Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte im Bereich erneuerbare Energien und entwickle nachhaltige Lösungen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Energiesektor mit Fokus auf erneuerbare Energien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team in einem sich schnell verändernden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und reduziere Emissionen.
- Qualifikationen: Ingenieurabschluss und mindestens 5 Jahre Erfahrung in Projektleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unser Geschäftsbereich Energie hat die Aufgabe, sämtliche Aktivitäten der Energieerzeugung und des Energiemanagements zu optimieren, insbesondere die Erzeugung erneuerbarer Energien aus Biomasse, Windkraft, Wasserkraft, Photovoltaik und Geothermie. Zur Verstärkung unseres Project-Management-Teams suchen wir einen Projektleiter/In / Business Development Manager Solar + Bess (M/W/D) 80-100%.
Profil:
- Ingenieurabschluss (FH/HES oder ETH/EPF) mit mehrjähriger Erfahrung in der Leitung von Infrastrukturprojekten sowie in der Zusammenarbeit mit strategischen Partnern und Kunden.
- Leitung von Projekten als Bauherr (Maître d'Ouvrage) im Bereich Photovoltaik und/oder Batteriespeichersysteme (BESS) auf Industrie- und Gewerbestandorten.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in diesem Umfeld sowie die Fähigkeit, Projekte mit hoher Wertschöpfung gegenüber Kunden und potenziellen Partnern erfolgreich zu vertreten.
- Dank ausgeprägter Führungskompetenz Steuerung sämtlicher Projektaspekte (finanziell, vertraglich und technisch) sowie Sicherstellung der Koordination aller internen und externen Stakeholder bis zur Inbetriebnahme.
- Ergebnis- und kundenorientiertes Handeln sowie ausgeprägte Affinität zur Geschäftsentwicklung: Angebotsstrukturierung, Dossiererstellung, Kundenbeziehungen, Verhandlungsführung sowie Aufbau nachhaltiger Partnerschaften mit Installateuren und Ingenieurbüros.
- Sehr gute Verhandlungs-, Analyse- und Synthesefähigkeiten sowie sichere mündliche und schriftliche Kommunikation, auch mit Ansprechpartnern auf Direktionsebene bei Kunden und Partnern.
- Freude an der Teamarbeit bei gleichzeitiger Fähigkeit, Projekte selbstständig und eigenverantwortlich zu führen.
- Fähigkeit, sich in einem informellen und sich schnell wandelnden Umfeld zu bewegen und technologische Innovationen sowie neue Geschäftsmodelle rasch zu integrieren, insbesondere im Bereich Energieflexibilität und Energiespeicherung.
- Sie möchten sich in Projekten engagieren, die zur Reduktion unserer Emissionen und zur Energiewende beitragen.
- Die Stelle ist in Zürich angesiedelt; Sie sind hierarchisch unserer Konzernmutter in Morges unterstellt. Ihr Tätigkeitsgebiet umfasst die gesamte Deutschschweiz sowie das Tessin.
- Mit Französisch oder Deutsch als Muttersprache sind Sie perfekt zweisprachig. Italienischkenntnisse sind von Vorteil.
Verantwortlichkeiten:
- Begleitung der Marktprospektion sowie der Entwicklung innovativer Lösungen.
- Qualifikation potenzieller Projekte und Verantwortung für die Ausarbeitung von Angeboten, einschließlich der Beantwortung von Ausschreibungen für Projekte mit unterschiedlichen Technologien, mit Schwerpunkt Photovoltaik.
- Beizug der erforderlichen Fachspezialisten zur Konsolidierung sämtlicher Entscheidungs- und Projektdefinitionsgrundlagen.
- Gesamtverantwortung als Bauherr (Maître d'Ouvrage) für alle Projektphasen: Studien, Kostenvoranschläge, Einholung behördlicher Bewilligungen, Erstellung detaillierter Finanzpläne, Ausschreibungen, Sicherstellung der Investitionsfinanzierung, Realisierung und Inbetriebnahme.
- Mitarbeit bei der Präsentation der Lösung und des Angebots beim Kunden, Erstellung der entsprechenden Verträge sowie Führung der Vertragsverhandlungen bis zur Unterzeichnung.
- Sicherstellung der ordnungsgemässen Umsetzung der Projekte und Koordination der beauftragten Unternehmen bis zur Abnahme der realisierten Anlagen.
- Koordination der Schnittstellen zwischen Kunden, Partnern und internen Teams (Engineering, Recht, Finanzen, Betrieb) zur Absicherung von Projektumfang, Terminplanung, Risiken und vertraglichen Verpflichtungen.
- Verantwortung für die Vertragsgestaltung mit Partnern (Ausschreibungen, Angebotsvergleiche, Verhandlungen, Vergaben) sowie Einführung eines Leistungsmonitorings (Qualität, Sicherheit, Termine, Kosten) im Sinne einer kontinuierlichen Verbesserung.
Arbeitsort: Zürich
Stellenantritt: nach Vereinbarung
Projektleiter/In / Business Development Manager Solar + Bess (M/W/D) 80-100% Arbeitgeber: Romande Energie SA
Als globaler Energieanbieter bieten wir nicht nur innovative Lösungen zur Verbesserung der Energieeffizienz, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und individuelle Verantwortung fördert. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die ihre berufliche Entwicklung vorantreiben. In der Schweiz zu arbeiten bedeutet zudem, Teil eines dynamischen Marktes zu sein, in dem Ihre Expertise geschätzt wird und Sie aktiv zur Optimierung von Projekten beitragen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter/In / Business Development Manager Solar + Bess (M/W/D) 80-100% erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar auf Branchenevents!
In der Energietechnik gibt's viele spannende Messen und Konferenzen wie die 'Hannover Messe' oder die 'WindEnergy'. Dort kannst du direkt mit Unternehmen reden und dein Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen. Geh einfach hin, führe Gespräche und knüpfe Kontakte – das kann viel einfacher sein, als du denkst!
✨Nutze Fachforen und Netzwerke
Tritt Fachforen wie der 'Energietechnischen Gesellschaft' bei oder nutze Plattformen wie XING, um Kontakte zu knüpfen und Stellenangebote zu finden. Das Netzwerk in der Energietechnik ist oft sehr eng, und Empfehlungen oder persönliche Kontakte können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Schau dir Unternehmen direkt an!
Fokussiere dich nicht nur auf Jobportale. Viele Unternehmen in der Energietechnik veröffentlichen ihre Stellenangebote direkt auf ihren eigenen Webseiten. Halte Ausschau nach Romande Energie SA und anderen, die dich interessieren könnten, und bewirb dich gleich über deren Webauftritte.
✨Bring deine Kenntnisse ein!
Wenn du schon spezifische Projekte oder Kenntnisse hast – zögere nicht, diese in den Gesprächen einzubringen. Das zeigt, dass du nicht nur interessiert, sondern auch bereit bist, aktiv zur Entwicklung in der Energietechnik beizutragen. Sei stolz auf dein Wissen und die Fähigkeiten, die du mitbringst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter/In / Business Development Manager Solar + Bess (M/W/D) 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technisches Know-how zeigen:In der Energietechnik ist es wichtig, dein technisches Verständnis klar zu kommunizieren. Erwähne relevante Projekte oder Studien, die deine Fähigkeiten in Bereichen wie erneuerbare Energien, Systemanalysen oder Energieeffizienz demonstrieren. Zeig, dass du die Anforderungen der Branche verstehst und praktisch anwenden kannst.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du Zertifikate oder spezielle Weiterbildungen in deinem Bereich hast, lass sie nicht unerwähnt! Diese geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und zeigen dein Engagement für das Fachgebiet. Vergeude nicht die Chance, alle relevanten Kurse oder Schulungen, die du besucht hast, aufzuführen.
Anpassung des Lebenslaufs:Für eine Vollzeitstelle ist es wichtig, deinen Lebenslauf so zu gestalten, dass er gut strukturiert und übersichtlich ist. Betone deine langjährigen Erfahrungen oder Praktika in der Energietechnik und hebe deine konkreten Erfolge hervor, z.B. Mitarbeit an Projekten zur Reduktion von Emissionen oder die Implementierung effizienter Energienutzung.
Motivation und Engagement im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle bei Romande Energie SA zu betonen. Erzähl, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position als Projektleiter/In / Business Development Manager Solar + Bess (M/W/D) 80-100% fasziniert. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du denkst, dass du perfekt ins Team passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Romande Energie SA vorbereitet
✨Technisches Know-how auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Trends in der Energietechnik vertraut bist. Du wirst wahrscheinlich technische Fragen zu erneuerbaren Energien, Netzmanagement oder Energiespeicherung beantworten müssen. Vielleicht bereitest du sogar ein paar praktische Beispiele vor, um dein Wissen zu demonstrieren.
✨Portfolio oder Projekte präsentieren
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es sinnvoll, spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem Studium oder früheren Praktika zu zeigen. Bring eine Art Portfolio oder Beispiele von Arbeiten mit, die deine Fähigkeiten in der Energietechnik belegen, sei es eine erfolgreiche Projektarbeit oder ein relevantes Praktikum.
✨Fachgerechte Vorbereitung auf Fallstudien
In der Energietechnik könnten dir bei der Bewerbung Fallstudien präsentiert werden, bei denen du Probleme lösen oder Strategien entwickeln musst. Übe, wie du solche Situationen angehen würdest und sei bereit, deine Lösungsansätze verständlich zu erklären. Das zeigt dein analytisches Denken!
✨Energiefragen im Gespräch meistern
Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Themen in der Energiewirtschaft zu beantworten, wie zum Beispiel die Energiewende oder Herausforderungen der Nachhaltigkeit. Wenn du dein Wissen über die Branche zeigst und deine Gedanken dazu teilst, hinterlässt das einen starken Eindruck bei den Interviewern von Romande Energie SA.
