Parts Pricing Manager (m/w/d)
Parts Pricing Manager (m/w/d)

Parts Pricing Manager (m/w/d)

Friedrichshafen Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Rolls Royce

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Preisstrategien für Ersatzteile und optimiere Prozesse mit innovativen Software-Tools.
  • Arbeitgeber: Rolls-Royce Power Systems – ein Arbeitgeber, der Vielfalt und Chancengleichheit fördert.
  • Mitarbeitervorteile: Gesunde Arbeitsbedingungen, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Mitarbeiterrabatte.
  • Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem respektvollen und wertschätzenden Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Ersatzteilgeschäfts und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften, SAP-Kenntnisse und gute Englischkenntnisse.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Aufgaben - Das erwartet Sie bei uns:

  • Verkaufspreisbildung von Ersatzteilen
  • Entwicklung, Implementierung von Ersatzteilpreisbildungsmodellen und Ersatzteilpreisbildungsstrategien (weltweit)
  • Überwachung und Analyse der Ersatzteilpreise, Preisbildungsmodellen und Preisbildungsstrategien (weltweit) unter Anwendung einer Preisbildungssoftware.
  • Ausarbeitung von Empfehlungen zum profitablen Wachstum unseres Ersatzteilgeschäfts
  • Stetige Verbesserung der abteilungsübergreifenden Prozesse durch: Einführung von neuen Software Tools in Zusammenarbeit mit unserer IT-Abteilung
  • Mitarbeit bei aufgabenspezifischen SAP-Projekten

Qualifikationen - Was wir uns wünschen:

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften o.ä., idealerweise mit einschlägiger Berufserfahrung
  • Sehr gute SAP- und MS-Office Kenntnisse
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:

  • Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
  • Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
  • Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
  • Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
  • Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
  • Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Ihr Ansprechpartner: Richard Vasquez, careers@ps.rolls-royce.com

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.

Type of Contract: Permanent

Parts Pricing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Rolls Royce

Rolls-Royce Power Systems bietet Ihnen als Parts Pricing Manager (m/w/d) nicht nur ein spannendes und herausforderndes Arbeitsumfeld, sondern auch gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung sowie umfangreiche Gesundheitsmanagement-Programme. Unsere Unternehmenskultur fördert Chancengleichheit und Vielfalt, sodass Sie in einem respektvollen und wertschätzenden Umfeld arbeiten können, das Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt. Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatten, die Ihren Arbeitsalltag bereichern.
Rolls Royce

Kontaktperson:

Rolls Royce HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Parts Pricing Manager (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder Informationen über offene Stellen – oft erfährt man so von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeig dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann Wunder wirken!

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du ins Interview gehst. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Karriereportal zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du alle aktuellen Stellenangebote im Blick hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Parts Pricing Manager (m/w/d)

Verkaufspreisbildung
Ersatzteilpreisbildungsmodelle
Preisbildungsstrategien
Preisbildungssoftware
Datenanalyse
SAP-Kenntnisse
MS-Office Kenntnisse
Englischkenntnisse
Selbständige Arbeitsweise
Ergebnisorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeiten
Prozessverbesserung
Zusammenarbeit mit IT-Abteilung
Belastbarkeit
Zuverlässigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position des Parts Pricing Managers passen!

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte ausschließlich über unser Karriereportal. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rolls Royce vorbereitest

Verstehe die Preisbildungsstrategien

Mach dich mit den verschiedenen Preisbildungsmodellen und -strategien vertraut, die in der Branche verwendet werden. Überlege dir, wie du diese Konzepte in deinem Interview anwenden kannst, um zu zeigen, dass du die Herausforderungen und Chancen im Ersatzteilgeschäft verstehst.

SAP-Kenntnisse auffrischen

Da sehr gute SAP-Kenntnisse gefordert sind, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich auffrischen. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele zu nennen, wie du SAP in früheren Positionen genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder Analysen durchzuführen.

Englischkenntnisse demonstrieren

Da sehr gute Englischkenntnisse erforderlich sind, übe, deine Antworten auf Englisch zu formulieren. Du könntest auch einige Fachbegriffe oder Phrasen, die in der Branche üblich sind, einbauen, um deine Sprachfähigkeiten zu unterstreichen.

Fragen zur Unternehmenskultur vorbereiten

Informiere dich über die Unternehmenskultur von Rolls-Royce Power Systems und bereite Fragen vor, die dein Interesse an einem integrativen Arbeitsumfeld zeigen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit mit einem vielfältigen Team.

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Standort: Friedrichshafen
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