Bereichsleiter/in Finanzen Und Administration 80%
Bereichsleiter/in Finanzen Und Administration 80%

Bereichsleiter/in Finanzen Und Administration 80%

Hinwil Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Rose Betriebsverpflegung AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Finanzen und Administration, inklusive Buchhaltung und Personalverwaltung.
  • Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit wertschätzender Unternehmenskultur.
  • Mitarbeitervorteile: Moderner Arbeitsplatz, flexible Gestaltungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
  • Warum dieser Job: Verantwortungsvolle Aufgaben in einem unterstützenden Umfeld mit Raum für neue Ideen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Eidg. Fachausweis im Finanzwesen und Erfahrung in der Buchhaltung erforderlich.
  • Andere Informationen: Kaffeegenuss und Humor sind willkommen!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Als Nachfolger/in für unsere Bereichsleiterin Finanzen und Administration suchen wir eine/n zuverlässige/n Macher/in mit unternehmerischem Denken.

Ihre Hauptaufgaben:

  • Verantwortlich für die Haupt- und Nebenbücher (Finanz-, Debitoren-, Kreditoren-, Lagerbuchhaltung)
  • Jahresabschluss nach OR erstellen – Ansprechpartner/in für Revisionsstelle
  • Personal-Administration inkl. Lohnbuchhaltung und Abrechnung mit den Sozialversicherungspartner
  • Gemeinsam mit dem Team die Logistikprozesse sicherstellen
  • Betrieb der IT-Infrastruktur und Telekommunikationssysteme mit externer Unterstützung sicherstellen
  • Sparring in der Geschäftsleitung, insbesondere in betriebswirtschaftlichen Fragestellungen

Ihr Profil:

  • Eidg. Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen oder gleichwertige Ausbildung
  • Erfahrung im Rechnungswesen, Bilanzsicher nach OR
  • Erfahrung in der Personaladministration und Lohnbuchhaltung
  • Führungserfahrung von Vorteil
  • Freude an Teamarbeit und selbstständigem Arbeiten
  • Gute Kenntnisse der EDV
  • Kaffeegeniesser/in mit einer Prise Humor

Was wir bieten:

  • Familiengeführtes Unternehmen mit wertschätzender Unternehmenskultur
  • Angenehmer, kollegialer Umgang in einem motivierten Team
  • Offenheit gegenüber neuen Ideen
  • Gute Einführung in die interessanten, vielfältigen Aufgaben
  • Vielseitiges Aufgabengebiet mit grossem Gestaltungsspielraum
  • Moderner Arbeitsplatz im Einzelbüro

Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle, herausfordernde und entwicklungsfähige Aufgabe.

Interessiert? Beat Rose, Geschäftsführer, freut sich auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail.

Bereichsleiter/in Finanzen Und Administration 80% Arbeitgeber: Rose Betriebsverpflegung AG

Als familiengeführtes Unternehmen bieten wir eine wertschätzende Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und individuelle Ideen geschätzt werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem modernen Arbeitsplatz, einem vielseitigen Aufgabengebiet mit großem Gestaltungsspielraum sowie hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten in einem motivierten Team. Bei uns erwartet Sie eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe, die Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Fähigkeiten voll auszuschöpfen.
Rose Betriebsverpflegung AG

Kontaktperson:

Rose Betriebsverpflegung AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bereichsleiter/in Finanzen Und Administration 80%

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Finanz- und Verwaltungsbereich zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei uns im Unternehmen tätig sind, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.

Informiere dich über unsere Unternehmenskultur

Setze dich intensiv mit der Kultur und den Werten von StudySmarter auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die wertschätzende Unternehmenskultur schätzt und bereit bist, aktiv zur Teamdynamik beizutragen.

Bereite dich auf betriebswirtschaftliche Fragestellungen vor

Da du als Sparringpartner in der Geschäftsleitung fungieren wirst, solltest du dich auf aktuelle betriebswirtschaftliche Themen vorbereiten. Informiere dich über Trends und Herausforderungen in der Branche, um im Gespräch kompetent auftreten zu können.

Zeige deine Führungskompetenzen

Falls du bereits Führungserfahrung hast, bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und -motivation demonstrieren. Dies wird dir helfen, dich als geeignete/r Kandidat/in für die Position des Bereichsleiters zu positionieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bereichsleiter/in Finanzen Und Administration 80%

Unternehmerisches Denken
Finanzbuchhaltung
Debitorenbuchhaltung
Kreditorenbuchhaltung
Lagerbuchhaltung
Jahresabschluss nach OR
Kenntnisse in der Personaladministration
Lohnbuchhaltung
Erfahrung in der Führung
Teamarbeit
Selbstständiges Arbeiten
Gute EDV-Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position als Bereichsleiter/in Finanzen und Administration.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Finanz- und Rechnungswesen sowie in der Personaladministration hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und deine Kenntnisse in der EDV.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine unternehmerische Denkweise und Teamarbeit ein und zeige deine Begeisterung für die Aufgaben.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rose Betriebsverpflegung AG vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Finanz- und Rechnungswesen sowie zur Personaladministration. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.

Zeige dein unternehmerisches Denken

Da die Position einen Macher erfordert, solltest du während des Interviews Beispiele anführen, die dein unternehmerisches Denken und deine Fähigkeit zur Problemlösung demonstrieren. Diskutiere, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen angegangen bist.

Betone Teamarbeit und Führungskompetenzen

Die Rolle erfordert sowohl Teamarbeit als auch Führung. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Teams zu sprechen und wie du in der Vergangenheit Führungsaufgaben übernommen hast.

Sei offen für neue Ideen

Das Unternehmen schätzt Offenheit gegenüber neuen Ideen. Zeige während des Interviews, dass du bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen und wie du in der Vergangenheit kreative Lösungen entwickelt hast.

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