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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze globale Projekte und implementiere innovative Geschäftsprozesse in SAP S/4 HANA.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Bereich SAP-Beratung mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP-Technologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbar, Erfahrung in SAP S/4 HANA Service.
- Andere Informationen: Wachstumschancen in einem kreativen und unterstützenden Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Aufgaben:
- Projektunterstützung bei der technischen Implementierung von Geschäftsprozessen auf globaler Ebene
- Verantwortung und Sicherstellung des SAP-Systemflusses im SD-Modul (Ende-zu-Ende Prozess Service to Satisfaction)
- Customizing und Stammdateneinstellungen in SAP S/4 HANA Service und Field Service Management (FSM)
- Planung und Implementierung der SAP CPQ Integration in die SAP Commerce Cloud
- Enge Zusammenarbeit mit relevanten Fachabteilungen sowie externen und internen Teammitgliedern
- Beratung der Geschäftsbereiche im Service to Satisfaction -Prozess
- Eigenverantwortliche Durchführung von (Unter-) Projekten sowie Durchführung von IT-Integrationstests
- Praxisorientierte Wissenserweiterung im Bereich S/4HANA
- Erstellung von Dokumentationen und Schulungsunterlagen für Key User, Endanwender und 1st Level Support
- Sicherstellung des operativen Tagesgeschäfts im Rahmen des 2nd- und 3rd-Level-Supports
Qualifikation:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Erfahrung in der SAP-Beratung mit Schwerpunkt im Modul S/4 HANA Service mit einem sehr guten Verständnis des Service to Satisfaction - Ende-zu-Ende-Prozesses
- Kenntnisse von SAP FSM sind wünschenswert
- Kenntnisse in angrenzenden SAP-Modulen (z.B.: SD, MM, PP) sind von Vorteil
- Erfahrung in der SAP ABAP Programmierung und dem SAP Solution Manager sind ein Plus
- Erfahrung im technischen Projektmanagement ist ein Nice-to-have
- Fließende Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch sind erforderlich, Französischkenntnisse sind von Vorteil
- Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Teamplayer-Mentalität und gute Kommunikationsfähigkeiten
SAP Consultant S/4 HANA Service (m/w/d) Arbeitgeber: ROSA Experts AG & Co. KG
Kontaktperson:
ROSA Experts AG & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Consultant S/4 HANA Service (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile dein Wissen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Chancen auf eine Empfehlung.
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig Initiative, indem du ihnen deine Ideen zur Verbesserung ihrer SAP-Prozesse präsentierst – das kommt gut an!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im SAP-Bereich und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im S/4 HANA Service unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Schau regelmäßig auf unserer Seite vorbei und bewirb dich direkt über uns. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinem Können zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Consultant S/4 HANA Service (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil von StudySmarter zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROSA Experts AG & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des S/4 HANA Service Moduls vertraut. Lies über die neuesten Trends und Entwicklungen in der SAP-Welt, damit du im Interview zeigen kannst, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch die aktuellen Herausforderungen und Lösungen kennst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit gemacht hast, insbesondere im Bereich der technischen Implementierung und im Umgang mit dem Service to Satisfaction Prozess. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen und Teammitgliedern gefordert ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Teamplayer-Mentalität und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Implementierung von SAP CPQ in die SAP Commerce Cloud.