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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein globales Team und entwickle innovative SAP-Lösungen.
- Arbeitgeber: Rolls-Royce Power Systems, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit.
- Mitarbeitervorteile: Gesunde Arbeitsbedingungen, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Gesundheitsangebote.
- Andere Informationen: Vielfältige Perspektiven und Karrierechancen in einem integrativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und führe ein dynamisches Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder Informatik und fundierte SAP-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Aufgaben - Das erwartet Sie bei uns:
- Team Leadership: disziplinarisch sowie funktionale Verantwortung eines globalen Teams: Coaching, Mentoring und Aufbau einer kollaborativen Umgebung
- Solution Architecture: Design & Implementierung einer integrierten E2E-Lösung
- System Maintenance & Support: Sicherstellung der Stabilität, Sicherheit und Performance der globalen SAP Lösung
- Technologie & Basis als technische Grundlage für einen effizienten und flexiblen Betrieb der SAP Systeme
- SAP-Strategie abgestimmt mit der Enterprise-IT-Strategie
Qualifikationen - Was wir uns wünschen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Fundierte SAP Kenntnisse inklusive S/4 Hana Kenntnisse
- Erfahrung in Projektleitung
- Management-Skills und Führungserfahrung
- Interkulturelle Kompetenz
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:
- Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
- Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
- Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
- Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
- Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
- Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken
Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.
Hier erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie.
Ihr Ansprechpartner: Lena Messmer
careers@ps.rolls.royce.com
Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insbesondere auch per E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.
Type of Contract: Permanent
Teamlead (m/w/d) SAP Core Arbeitgeber: Rolls Royce
Kontaktperson:
Rolls Royce HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamlead (m/w/d) SAP Core
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über offene Stellen zu erhalten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position. Zeige, dass du die SAP-Welt verstehst und wie du zur Teamführung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Führungskompetenzen! Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du Teams erfolgreich geleitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten, sondern auch die Soft Skills mitbringst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die SAP-Technologie und Teamarbeit zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamlead (m/w/d) SAP Core
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeige konkret auf, wie du das Team führen und die SAP-Lösungen optimieren kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte ausschließlich über unser Karriereportal. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist auf der sicheren Seite!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rolls Royce vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da sie sich für Chancengleichheit und Vielfalt einsetzen, solltest du in der Lage sein, zu zeigen, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten oder dein technisches Wissen unter Beweis gestellt hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da fundierte SAP-Kenntnisse, insbesondere in S/4 Hana, gefordert sind, solltest du dich mit den neuesten Entwicklungen und Best Practices in diesem Bereich vertraut machen. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder sogar Lösungen zu skizzieren.
✨Interkulturelle Kompetenz zeigen
Da das Unternehmen ein globales Team leitet, ist es wichtig, deine interkulturelle Kompetenz zu demonstrieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit internationalen Teams zusammengearbeitet hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.