Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Geschäftsmodelle und leite spannende Projekte im Bereich Venture Architecture.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Innovation und Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieeffizienz und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Technischer oder wirtschaftlicher Abschluss und Erfahrung in ähnlichen Positionen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
- p b Profil /b br/
- Diplôme HES, EPF ou universitaire dans un domaine technique ou économique, ou formation équivalente. br/
- Au bénéfice d’une expérience de plusieurs années dans un poste similaire. br/
- Entregent et bonne capacité de négociation, grand sens de l’analyse et de la synthèse.
Capacité à structurer l’activité, articuler une vision et fédérer les parties prenantes. br/
- Vision stratégique et systémique. br/
- Excellentes aptitudes à la communication, à l’oral et à l’écrit. br/
- Sens de l’organisation, rigueur, bonnes capacités relationnelles. A l’aise dans le travail d’équipe tout en menant à bien vos activités de manière autonome. br/
- Sensibilité aux questions d’efficience énergétique, compréhension des enjeux climatiques et des leviers de la transition énergétique en Suisse. /p p b Responsabilités /b br/
- Défendre (ou remettre en question) l'investissement dans le développement des produits/services auprès du responsable RE Ventures/incubation et du board innovation. br/
- "Dérisquer" le modèle d'affaire, notamment réaliser et/ou coordonner les phases explorer/designer/tester/mesurer/améliorer (méthodologies lean startup/MVPs et design thinking). br/
- Piloter les partenaires externes (Venture Builders, Startup Studios etc). br/
- Créer/affiner les business plans. br/
- Recrutement (interne et/ou externe) et pilotage d’une équipe pour développer l’activité. br/
- Identifier et évaluer les risques. br/
- Définir et mettre en œuvre une stratégie "go to market" (vente, marketing, déploiement à l’échelle). br/
- Contractualiser avec les clients. br/
- Définir et mettre en place les premiers éléments d'organisation/de process/d'outils permettant un futur déploiement à l'échelle des produits/services. br/
- Supporter et coordonner le transfert des produits/services créés vers l’interne ou l'externe. /p
Venture Architect (F/H) 80-100% Arbeitgeber: Romande Energie
Romande Energie Services SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Préverenges nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation fördert das Unternehmen eine Kultur des Wissensaustauschs und der kontinuierlichen Verbesserung, während es gleichzeitig attraktive Benefits und eine ausgewogene Work-Life-Balance bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Venture Architect (F/H) 80-100% erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar: Startups lieben Personality!
In der Startup-Welt geht es oft um die Menschen hinter den Ideen. Zeig deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft! Teil an Communities wie Meetup oder LinkedIn-Gruppen über Startups zu nehmen und dort deine Ideen zu teilen, kann dazu beitragen, dass du auffällst.
✨Networking mit dem Gründergeist
Besuche lokale Startup-Events oder Pitch-Wettbewerbe in deiner Umgebung. Dort hast du die Chance, direkt mit Gründern und anderen Talenten in Kontakt zu treten. Diese informellen Gespräche können oft der Schlüssel zu einem Job bei Unternehmen wie Romande Energie sein.
✨Praktische Skills zeigen!
Startups suchen oft nach vielfältigen Fähigkeiten. Überlege, wie du in deinem aktuellen Job oder beim Studium Projektarbeiten oder Nebenjobs so gestalten kannst, dass sie relevante Fähigkeiten widerspiegeln. Zeig in deinem Bewerbungsgespräch konkrete Beispiele von Erfolgen und Lernerfahrungen!
✨Nutze unsere Plattform!
Du kannst dich einfach über unsere Webseite bei Romande Energie bewerben! Wir halten alle Infos aktuell, um dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Also, geh die nächsten Schritte und zeig, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Venture Architect (F/H) 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:In Startups sind wir ständig dabei, neue Wege zu gehen, also sei kreativ! Verwende deine Bewerbung, um zu zeigen, warum du genau bei Romande Energie im Bereich Venture Architect (F/H) 80-100% arbeiten möchtest. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen – Startups schätzen unkonventionelle Ansätze!
Fokus auf deine Vielseitigkeit:Startups suchen oft nach vielseitigen Talenten, die in verschiedenen Bereichen unterstützen können. Betone also in deinem Lebenslauf oder CV deine breiten Fähigkeiten und Erfahrungen. Hast du an Projekten gearbeitet, die über deine Kernkompetenzen hinausgehen? Zeig das!
Überarbeite deine Motivation:In einem Startup geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Motivation. In deinem Anschreiben ist es wichtig, deinen Enthusiasmus für Romande Energie zu zeigen. Erkläre, was dich an der Vision und Kultur des Unternehmens inspiriert und warum du denkst, dass du einen Unterschied machen kannst.
Wachstumspotenzial betonen:In einem Vollzeitjob in einem Startup sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, mitzuwachsen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Teile vielleicht Erfahrungen oder Beispiele, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast – das bringt dich definitiv einen Schritt näher zur Einladung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Romande Energie vorbereitet
✨Sei bereit für Flexibilität
In Startups dreht sich alles um Anpassungsfähigkeit und kreative Problemlösungen. Erwarte, dass Fragen zu deiner Fähigkeit kommen, auf Veränderungen schnell zu reagieren. Bereite dir Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.
✨Zeige deine Passion für das Start-up-Ökosystem
Startups suchen oft nach Menschen, die wirklich für ihre Mission brennen. Informiere dich über die Branche, in der Romande Energie tätig ist, und sprich über Trends und Entwicklungen, die dich begeistern. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dir Mühe gegeben hast, die Vision des Unternehmens zu verstehen.
✨Bereite Impulse für die Zusammenarbeit vor
In einem Vollzeit-Setup erwarten Sie, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv Ideen einbringst. Überlege dir, wie du bereits in der Vergangenheit innovative Lösungen innerhalb eines Teams entwickelt hast und sei bereit, diese Gedanken zu teilen, um zu zeigen, dass du aktiv zum Team beitragen kannst.
✨Bring deinen Lebenslauf zum Leben
Statt nur über deinen Lebenslauf zu reden, bringe konkrete Erfahrungen und Projekte mit, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen. Erzähle Geschichten über herausfordernde Situationen in deinen früheren Tätigkeiten, die zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst und wie du zu Ergebnissen gekommen bist.
