Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und gestalte den gesamten Software-Lifecycle mit.
- Unternehmen: Ein wertschätzendes Unternehmen mit starkem Teamgeist und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktives Bikeleasing, betriebliche Altersvorsorge und vielfältige Firmenevents.
- Weitere Informationen: Ergonomischer Arbeitsplatz und Raum für persönliche Entwicklung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in spannenden Projekten und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in .NET-Entwicklung mit C# und gute Teamarbeit sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Konzeption, Architektur und Entwicklung innovativer Softwarelösungen
- Betreuung und Mitgestaltung des gesamten Software-Lifecycles
- Entwicklung von webbasierten Anwendungen
- Kreative und eigenverantwortliche Mitarbeit in Projektteams
- Planung und Durchführung von Softwaretests
Das zeichnet Sie aus:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik sowie mehrjährige Entwicklungserfahrung im .NET-Bereich mit C#
- Alternativ erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der Softwareentwicklung mit mehrjähriger fundierter Berufserfahrung
- Erfahrung in der Softwareentwicklung und -architektur mit einer oder mehreren der folgenden Technologien: .NET – mit C#, WPF, ASP.NET Core, Blazor, MVC, Microsoft Azure
- Gute Kenntnisse in den folgenden Technologien: HTML5, Entity Framework
- Sehr gute Kenntnisse in relationalen Datenbanken
- Webentwicklung – mit HTML5, CSS und Javascript
- Erfahrung in agiler Entwicklungsmethodik, Softwaretesting und -dokumentation
- Erfahrungen im Umgang mit Microsoft Dev Ops
- Selbstständige Arbeitsweise, hohes Qualitätsbewusstsein sowie ausgeprägter Innovationsgedanke
- Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Flexibilität
Das bieten wir Ihnen:
- Gelebter und wertschätzender Teamgeist über alle Hierarchieebenen hinweg
- Anspruchsvolles und eigenständiges Aufgabengebiet, das Raum für Verantwortung und persönliche Entwicklung bietet
- Überdurchschnittlich ausgestatteter und ergonomischer Arbeitsplatz
- Attraktives Bikeleasing zur Förderung Ihrer Mobilität und Gesundheit
- Betriebliche Altersvorsorge, firmeneigene Kantine wie auch vielfältige Firmenevents – und noch vieles mehr
Senior / junior softwareentwickler.net (m/w/d) Arbeitgeber: ROMA
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Senior / Junior Softwareentwickler .NET (m/w/d) ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Wertschätzung großgeschrieben werden. Mit einem anspruchsvollen Aufgabengebiet, das Raum für persönliche Entwicklung und Verantwortung bietet, sowie attraktiven Benefits wie Bikeleasing und betrieblicher Altersvorsorge, sind wir der ideale Arbeitgeber für kreative Köpfe, die innovative Softwarelösungen entwickeln möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior / junior softwareentwickler.net (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ROMA anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior / junior softwareentwickler.net (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ROMA vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior / junior softwareentwickler.net (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ROMA klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROMA vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
