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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte den gesamten Verkaufszyklus und fördere innovative Hoteltechnologien.
- Arbeitgeber: Führende Plattform für Hotelmanagement mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Monatlicher Essenszuschuss, Mac-Umgebung, leistungsabhängige Provisionen und Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hotellerie und arbeite mit einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Fließend Deutsch, Bachelor-Abschluss und 4+ Jahre Vertriebserfahrung.
- Andere Informationen: Flexible Remote-Arbeit mit Möglichkeiten zur persönlichen Kundeninteraktion.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
RoomRaccoon wurde 2017 von Nadja Buckenberger und Tymen Van Dyl gegründet, mit der Mission, die Hotelbetriebsabläufe durch unser All-in-One-Hotelmanagementsystem neu zu definieren. Unser diverses Team von 110 Fachleuten, verteilt auf 5 Büros weltweit, bedient über 2000 Kunden in Europa, den USA und Afrika.
RoomRaccoon ist eine führende Plattform für das Management von Immobilien, die sich der Revolutionierung der DACH-Hotellerie widmet. Wir befähigen unabhängige Hotels mit innovativen Technologielösungen, ihren Erfolg voranzutreiben und die Zukunft der Hotellerie zu gestalten. Treten Sie unserem dynamischen Team bei und spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Transformation von Hotelbetriebsabläufen und Gästeerlebnissen in Deutschland, Österreich und der Schweiz.
Ein Tag im Leben des Account Executive:
- Nachverfolgung von Demanfragen (& anderen marketingqualifizierten Leads)
- Vollständige Verwaltung des Verkaufszyklus
- Identifizierung von Entscheidungsträgern bei Interessenten, Aufdeckung kritischer Geschäftsprobleme, Anregung von Interesse
- Planung von Demonstrationen sowie Durchführung und Nachverfolgung von Aktivitäten
- Sicherstellung eines reibungslosen Übergangs zu Implementierungen nach dem Abschluss
- Sicherstellung der Datenintegrität im CRM
- Bereicherung unserer Inbound-Marketingaktivitäten mit Ihren lokalen Markt-/Kulturkenntnissen
- Aktuell bleiben zu Branchenthemen/Trends und Wettbewerbsangeboten
- Kann erforderlich sein, lokal persönlich zu akquirieren und/oder zu reisen
- Weitere Aufgaben nach Bedarf
Wichtige Fähigkeiten:
- Unverhandelbar: Fließend in Deutsch
- Bevorzugter Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Hotelmanagement oder einem verwandten Bereich
- Über 4 Jahre Erfahrung im Vertrieb, vorzugsweise in den Bereichen Hotellerie und Technologie
- Umfangreiche Kenntnisse der Hotellerie, insbesondere im Betrieb unabhängiger Hotels
- Produkt- & Branchenexperte: Sie verfügen über tiefgehende Kenntnisse der Hotellerie und vermitteln Wertversprechen klar und deutlich
Vorteilhafte Fähigkeiten:
- SaaS-Erfahrung ist von Vorteil
Wie man als Account Executive erfolgreich ist:
- Resilient & Hartnäckig: Sie erholen sich von Rückschlägen und zeigen ein unerschütterliches Engagement für Ihre Ziele
- Anpassungsfähig & Agil: Sie gedeihen in dynamischen Umgebungen und passen sich bereitwillig komplexen und sich ändernden Szenarien an
- Empathischer Zuhörer: Sie hören aktiv zu, um die Bedürfnisse der Kunden zu verstehen und echte Beziehungen aufzubauen
- Überzeugender Kommunikator: Sie fesseln Ihr Publikum, passen Ihre Präsentationen an spezifische Bedürfnisse an und fördern Vertrauen durch Klarheit und Selbstbewusstsein
- Strategischer Denker: Sie sind hervorragend darin, Daten zu analysieren, Chancen zu identifizieren und effektive Vertriebsstrategien zu entwickeln
- Ergebnisorientiert: Sie übertreffen konsequent Ihre Ziele, angetrieben von einer Mischung aus Leidenschaft und Wettbewerbsgeist
- Proaktiver Problemlöser: Sie antizipieren Bedürfnisse, schlagen proaktiv Lösungen vor und ergreifen die Initiative in herausfordernden Situationen
Vorteile:
- Monatlicher Essenszuschuss
- Mac-Umgebung
- Provisionsbasiertes Incentive
- Formelles Schulungsbudget
- Jährliche Hotelerfahrung
- Eigenkapital
- Geburtstagsgutscheine
Werte:
- Verantwortung
- Gestern übertreffen
- Uhrgeschwindigkeit
- Ein Deal ist ein Deal
- Jemanden ermächtigen
Vielen Dank für Ihr Interesse an RoomRaccoon! Wir haben das Glück, so viele talentierte Menschen zu haben, die Teil unseres Teams werden möchten, daher prüfen wir die Bewerbungen, sobald sie eingehen. Wenn Sie innerhalb von drei Wochen nichts von uns hören, bedeutet das, dass wir uns entschieden haben, mit anderen Kandidaten fortzufahren – lassen Sie sich jedoch nicht entmutigen! Behalten Sie unsere Karriereseite im Auge, und wir würden uns freuen, wenn Sie sich in Zukunft auf Stellen bewerben, die zu Ihren Talenten passen!
Account Executive Arbeitgeber: RoomRaccoon
Kontaktperson:
RoomRaccoon HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Executive
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Unternehmen und stelle Fragen, die deine Kenntnisse über die Branche unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über die neuesten Trends in der Hotelbranche informierst. Wenn du über aktuelle Themen sprechen kannst, zeigst du, dass du engagiert und gut informiert bist. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen!
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine Netzwerke! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, deine Erfolge zu teilen! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt den Arbeitgebern einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Arbeitsstil. Zeig ihnen, warum du die perfekte Wahl für die Position bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Executive
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, warum du gerade bei RoomRaccoon arbeiten möchtest und was du für unser Team mitbringst.
Zeig deine Erfolge!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb, besonders in der Hospitality-Branche. Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du zum Wachstum von RoomRaccoon beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Karriereseite. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert prüfen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RoomRaccoon vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen in der Hotelbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte von RoomRaccoon kennst, sondern auch verstehst, wie sie den Hotels helfen können, ihre Abläufe zu optimieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verkaufsziele erreicht oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten als Account Executive greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Zeige deine Anpassungsfähigkeit
Da die Rolle dynamisch ist, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Anpassung an verschiedene Situationen unter Beweis stellst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast und dabei erfolgreich warst.