Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Anfragen, gewinne Neukunden und erstelle Angebote für Wasserlöschanlagen.
- Unternehmen: Rosenbauer Brandschutz Deutschland GmbH - ein innovatives Unternehmen im Brandschutz.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Fitnessstudio-Rabatte, flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Schulungen.
- Weitere Informationen: Motiviertes Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Brandschutzes mit.
- Qualifikationen: Erste Vertriebserfahrung und gute IT-Kenntnisse sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Stelle verfügbar ab: Nach Vereinbarung
Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
Dienstgeber: Rosenbauer Brandschutz Deutschland GmbH
Dienstort: Gladbeck
Ihre Aufgaben
- Bearbeitung von Anfragen und Angeboten
- Neukundengewinnung
- Abstimmungen mit Kunden, Ortsbesichtigungen
- Pauschalierungen
- Kalkulation sowie termingerechte und vollständige Erstellung von Angeboten
- Anfrage von Nachunternehmern und Lieferanten
- Abstimmung der Kalkulationsgrundlagen im Hause
- Erstellung von Nachtragsangeboten in Zusammenarbeit mit der Projektleitung
- Unterstützung der Vertriebs- und Projektleitung
Unsere Anforderungen
- Hohe Reisebereitschaft im Rahmen Ihrer Tätigkeit
- erste Berufserfahrung im Vertrieb
- Idealerweise verfügen Sie über mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Anlagenbau
- Gutes kaufmännisches Verständnis und ein sicherer Umgang mit Zahlen
- Sichere IT-Kenntnisse, insbesondere in MS Office
- Grundkenntnisse VdS, VOB und HOAI wünschenswert
- Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Zeitmanagement
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Belastbarkeit zeichnen Sie aus
Weitere Infos
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Eine große Auswahl an Benefits auf unserem Rosenbauer-Benefits-Portal
- Vergünstigtes Fitnessstudio bei unseren Vertragspartnern
- Leistungsgerechte Vergütung
- Betriebliche Krankenkasse
- Gleitzeitmodell
- Regelmäßige Schulungen gehören zum Gesamtkonzept
- Gutes Betriebsklima in einem motivierten und dynamischen Umfeld
Kontaktperson: Nadine Höller
Technischer Vertriebsmitarbeiter/in Wasserlöschanlagen (m/w/d) Arbeitgeber: Rosenbauer Group
Die Rosenbauer Brandschutz Deutschland GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Gladbeck nicht nur ein attraktives Gehalt und 30 Tage Urlaub im Jahr bietet, sondern auch eine Vielzahl von Benefits über das Rosenbauer-Benefits-Portal. Unsere offene und dynamische Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und ein Gleitzeitmodell, das eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem motivierten Team zu arbeiten und aktiv zur Sicherheit in der Brandbekämpfung beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Vertriebsmitarbeiter/in Wasserlöschanlagen (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Technischer Vertriebsmitarbeiter/in interessierst, zögere nicht, direkt mit Nadine Höller in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei Rosenbauer sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Wasserlöschanlagen und über die Produkte von Rosenbauer. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das zeigt, dass du die Initiative ergreifst und dich mit unserem Unternehmen identifizierst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Vertriebsmitarbeiter/in Wasserlöschanlagen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Technischer Vertriebsmitarbeiter/in interessierst. Das macht einen großen Unterschied!
Hebe deine Erfahrungen hervor:Du hast bereits Erfahrung im Vertrieb oder im Anlagenbau? Super! Betone diese Punkte in deinem Lebenslauf und zeige uns, wie du deine Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du ein Organisationstalent bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rosenbauer Group vorbereitet
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Wasserlöschanlagen und die Produkte von Rosenbauer verschaffen. Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Branche, damit du im Gespräch gezielt Fragen stellen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und im Umgang mit Kunden unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Neukunden gewonnen oder Angebote erstellt hast, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur positiven Atmosphäre beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Reisebereitschaft
Da hohe Reisebereitschaft gefordert ist, solltest du im Interview klar kommunizieren, dass du bereit bist, viel zu reisen. Teile eventuell auch Erfahrungen, die du während deiner Reisen gesammelt hast, um zu zeigen, dass du flexibel und anpassungsfähig bist.
