qualifikationen (unter Lebenslauf / Anschreiben Abschnitt) bei.

Bewerbungsschluss: 07.08.2026

Jobkategorie: Fabrikpersonal

Veröffentlichungsdatum: 24. Juli 2026; 00:07

IT Administrator - Testbed (f/m/d) Arbeitgeber: Rolls Royce

Rolls-Royce Power Systems ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur gesunde und faire Arbeitsbedingungen bietet, sondern auch ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und attraktive Altersvorsorge. Die Unternehmenskultur fördert Chancengleichheit und Vielfalt, was zu einem integrativen Arbeitsumfeld führt, in dem jeder die Möglichkeit hat, sein volles Potenzial auszuschöpfen. Zudem profitieren Mitarbeitende von Mobilitätsunterstützung und attraktiven Mitarbeiterrabatten, was das Arbeiten in Friedrichshafen besonders lohnenswert macht.

Rolls Royce

Kontaktdaten:

Rolls Royce Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so IT Administrator - Testbed (f/m/d) erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Rolls Royce bewerben

Viele Unternehmen, wie Rolls Royce, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Administrator - Testbed (f/m/d) mit Bravour zu bestehen

Linux Server Administration
Virtualisierung
Backup-Systeme
Programmierung in C/C++
PHP
JavaScript
SQL-Datenbanken (MySQL)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Rolls Royce und die ausgeschriebene Position IT Administrator - Testbed (f/m/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rolls Royce vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Rolls Royce an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.