Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Entwicklung von Lack- und Beschichtungssystemen für die Automobilindustrie.
- Unternehmen: Die RONAL GROUP ist ein innovatives, globales Unternehmen mit einer starken Teamkultur.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Homeoffice und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von bis zu 30 % und attraktive Anstellungsbedingungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lacktechnologie und arbeite in einem dynamischen, internationalen Team.
- Qualifikationen: Studium im Maschinenbau oder Chemieingenieurwesen und Erfahrung im technischen Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind die RONAL GROUP. Unsere weltweit tätigen Mitarbeitenden sind unser wichtigstes Gut. Gemeinsam mit ihnen bewegen wir die Welt mit unserer Leidenschaft. Die RONAL GROUP ist ein globales und entsprechend multikulturelles Unternehmen. Uns gibt es seit 1969, und unser Hauptsitz befindet sich in Härkingen, Schweiz. Wir arbeiten mit Leidenschaft und setzen mit unseren Innovationen neue Maßstäbe. Mit Spitzentechnologie, kreativem Design und höchster Qualität machen wir unsere Kunden zu Fans. An unseren weltweiten Standorten ist Teamwork nicht nur ein Begriff, sondern gelebte Firmenkultur. Wir bieten unseren Mitarbeitenden ein Umfeld mit viel Drive in einer motivierenden, respektvollen und freundschaftlichen Atmosphäre. Möchtest du deine Karriere bei uns ins Rollen bringen?
Zur Verstärkung des Projektteams in der Produktentwicklung der RONAL GROUP suchen wir einen motivierten und leistungsorientierten Mitarbeiter am Standort Forst/Baden als Projektmanager Lack- und Beschichtungssysteme (38,75h/W) mit folgenden Aufgaben:
- Eigenverantwortliches Management mehrerer Projekte zur Entwicklung von Lack- und Farbsystemen für OEM- und Aftermarket-Räder, zusammen mit den jeweiligen Lacklieferanten
- Steuerung der Lacksystementwicklung vom Kundenprojekt (RFQ) bis zum Serienstart (SOP)
- Technischer Ansprechpartner für alle Fragen rund um Lackentwicklung und Beschichtungsperformance während der Entwicklungs- und Serienphase
- Unterstützung der weltweiten Produktionsstandorte bei der Bemusterung, Qualifizierung und Freigabe neuer Lack- und Beschichtungssysteme
- Steuerung des Eskalationsprozesses bei technischen Herausforderungen innerhalb der Lackentwicklung
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Chemieingenieurwesen, Werkstofftechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, idealerweise mit Schwerpunkt Lack-, Beschichtungs- oder Chemietechnik
- Mehrjährige Erfahrung im technischen Projektmanagement, vorzugsweise in der Automobilindustrie
- Kenntnisse im Bereich Lackchemie, Beschichtungstechnologien sowie Nass- und Pulverlacke
- Erfahrung mit Prüf- und Qualifizierungsmethoden für Lack- und Beschichtungssysteme
- Hohe Eigeninitiative, Organisationstalent und die Fähigkeit, mehrere Projekte parallel zu steuern
- Interkulturelle Kompetenz und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit globalen Teams
- Reisebereitschaft von bis zu 30 %
Wir bieten:
- Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Anstellungsbedingungen mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie einem leistungsgerechten Gehaltspaket
- 30 Tage Urlaub, Homeoffice, E-Bike-Leasing, Betriebliche Altersvorsorge, Sachbezugskarte, Mitarbeiterrabatte
Bitte beachte, dass nur Bewerbungen berücksichtigt werden können, die über unsere Online-Bewerbungsplattform eingereicht werden und vollständige Bewerbungsunterlagen sowie eine Gehaltsvorstellung enthalten. Wir freuen uns, von Dir zu hören.
Projektmanager Lack- und Beschichtungssysteme Arbeitgeber: RONAL AG
Die RONAL GROUP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Kundendienst bietet, sondern auch moderne Arbeitsbedingungen und attraktive Sozialleistungen. Mit flachen Hierarchien und einem motivierten, kollegialen Team fördern wir eine angenehme Unternehmenskultur, in der persönliche Stärken eingebracht und Prozesse aktiv mitgestaltet werden können. Zudem bieten wir vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektmanager Lack- und Beschichtungssysteme erhalten könntest
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie RONAL AG auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch RONAL AG, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von RONAL AG für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie RONAL AG zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei RONAL AG über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager Lack- und Beschichtungssysteme mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei RONAL AG arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RONAL AG vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
